(新盛镇高标准农田建设示范工程)5、6标段施工招标

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1、2013年度农业综合开发土地治理项目(新盛镇高标准农田建设示范工程)5、6标段施工招标招标文件(招标编号:JIFENG-2013-68)招标人:梁平县农业综合开发办公室招标代理机构:重庆吉沣工程项目管理有限公司编制人: 刘道学   资格(章) 渝建招证20090375 审核人: 王敢   资格(章) 渝建招证20070062二○一三年九月56目录第一章招标公告第二章投标人须知第三章评标办法(综合评估法)第四章合同条款及格式第五章工程量清单第六章图纸第七章投标文件格式56第一章招标公告2013年度农业综合开发土地治理项目(新盛镇高标准农田建设示范工程)5、6标段招标公告

2、1.招标条件本招标项目2013年度农业综合开发土地治理项目(新盛镇高标准农田建设示范工程)已由梁平县发展和改革委员会以梁平发改发﹝2013﹞138号文核准招标,招标人为梁平县农业综合开发办公室,资金来源为财政资金。项目已具备招标条件,现对该项目施工进行公开招标,特邀请有兴趣的潜在投标人参与投标。2.项目概况与招标范围2.1项目名称:2013年度农业综合开发土地治理项目(新盛镇高标准农田建设示范工程)5、6标段。2.2建设地点:梁平县新盛镇。2.3建设内容及规模:5标段:排水沟带耕作道1660米,排水沟带灌沟带耕作道480米,泥结碎石路面机耕道630米,总投资约为186

3、万元;6标段:排水沟带耕作道1580米,排水沟带灌沟带耕作道580米,泥结碎石路面机耕道260米,总投资约为182万元;2.4计划工期:各标段均为120日历天。2.5招标范围:设计施工图所包含的所有内容,具体详见各标段工程量清单、答疑及补遗等。3.投标人资格要求3.1本次招标要求投标人须具备施工总承包叁级及以上资质,并在人员、资金等方面具有相应的施工能力。3.2资格审查方式:资格后审。3.3本次招标不接受联合体投标。3.42013年度农业综合开发土地治理项目(新盛镇高标准农田建设示范工程)共分为8个标段,各投标单位只能就其中一个标段进行投标,否则其投标文件无效。4.招

4、标文件的获取4.1凡有意参加投标者,请于2013年9月3日起在梁平县公共资源交易网(http://lpggzy.cqjsxx.com)下载招标文件等有关资料;不管下载与否都视为投标人全部知晓有关招标过程和事宜。4.2招标文件及图纸资料售价1000元/套,售后不退。投标人在递交投标文件时,缴纳招标资料费后,方能提交投标文件。5.投标文件的递交5.1投标文件递交的截止时间详见招标文件。5.2逾期送达的或者未送达指定地点的投标文件,招标人不予受理。566.发布公告的媒介本次招标公告同时在重庆市招标投标综合网(http://www.cqzb.gov.cn)和梁平县公共资源交易

5、网(http://lpggzy.cqjsxx.com)上发布。7.联系方式招标人:梁平县农业综合开发办公室地址:梁平县双桂街道迎宾路134号联系人:唐老师联系电话:13594741922代理机构:重庆吉沣工程项目管理有限公司联系人:曾老师联系电话:023-686262712013年9月3日56第二章投标人须知投标人须知前附表条款号条款名称编列内容1.1.2招标人梁平县农业综合开发办公室1.1.3招标代理机构重庆吉沣工程项目管理有限公司1.1.4项目名称2013年度农业综合开发土地治理项目(新盛镇高标准农田建设示范工程)5、6标段1.1.5建设地点梁平县新盛镇1.2.1

6、资金来源财政资金1.3.1招标范围设计施工图所包含的所有内容,具体详见各标段工程量清单、答疑及补遗等1.3.2计划工期各标段均为120日历天1.3.3质量要求达到国家现行有关质量验收规范要求,并达到合格标准。1.4.1投标人资质条件、能力及信誉本工程施工招标实行资格后审,投标人应具备以下资格条件:1.资质条件须具备施工总承包叁级及以上资质。注:提供有效的资质证书副本、企业法人营业执照副本、安全生产许可证副本及安全生产考核合格证A证,证书上的单位名称与投标人名称一致。2.项目管理成员要求(1)项目经理应具有二级及以上注册建造师证(含临时建造师注册证);且必须在投标人单位

7、注册。注:提供建造师注册证书(注册单位必须与投标人名称一致)、有效的安全生产考核合格证B证(证书上的单位名称与投标人名称一致)。(2)技术负责人:须为投标人本单位人员,具有中级及以上职称。注:证书上的单位名称与投标人名称一致;如证书上未标明单位,须提供相应的聘书或劳动合同。(3)主要管理人员:持有有效证件的质检员不少于156人、安全员不少于1人、材料员不少于1人、施工员不少于1人。注:提供质检员/安全员/材料员/施工员上岗证书(安全员还须提供安全生产考核合格证C证),证书上的单位名称与投标人名称一致;若证书上未标明单位名称,则提供相应的聘书或劳动合同

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