xx年领导换届履职情况报告

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1、XX年领导换届履职情况报告**年5月至**年8月，任州人大常委会办公室副主任、**县政府副县长，期间，**年11月4日到**县州县群众工作专班办公室开展工作，主持群工办工作，联系并指导麦尔玛乡群众工作。**年8月至今，任中共**县委常委、组织部长，分管全县组织工作，联系沙耳乡。换届以来，在县委的坚强领导下，我紧紧围绕县委中心工作，履职尽责,务实创新，锐意进取，严要求落实上级决策部署，高标准完成年初目标任务。现将换届以来履职情况报告如下。坚定理想信念，坚守信仰追求，不断夯实信仰支撑、增厚信仰土壤、激发信仰力量；保持清醒的政治头脑，在思想和行动上始终与党中央保

2、持高度一致，坚决贯彻落实中央、省委、州委和县委重大决策部署，在大是大非面前头脑清醒、立场坚定、旗帜鲜明，真正做到爱党、忧党、护党、兴党。坚持把学习习近平总书记系列重要讲话同学习党章党规紧密结合起来，学深悟透、融会贯通，不断提高战略思维能力、辩证思维能力、综合决策能力、驾驭全局能力；在积极参加县委中心组集体学习的基础上，重点学习中国特色社会主义理论体系、党的十八大、十八届三中四中五中六中全会、习近平总书记系列重要讲话和省委、州委有关会议精神；立足工作需要，认真学习组织工作法律法规，熟练掌握党的组织工作方针、政策、原则和程序,切实用科学理论武装头脑、指导实践、

3、推动工作。自觉践行“三严三实”要求，牢记全心全意为人民服务宗旨，政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识显著提升。在学习中思考，在实践中提高，坚持深入一线、深入基层、深入群众，听民意、察民情、解民忧。在任**州人大常委会办公室副主任、**县政府副县长期间，高度重视并珍惜到**县开展群众工作的机遇，把抽派作为了解牧区基层情况、探索牧区群众工作模式、提升群众工作能力的难得契机。一是尽快适应角色。为尽快进入角色，和群工办同事一道，先后深入麦尔玛、贾洛等5个重点乡镇开展工作调研，个人多次深入麦尔玛乡开展工作，掌握了解牧区基层实际情况，找准群众工作中的突出问题。二是大

4、胆探索实践。积极探索做好牧区群众工作、夯实基层基础的路径和措施。和群众工作办公室同志一道,探索推行“分组联户”、“分层宣教”、“分理民生”、“分级实责”的“四分”群众工作模式，在**县实践推广。通过5个月的探索和实践，**县干群联系日益紧密、群众思想观念明显转变、乡镇运转逐步顺畅、干部作风明显好转，"”、“”等敏感时段无点火自焚等恶性案件发生。三是当好参谋助手。作为群工办主任，积极向州、县领导以及县委汇报工作情况，提出中肯的意见建议，向杨继雄副部长请示汇报工作，当好副手。四是严格遵守纪律。自觉服从**县委的统一安排，严格遵守州派干部管理规定，不向派驻地提非

5、分要求，下乡调研尊重当地牧民习俗，树立了州派干在任中共**县委常委、组织部长期间，紧紧围绕县委工作大局，认真贯彻落实全国人才工作会议和省、州组织部长会议精神，全面加强领导班子建设、基层组织建设、党员干部队伍建设、人才队伍建设和组织部门自身建设，高起点谋划，高强度推进，高质量落实。第一，精心组织,换届及换届风气监督平稳有序。始终坚持把换届及换届风气监督工作作为加强党建、推动发展的头等大事来抓，坚持把党的领导贯穿换届始终，层层动员部署，层层督导把关，层层推动落实，扎实有效开展县乡换届选举各项组织工作，“三会”胜利闭幕，村"两委”换届工作平稳有序，全县换届环境风

6、清气正。第二，学用结合，“两学一做”学习教育活动扎实推进。坚持将“两学一做”学习教育活动抓到位、见实效，既不折不扣抓好规定动作的落实，又结合实际针对性开展好自选动作。一是全面推行二普鲁村“党员思想体检”。切实把二普鲁村'‘党员思想体检”经验转化为可长期坚持的党内政治生活制度在全县进行推广，进一步严肃党内组织生活。二是抓实先进典型教育。在全县范围内开展党员示范行动，评选命名共产党员示范岗411个，共产党员示范团队76个，共产党员示范行业2个，共产党员示范单位48个。三是“全覆盖”开展学习教育。集中开展党务干部专题培训2期、146人；发放《“两学一做”学习教育

7、知识卡》5000余份；编辑发送“两学一做”手机短信28期，6000余条；以党课为载体，细化“六类”人员讲党课具体措施，全县29名县级党员领导干部先后深入分管部门和联系乡镇授课48堂，受教育党员干部2800余人次；组建流动党校，确定流动党校讲师库，在全县22个乡镇开展巡回宣讲。四是列好“四张清单”。各级党组织坚持从实际出发，落实责任，改进作风，围绕“怎么学、怎么抓、怎么做、怎么改”，列出学习、问题、对策、责任“四张清单”，实施台账管理。全县各级领导班子查摆问题283条，制定整改措施304条；基层党组织查摆问题252条,制定整改措施268条；全县党员查摆问题1

8、014条，制定整改措施1024条。第三，选贤任能，领导班子和干部队