病区护士夜班准入考核表

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时间:2019-02-22

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1、病区护士夜班准入考核表一、基本情况:科室:姓名:毕业时间:学历:从事护理专业技术工作时间:首次护士注册时间:在上级护士指导下参加次夜班数记录:二、考核情况:评估内容评价方式分值考核时间扣分原因得分评价者签名1、熟悉各种护理核心制度,并在临床工作中严格遵守。理论提问与操作评定52、掌握夜班工作职责内容和程序。提问与操作评定53、熟悉病区环境和物品管理,能在规定时间内找到指定物品。考核评定54、病区环境要求整齐、清洁、安静、舒适、安全,做好晚夜间病房管理。抽查危重病人或一级护理病人55、掌握出、入院病人的处理流程(转入或新病人的接收,出院、转

2、出、死亡病人的处理)。提问与考核评定56、掌握科室常用仪器的使用,(输液泵、注射泵、监护仪、血糖仪等)。提问与操作考核57、掌握科室专科护理操作,并将健康教育贯穿到各种护理操作中。理论提问与操作考核58、掌握心肺复苏术、简易呼吸囊的使用,急救物品、药品的使用,人工气道的管理(气管切开、气管插管等)。操作考核109、掌握本科常见病急救流程,掌握病情观察技巧,能熟练配合医生抢救。理论提问与操作考核1010、各种应急预案处理(停水、停电、停氧,火灾,病人走失,跌倒,自杀,失窃,管道脱落,封存病历等)。理论提问1011、及时正确的处理医嘱并电脑录

3、入。操作评定512、掌握胃管、尿管的留置方法及各种引流管的护理,熟悉肠内外营养的注意事项,掌握中心静脉、留置针、PICC等管道的护理。理论与操作评定513、掌握科室常见疾病治疗护理原则及常用药物的作用及使用注意事项。理论提问514、掌握科室各类检查项目的准备及护理配合。理论与操作评定515、掌握血、痰、尿、粪等各种标本的采集方法。理论与操作评定516、掌握危重病人的护理要点。提问与操作评定517、掌握各种护理文件的书写。操作评定5备注:护士在独立上夜班之前,完成新护士入科培训后,由病区导师根据以上内容进行考核与评定,评分达80分以上者方可

4、独立上夜班。评定后此表交护士长审核、批准。一、考核意见:科室审核意见:具备/不具备夜班护士准入条件签名:年月日下面是赠送的几篇网络励志文章需要的便宜可以好好阅读下,不需要的朋友可以下载后编辑删除!!谢谢!!出路出路,走出去才有路“出路出路,走出去才有路。”这是我妈常说的一句话,每当我面临困难及有畏难情绪的时候,我妈就用这句话来鼓励我。  很多人有一样的困惑和吐槽,比如在自己的小家乡多么压抑,感觉自己的一生不甘心这样度过,自己的工作多么不满意,不知道该离开还是拔地而起去反击。你问我,我也不知道你应该怎么选择,人生都是自己的,谁也无法代替你做

5、怎样的选择。  有一个和我熟识的快递员,我之前与他合作了三年。最开始合作的时候,他负责收件和送件,我搬家的时候,他帮我安排过两次公司的面包车,有时候他送件会顺路把我塞在他的三蹦子里当货物送回我家。他时常跟我提起在老家农村种地的生活,以及进城之前父母的担忧及村里人为他描绘的可怕的城里人的世界。那时候的他,工资不高、工作辛苦、老婆怀孕、孩子马上就要出生了,住在北京很郊区的地方。  一定有很多人想说:“这还在北京混个什么劲儿啊!”但他每天都乐呵呵的,就算把快递送错了也乐呵呵的。某天,他突然递给我一堆其他公司的快递单跟我说:“我开了家快递公司,你

6、看得上我就用我家的吧。”我有点惊愕,有一种“哎呦喂,张老板好,今天还能三蹦子顺我吗”的感慨。之后我却很少见他来,我以为是他孩子出生了休假去了。再然后,我就只能见到单子见不到他了。  某天,我问起他们公司的快递员,小伙子说老板去上海了,在上海开了家新公司。我很杞人忧天地问他:“那上海的市场不激烈吗?新快递怎么驻足啊!”小伙子嘿嘿一笑说:“我们老板肯定有办法呗!他都过去好几个月了,据说干得很不错呢!”“那老婆孩子呢?孩子不是刚生还很小吗?”“过去了,一起去上海了!”  那个瞬间,我回头看了一眼办公室里坐着的各种愁眉苦脸的同事,并且举起手机黑屏

7、幕照了一下我自己的脸,一股“人生已经如此的艰难,有些事情就不要拆穿”的气息冉冉升起。并不是说都跳槽出去开公司才厉害,在公司瞪着眼睛看屏幕就是没发展,我是想说,只有勇气才能让自己作出改变。  我们每个人都觉得自己越活越内向,越来越自闭,越长大越孤单,以至于滋生了“换个新环境,我这种性格估计也不会跟其他人相处融洽,所以还是待着忍忍凑合过算了”的思想感情。与其说自己自闭,其实就是懒,不想突破自己好不容易建立起来的安全区域。于是大家都活在了对别人的羡慕嫉妒恨与吐槽抱怨生活不得志中,搞得刚毕业的学生都活得跟30岁一样。  《拒绝平庸》里有一句话:很

8、多时候我们为什么嫉妒别人的成功?正是因为知道做成一件事不容易又不愿意去做,然后又对自己的懒惰和无能产生愤怒,只能靠嫉妒和诋毁来平衡。  其实走出去不一定非要走到什么地方去,而是更强调改变自己不

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