安全制度文本总汇

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1、安全会议制度为使员工真正从思想上提高安全意识，从而引起对安全工作的高度重视，真正做到安全工作常抓不懈，达到人人讲安全、人人抓安全，从思想上真正重视安全，特制定此制度。一、每月月初召开一次安全专题会。由所有安全管理人员参加，安全经营部负责人主持，主要通报上月安全事故，分析当前事故及安全形势，总结上月安全工作，安排下月安全工作计划。从而使安全工作有条不紊。二、驾驶员安全培训学习会。每月25日、28日两天由公司安全科人员组织，公司领导及每位驾驶员参加学习，主要对重大典型事故进行具体分析，传达上级及相关部门近期文件及精神，学习安全预防知识要

2、领，如何应急处理等等，从而提高驾驶员安全技能，增强驾驶员安全意识，减少交通事故发生。要求必须驾驶员本人参加。学习面达100%。三、举办违章、肇事驾驶员培训班。根据实际情况，每月月底召开一次当月违章、肇事驾驶员培训班，主要培训对象为违章、事故人员，主要内容为学习《交规》、《公司安全管理制度》、《驾驶员安全操作规程》、典型事故的分析讲解等等，要求必须达到预期效果，使违章、肇事驾驶员真正从思想上引起对安全的重视，从而减少违章、避免事故发生。安全检查及隐患查处制度为有效地预防一般安全事故的发生，有效遏制重特大事故的发生，把事故消除在萌芽状态

3、，坚持“安全第一，预防为主”原则，切实做到预防事故的目的。特制定此制度。一、公司每位管理人员每月必须上线检查4次以上，每次检查次数不少于50车台次，稽查队每月排出稽查员上路检查表，每天上线至少1次以上，主要负责对公司所属车辆及人员的安全检查。二、检查主要针对车辆及驾驶员安全违章行为，严查超速、超载、追抢、打手机、吸烟等影响安全行车的违章行为。三、检查路段主要设在危险路段、人口稠密路段，严防群伤及重特大事故发生。四、对发现有安全隐患车辆及人员要立即开具隐患整改通知书，必须要求定整改时限、定整改责任人，同时全程进行追踪落实并登记在册存档

4、，对确不能立即整改的要及时报告公司及相关职能部门。对于查处的违章行为，一律严格按公司安全管理规定执行，有重大安全隐患的必须责令车辆停运整改合格后方可上路运行。五、一经查处的违章违纪一律输入电脑上网，待处理后方可消除违章记录。安全生产责任制度为了加强安全生产管理，保障国家和人民群众生产财产安全，促进经济发展，维护社会稳定，增强各级安全责任人和员工的安全责任意识，公司根据《重庆市安全生产责任制规定》和公司的《安全生产管理办法》，制定本制度。第一条公司安全生产责任制，是指本公司法定代表人、各部门以及全体员工在各自岗位上必须履行的安全生产职

5、责。第二条企业必须建立健全以法定代表人为首的全员安全生产岗位责任制，完善和落实安全生产措施，及时解决安全生产中存在的问题和消除事故隐患。实行安全生产责任制，必须遵循“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，贯彻执行国家及市政府有关安全生产的法律和法规，坚持“安全为了生产，生产必须安全”和“管生产必须管安全”以及“谁主管谁负责”的原则，落实各级齐抓共管，把安全生产目标管理和责任有机结合起来。第三条各级领导必须加强对本部门安全生产工作的领导和安全生产责任制的落实。公司技安部门应加强安全生产的指导和监督，认真处理好安全生产工作中出现的重大问

6、题，各级安监人员要深入生产第一线，加强对安全生产责任制的执行情况进行监督检查；对安全生产中存在的问题和事故隐患进行整改；对安全生产中所发现的各种违法违规行为进行查处和教育帮助。第四条公司成立由总经理任组长、副总经理任副组长，安全科、经营科、行政人事科、财务科等部门负责人为成员的安全领导小组，各成员相互配合，密切协作，严格履行各岗位安全职责。总经理是公司安全生产第一责任人，全面承担公司安全生产工作的领导责任。分管安全生产工作的副总经理对安全生产承担直接领导和监督检查责任。安全科负责人和职能部门管理人员对安全生产承担直接任。公司全体生产

7、员工应认真履行生产岗位安全责任。第一条公司安全生产工作职责（一）认真贯彻执行国家和政府的安全生产方针、政策、法律、法规和制度，接受政府统一领导和执法部门的依法监督。（二）建立健全企业安全生产管理机构，按规定配备安全生产管理人员，落实全员安全生产责任，确保安全生产。（三）建立健全企业安全生产责任制和安全管理规章制度，落实安全生产管理措施，开展经常性安全生产教育和检查工作，加强事故隐患整改。（四）落实企业安全生产教育和技术改造经费，制定企业安全生产技术改造和技术措施的发展规划，不断改善安全生产劳动条件，防止伤亡事故发生。（五）加强安全生

8、产管理工作，完善安全基础工作，促进企业安全生产。（六）本企业发生各类事故后应迅速组织抢救，积极做好事故善后工作，及时报告上级主管部门，积极开展（配合有关部门）事故调查工作，执行事故处理决定。第一条公司对安全生产工作责任实行目标管理考核