急诊绿色通道工作制度

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1、急诊“绿色通道”工作制度为了切实加强急、危、重病人医疗救治工作，使危重病人得到及时抢救，我院开设急救绿色生命安全通道，即“急救绿色通道”，急、危、重症病人一律实行优先抢救、优先检查和优先住院的原则，医疗相关的手续酌情补办。争分夺秒，争取病人的最佳抢救时机，提高抢救成功率。(一)、实施对象：所有生命体征不稳定或预见可能出现危及生命的各类急、危、重妇产科病人。妇产科的卵巢囊肿蒂扭转、卵巢囊肿破裂、难免流产、盆腔脓肿、异位妊娠、产科出血、产前子痫、前置胎盘、妊娠合并心衰、胎盘早剥、羊水栓塞或其他可能出现危及生命病情等。（二）、实施办法:1、先抢救后补办手续。急诊妇

2、产科接到急危重病人时，立即启动急救绿色通道（详见附件1《急救绿色通道流程图》和附件2《绿色通道相关人员职责》），给予各种监护，应用抢救药品，及时实施相关检查检验。2、加强急诊妇产科内部管理，提高医务人员的事业心和工作责任感。加强基本技能的训练，提高抢救工作能力。健全首诊医生负责制，确保绿色通道畅通，不得以任何理由延误抢救时间。“绿色通道”病人检查转科过程有护士护送。3、加强院内各科室的协作。被邀会诊的医务人员，必须在5分钟内到达急诊会诊科室，参与急救，并在病历上做文字记录。检验、B超、放射等辅助科室，对“绿色通道”病人优先检查检验，并在半小时内出报告。4、经

3、初步抢救病情稳定后，由护士护送病人到病房住院或留观。需急诊手术者，通知相关科室做好手术前准备，由护士送到手术室。5、对重大的抢救必须报告科主任，同时报告医务科（白天）或医院总值班（夜间），必要时由医务科组织医院抢救小组成员进行抢救会诊，亦可由科主任直接请相关专业的抢救小组成员会诊抢救。科主任和护士长随叫随到，及时组织协调抢救工作。9（三）、其他工作：1、急诊科以及抢救通道设定“急救绿色通道”醒目标志，急诊大厅设“急救绿色通道”流程图，方便病人就诊。2、住院处、院总值、医务科、财务科和保卫科等科室和人员按《绿色通道相关人员职责》的要求，做好医疗费审批、催款、诊

4、疗监督审核、财务结算、数据汇总报告等后续工作。附件1：急救绿色通道相关科室和人员职责一、急诊医师：1、负责绿色通道对象的甄别；2、根据病情确定留观或住院，开具留观证或住院证并加盖绿色通道章，留观转住院时需在住院证上注明留观结账；3、实施诊治方案、病情观察和组织抢救，必要时向上级医师、科主任、医务科、院总值报告；4、做到规范诊疗、合理检查和合理用药。二、急诊科主任：1、组织、指导、监督急救绿色通道方案的实施；2、组织重大抢救，协调多科合作。三、急诊护士：1、观察病情、执行医嘱和协助医师做好医疗救治工作；2、登记绿色通道病人信息及去向；3、护送重危病人检查转科等

5、。四、急诊护士长：1、指导监督护士工作；2、组织协助危重病人抢救。五、病房医师：1、及时完成急会诊；92、参加多科抢救，必要时向上级医师、科主任请示报告；3、做到规范诊疗、合理检查和合理用药。六、病房科主任：1、指导、监督医师工作，必要时亲临现场会诊指导；2、服从医院调遣，及时参与各种抢救。七、住院处：1、负责办理绿色通道留观和住院手续，出院手续；2、负责办理绿色通道留观转住院手续，白天和上半夜留观账户结账后凭卡办理住院手续，下半夜先办理住院手续（重新建卡），次日上午留观账户结账。八、院总值：1、及时协调多科协作，组织相关人员参与重大抢救；2、掌握当天绿色通

6、道病人转归、去向和财务状况；3、将以上情况记入值班记录并在次日晨会上交班。九、财务科：1、掌握前一日绿色通道病人转归、去向和财务状况；2、负责绿色通道病人的财务跟踪、催款和终结；3、定期向相关领导汇报绿色通道运行的财务状况。十、医务科：1、监督绿色通道实施情况；2、审查绿色通道病人的诊疗情况、判别并向相关科室和部门通报绿色通道违规情况；3、组织重大抢救；4、跟踪绿色通道病人的诊治情况，就后续医疗费向相关领导提出建议，办理审批手续。十一、保卫科：1、掌握绿色通道中病员的转归、去向和财务状况；92、就绿色通道中病员后续医疗费向相关领导提出建议，办理审批手续。3、

7、与有关部门协调，负责病员的催款和终结。附件2：急救绿色通道流程图绿色通道对象到达急诊科急诊医师根据病情开留观证加盖绿色通道章开住院证加盖绿色通道章护士登记住院处办理急诊绿色通道留观手续（预批2000元）住院处办理住院手续（预批2000元）急诊科诊治（书写绿色通道病情记录）病房诊治离院常规住院绿色通道住院急诊医师开住院证加盖绿色通道章（注明留观结账）住院处办理住院手续（预批2000元），白天和上半夜留观账户结账后凭卡办理住院手续，下半夜先办理住院手续（重新建卡），次日上午留观账户结账。护士开“出留观证明”留观住院出院住院其他科室优先安排检查、检验和会诊。9以下

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