xx年教师顶岗实习心得:顶岗实习感受

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1、最新XX年教师顶岗实习心得:顶岗实习感受顶岗实习真的能够改变一个学生好多,以前大一时只是听学姐、学长说实习前后能够改变一个人好多,包括性格、穿着打扮、责任心等,当你真正的进入顶岗实习你会发现这句话绝对不是吹出来的,以前我们都是学生,课堂捣乱或者玩手机啥的都认为没多大问题,等自己真正半年实习过后坐在讲台上以一个老师的身份时,就能够换位思考老师看到自己玩的时候是多么的让人厌烦,其实与学生交往是有很大学问的。如何才能使师生关系变得更加融洽呢?我认为首先一点是尊重学生,对于任何学生不要区别对待,要更多的给予他们帮助,在我们教师的心里可以讲学生

2、分为三六九等并以不同的方法对学生因材施教,这是好的,第二是我们要给学生们更多的关注,学生上课之所以给你捣乱、或者干与课堂无关的事,究其根本是我们教师的原因,是因为我们对他们的关注不够使他们想要得到更多的关注,那么怎么样才能更多的关注到这些学生呢?加上那些对于英语一点兴趣都没有、对英语毫无概念的同学呢,我认为老师要从不同层次给这些学生布置作业,哪怕一节课背下了Io个单词、理解一篇短文题、会写一篇作文都要给予不同层次的奖励,口头的与物质奖励并用,初步给这些学生一点点的成就感,让他们认为老师注意到我了,并且我试着学学英语感觉没有以往那么难的

3、感觉,让学生对英语的兴趣慢慢的从无变有,逐步提高,只有这样才能从跟上改变英语课堂上无人参与或不愿意参与的现状。虽然这次顶岗实习时间不是很长,和七年级这两个班相处下来,感觉还不错不能说做的多么多么优秀,但还能给个及格,至少我做到了让以前一点不学的学生在我的课堂上愿意参与、愿意发言、自已想要主动学起来了,也带着那几个会一些英语的继续努力、提升自己的水平,虽然人数还不是很多,我相信以后这些人一定不会后悔这段英语学习的经历,十年后会感谢现在奋斗的自己。首先,教师要善于从多渠道获取反馈信息最新XX年教师顶岗实习心得:顶岗实习感受。教学过程的可控

4、程度,常取决于信息的交流畅通程度,特别是取决于反馈作用。所以教师要善于充分利用各种反馈方法,随时收集从各个渠道来的反馈信息,才能针对信息进行有效地调控。其次,要及时从多方面调控课堂教学最新XX年教师顶岗实习心得:顶岗实习感受。教师从反馈的信息中,发现教学现状与教学目标之间的差距,从多方面进行及时、全面、有效地调控主要从以下三个方面进行控制:①控制环境,主要控制师生双方情绪。②控制知识,教师传递知识信息要注意知识的数量、难度及传输速度是否符合学生的知识水平与接受能力;③控制思维最新XX年教师顶岗实习心得:顶岗实习感受。思维调控的目的在于

5、让学生的思维处于最佳状态,保持连续性与及时性。最后,要通过多种途径培养学生的自控能力。教学中教师应引导学生不断解剖自己,及时找出知识与学习方法上的缺陷,及时修正自己,使自我组织活动有效展开,自我适应能力增强,自我调控能力增强。1234自信、自负、甚至有点自傲,朝气蓬勃却又带着强烈的叛逆思想的当代中学生,因现实社会、人际关系方面的不正之风对正处于身心发展时期的孩子们影响极大,有的学生信奉“哥们义气”,结交酒肉朋友,甚至“两肋插刀为朋友”,寻衅闹事打群架;有的好强逞强,欺侮同学;很多时候他们不懂得如何控制自己的情感,当与别的同学起利益冲突

6、时,他们极易冲动而爆发出不满的情感,形成暴力行为,往往导致打架事件的发生。首先要教育学生控制自己的情绪,加强学生社会技能训练,进一步提升学生处理人际冲突的能力。当已经发生或正在发生打架这种校园安全事件时,老师宜从以下几点着手处理:首先要让学生冷静当学生发生打架事件时若你正好在现场,要及时喝止动武者,如认识动武学生,可直呼其姓名及喝其停手最新XX年教师顶岗实习心得:顶岗实习感受。要让学生冷静,老师先保持冷静,不要被情绪牵动。然后严厉地要求两方学生分开最新XX年教师顶岗实习心得:顶岗实习感受。这时候学生处于情绪异常激动的状态,表现为面红耳

7、赤,大口大口地喘气。如果教师此时采用严厉批评的方式来教育学生的话,无疑于给这些学生火上浇油。因此,作为班主任,不妨让学生在此时单独冷静冷静,让他们坐坐“冷板凳”最新XX年教师顶岗实习心得:顶岗实习感受。过一段时间,等打架的同学的情绪稳定下来之后,教师再来处理也为时不晩。及时跟进,了解事件的原委1234在处理打架事件之前,我们必须先了解学生为何打架,才能及时的对症下药。一般说来,以下两种类型容易诱发打架事件:一是嬉戏作弄型:青少年常模仿怪异行为、恶作剧、无知、好玩或表现与众不同心理,而发生破坏公物、欺负同学等动作。攻击行为较轻微,但发生

8、的几率最大。二是主动报复型:因双方互相有过节而怀恨在心,或仍心存不满、不平,认为需讨回公道才得以扳回面子,消除愤怒,故采取以牙还牙或另有图谋伤害之举动,这种情最为可怕:所以等学生的情绪安全下来之后,就要着手调查打架事件的

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