加强农村文化建设的建议三篇

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1、可编辑版关于农村文化建设中存在的问题与建议 近年来,在新农村建设中,广大农村在抓经济建设同时,十分注重农村文化建设,农村文化服务体系建设取得了明显的成绩。但从总体上看,农村文化建设与农民群众的精神需求还不相适应,还存在诸多现实问题。具体表现在:一是农村文化发展呈区域差异。存在纵向和横向发展的不平衡性。县城较乡镇、乡镇较村组丰富,经济发达乡镇强于经济落后乡镇,交通发达乡镇富于偏僻乡镇,文化底蕴深厚乡镇富于文化基础薄弱乡镇。二是农村文化产品供需不平衡。随着物质生活水平的提高,农民对文化生活需求日益多样化,但反映农村文化生活的作品不多,精品更是凤毛麟角;民间文艺团体稀少;文化“三下乡”的内容

2、与农民贴的不紧,提供的简明法律、农业科技知识较少,文化服务供需落后于农民对精神文化产品的需求。三是农村文化事业重视不够。大部分乡镇领导干部在对物质、精神建设上仍然存在着“一手硬、一手软”的问题,存在着把经济建设搞上去了,文化建设也就自然得到加强了的“自然论”;先搞经济建设,后抓文化建设的“先后论”;认为文化建设难度大,不能立竿见影,不出政绩的“无用论”,没有充分认识文化建设对和谐农村的促进作用。Word完美格式可编辑版四是农村文化活动缺乏正确引导。调查发现,农村日常文化生活除了看电视外,最普遍的现象就是打扑克、打麻将,连最基本的棋类、球类活动开展甚少,上网、玩游戏的农民更是为数很少,反

3、映出农民文化生活方式单调。由于缺乏适合农民的活动平台和正确的引导致使农村封建迷信盛行,赌博之风蔓延,农村传统美德逐渐淡化。五是农民文化阵地在渐趋萎缩。乡镇文化站“一块牌子、一张桌子、一个章子”的现象较普遍,农家书屋缺乏管理,难以真正惠及农民。文化站长多数忙于乡镇其他行政事务中,很少主动开展文化业务工作。由于缺乏经费,更难以挖掘、培育农村文化能人。我国农村人口多,如果不重视农村文化建设中存在的现实问题,不认真加以解决,或者说只满足于硬件建设而忽视软件建设,后果将不堪设想。为此建议:一、完善文化建设机制体制,理顺农村文化发展的脉络。1、提高思想认识。基层领导要树立科学的发展观,正确处理“增

4、长”与“发展”的关系,充分认识到加强农村文化建设的重要性和紧迫性。2、健全工作机制。Word完美格式可编辑版切实加强政府部门关于文化建设的整体职责,县委、县政府将文化建设纳入重点工作目标管理考评,作为考核乡镇领导干部工作实绩的重要指标。把农村文化建设纳入重要议事日程,纳入乡镇发展规划,纳入财政支出预算,纳入干部晋级考核指标,完善管理机制和监督机制确保农村文化建设各项目标任务的实现。3、创新工作思路。坚持城乡协调发展的理念,把城镇文化建设与农村文化发展有机结合起来。县文化主管部门和各乡镇要由侧重于“送文化”逐步向“种文化”转变,变“文化下乡”为“文化驻乡”。同时要指导农民开展一些自娱自乐

5、活动,使专业演出和农民的自娱自乐有机地结合起来,带动和推动农村文化事业健康发展,二、加大文化基础设施投入,注入农村文化发展的血液。1、拓宽融资渠道,吸引资金投入。坚持公益性文化设施以政府投入为主的原则,积极向国家和省市争取资金投入,充分调动社会力量,吸引社会资金投入乡镇文化建设。支持农民自筹资金,兴办农民剧团、农家书屋等,使农民群众也成为文化建设的投资主体。形成“政府牵头、社会参与、群众受益”的发展格局。2、设立专项资金,加快阵地建设。设立农村文化建设专项资金,确保农村重点文化建设的资金需求。在现有规模的基础上将文化信息资源共享工程、农家书屋工程、广播电视村村通工程、农村党员远程教育工

6、程以及新妇女学校等资源进行整合,做到“少花钱、多办事”。3、以奖代补形式,扶持文艺团体。增加对送戏下乡和农民自办文化活动的资金支持,扶持和资助有代表性、有影响的农村区域性民间民俗活动,对能正常开展活动、创作艺术作品的文艺团体和文化能人给予奖励。Word完美格式可编辑版三、加强本土人才队伍建设,强壮农村文化发展的筋骨。1、配齐配强文化站长。通过培训、挖掘、引进的模式,启用一批具有文艺特长的专职文化站长,规范相关人员职称、待遇考核、奖励机制。通过组织人事制度稳定人才,确保专职专岗,把文化站长从乡镇繁杂的事务中解脱出来,提高文化工作的主动性。2、利用好村干部队伍。充分发挥好村干部在村级文化活

7、动的组织和协调工作,对于在农村文化建设方面做出一定贡献的村干部,给予适当的精神和物质奖励。3、培育挖掘文化能人。重视并解决农村文化能人和民间艺人的新老衔接不足的问题,切实加大对农村文化能人的挖掘培养力度,着力打造一支高素质的农村文化能人队伍和业余文艺团体,充分调动其积极性与创造性,激活广大农民的参与热情。四、挖掘本土特色文化资源,提升农村文化发展的精神。1、加强宣传,培植传统文化发展的土壤。结合开展送科技、送法律下乡活动,大力宣传村级特色文化,

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