卫生检查标准+5s

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1、办公室卫生管理标准及考核表序号项目名称标准及检查内容标准分值扣分实际得分减分说明1地面地面保持清洁、干净，无垃圾、污渍、杂物等。10　　　2通道保证通道通畅，无堆积物。10　　　3墙面墙面无擅自悬挂物品，墙体无破损。10　　　4窗户窗台上不随意摆放私人物品，窗户玻璃干净明亮，无灰尘，窗户框干净无污渍。10　　　5办公桌办公桌、椅摆放整齐，并保持整洁。办公桌上物品摆放整齐有序，无杂物，并保持干净整洁。抽屉内物品摆设整齐、不凌乱，桌下无堆积物。10　　　6文件柜文件柜表面无灰尘，文件柜标识清楚，定位分类放置，柜内物品、资料分区放置并有目录，

2、保持清洁，明确保管人，文件柜上及其后不得堆放杂物及私人物品。10　　　7垃圾桶垃圾桶、纸篓筐定位摆放并及时清理，垃圾桶放置在办公桌下面，垃圾过半要及时清理。10　　　8报纸杂志报架定位，报纸、杂志摆放整齐。10　　　9饮水机保持饮水机外观干净无污渍，盛水盒过半要及时清理。1010卫生工具使用完后要统一归置到某指定地点，抹布、拖把等工具要及时清洗干净，放置整齐。　　　11复印机打印机传真机电话机表面无灰尘、杂质，摆放整齐有序。12吸烟吸烟应到规定场所，不得在办公区、通道内等公共区域吸烟，不允许乱扔烟头。10合计　120　　备注：各部门负责

3、人与值日生不定时检查工作区域的公共卫生，发现问题及时进行清理，综合部定期组织卫生大检查，在检查过程中对于所发现的问题，应及时发出整改通告，根据卫生检查的实际情况给予适当的处罚与奖励（卫生流动红旗等）。为了营造一个良好的工作环境，希望各部门自觉遵守。为提高员工自身素质，营造洁净、整齐、合理的工作环境，展示公司优秀的企业形象。5S就是整理（Seiri）、整顿（Seiton）、清扫（Seiso）、清洁（Setketsu）、素养（Shitsuke）五个项目，简称为5S。（一）适用范围本制度适用于公司所有部门。（二）管理职责1、各部门负责各自办公

4、区域的日常管理,保持现场清洁有序。2、综合管理部每周对各部门现场进行检查并考核。3、部门部长为第一责任人，综合管理部检查发现问题后，向该部门发出整改通知。（三）办公室现场管理1.整理要求1）办公桌上没有与工作无关物品放置。2）工作中的相关文件、记录分类摆放整齐、填写清楚无误。3）地面没有纸屑、杂物等。4）文件夹明确标识，整齐放置。5）私人物品放在抽屉，尽量不放贵重物品。6）电脑、电器等的电源线都束好，不杂乱无章抛落在地上。7）没有说笑打闹现象。2.整顿要求1）文件、记录的存放按不同内容分开存放并详细注明，档案柜贴有标签。2）工作区内的椅

5、子摆放整齐，不用时放回桌洞内。3）文件柜内的物品分类摆放好，文件夹应标有目录，方便查找，文具应摆放整齐，不得摆放其他物品；文件柜顶不得放置其他物品。4）通道上不可放置物品。3.清扫要求1）地面无灰尘,无碎屑、纸屑等杂物。2）桌面文具、文件摆放整齐有序。3）墙角、电脑等下面为重点清扫区，保持干净。4）地面上沾染的赃物及时清洗干净。4．清洁要求1）办公桌、门窗等无灰尘、无油污。2）地面保持无灰尘、无油污。3）清洁用具保持干净。4）不做与工作无关的事。5）严格遵守执行公司的各项规章制度。6）按时上下班，按时打卡，不早退，不迟到，不旷工。7）桌

6、面文具、文件摆放整齐有序。8）桌面物品都是必需品；传真机、复印机内纸张齐备。9）电源、线路、开关、插座没有异常现象出现。10）办公桌、电脑及其它办公设施干净无尘。5．素养要求1）按规定穿戴服装。2）对上级及来宾保持礼仪。3）不随地吐痰，不随便乱抛垃圾，看见垃圾及时收好。4）上班时间不进食，如早餐零食等。5）上班时间不看报纸、杂志等与工作无关的刊物。6）各部门人员下班后必须锁好门窗。（四）办公室5S管理标准及考核表5S管理检查标准表检查项目检查标准检查时间违纪扣分备注个人形象办公区内员工着装应严格按5S要求执行，整洁大方，按照公司规定着装

7、。每天鞋袜必须保持清洁，鞋面不得明显肮脏；不得穿前露脚趾、后露脚跟的鞋子。每天工作牌应挂于胸前；每天男员工不得留光头、不得染发、发长不过耳、后不过领。每天女员工头发要整洁，干净。每天指甲应经常修剪，并保持干净。每天女员工上班要化淡妆，慎用浓香型的化妆品及化浓妆。每天前台代表公司的形象，接待客人必须站立身体、面带笑容，礼貌询问。每次行为规范坐姿要端正，双腿交叠时腿要保持平稳；站姿要挺直，不可无精打采。每天办公区内不得在座椅或沙发上躺睡。每天办公区内保持安静，不得在办公区和走道上大声喧哗，影响办公。每天在办公区域内不可奔跑，有急事可以小碎步

8、或加大步幅。每天不得在办公区内就餐、吃零食。每天严禁在办公区内随地吐痰。每次对同事要礼貌，不许侮辱、谩骂同事。每次团结友爱，不得相互指责、斗殴。每次同事之间和睦相处，不拉帮结派，不无端挑剔他人毛病、不涉及他