街道党工委书记述职述廉报告范文

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1、街道党工委书记述职述廉报告一、坚持以“转变方式、提升素能”为重点，不断增强履职能力一年来，主动适应新形势、新要求、新任务，坚持学习和工作“两促进两不误”原则，通过积极参与向领导专家学、深入调研向一线群众学、研究工作向干部职工学，党性修养进一步增强，管理服务能力进一步提高。一是加强理论学习，不断提升政治素养。认真学习研读党的十八大报告，积极学习贯彻省、市、区党代会精神，增强了把握全局、紧跟形势的能力；学习“两个条例”、党纪条规和廉洁自律手册，增强了廉洁自律、崇尚奉献的意识。二是加强调查研究，不断提升履职

2、能力。及时调查研究各个社区（村）、机关办公室工作，全面掌握街道基本情况，把握街道社会建设、维稳促和、改善民生等工作重点。深入调查研究街道干部职工构成情况、工作状态，优化调整干部职工，充分激发干部队伍活力。主动调查研究城乡居民生产生活状况，带头践行“三问于民”举措，解决热点难点问题，促进和谐发展。三是加强工作探讨，不断提高创新能力。对照“全面建成小康社会”、建设“一城六区”、实现“三最”龙泉驿发展等目标，加强基层组织建设、信访维稳促和、社会服务管理、市民素质提升、民生保障改善等工作研究探讨，确立了“幸福

3、街道”建设的定位和目标，拟定实施了“20项民生重点项目”和社区建设、文化建设发展规划等，努力做到早研究、早部署、早落实，不断增强创新工作能力。二、坚持以“服务发展、改善民生”为重点，不断推进幸福街道建设2012年，街道以科学发展观为指导，按照省委“‘两化’互动、统筹城乡”，市委“五大兴市战略”战略部署，紧紧围绕区委“三最”龙泉驿建设目标，坚持“一主两重三抓四为”工作思路，突出抓好重大项目保障服务、统筹城乡深入改革、”五民”服务改善民生、创新管理促进和谐、加强党建提升效能等工作，“三最”龙泉驿、幸福新街

4、道建设全面推进。（一）坚决落实区委区府决策部署，助推发展更加有力一是着力助推两化互动发展。完成区廉租房二期、南北干道东半幅等9个项目500余亩新征地拆迁；兑付人员安置费7368.23万元，办理地铁2号线东延段等重点项目征地农转非269人；彻底解决书房村7组等征地拆迁的问题，保障项目建设的同时实现社会稳定和谐。二是着力助推统筹城乡发展。匹配到位专项资金共计829.5万元，完成208个公共服务和社会管理项目，群众知晓率、参与率、测评满意度均达95%以上。完成安置房2513户的房屋产权证办理和2011年度耕

5、保基金数据调整更新。争取区级资金164.2万元，街道自筹资金189.14万元，完成农村水利交通等20余个基础项目建设。三是着力改善环境提升发展。翻新更换环卫设施1２00余个，重点整治了11个市场，完成芦溪河、双溪河清淤工程。卫片执法7宗土地27.1亩，完成率100%。重点改造了9个院落，深入开展文明创建，发展软环境更加良好。（二）探索实践服务管理创新举措，幸福街道品质提升一是致力于基层组织建设。完成38个党组织“分类定级”及晋位升级，书南社区等11个社区（村）党组织先后被评为省市区先进基层党组织。率先

6、探索推进区域化党建并全面推广，受到市区组织部肯定和省市媒体报道。通过竞争上岗一批、轮岗交流一批、明确任命一批、选拔任用一批，调整充实28名干部，干部队伍结构进一步优化。加强纪检督查，深入开展干部作风教育实践活动，带头建设幸福街道的组织和队伍凝聚力战斗力明显增强。二是致力于化解矛盾纠纷。建立健全群众接访矛盾排查机制，今年接受来信来访122件，已化解104件。建立信访维稳定期研判机制，研判信访件53件，着力解决了长柏综合楼24户业主分户办理双证、界牌九组400余人土地征用补偿等信访积案，化解了一大批信访难

7、题。警民联防预防犯罪，动态服务加强流动人口管理，疏堵结合监控重点人员，辖区社会稳定和谐。三是致力于加强社会建设。社区总户数6861户，已领取钥匙5796户，入住3096户，就业率达72%，“三平稳”工作更加细致深入。投入新市民素教育活动资金30万元，打造了4支特色文艺队伍，开展各类活动40余场，群众文化生活更加丰富。街道工会全年新增基层工会组织共408个，街道团委、关工委等群团组织青年志愿者共开展社会公益活动3000余人次，新建关工委活动室，群团工作、社会组织保障有力，活动有效。（三）不断完善“五民”

8、服务措施，民生实事全部落实一是城乡居民就业更加充分。城乡就业培训2228人，新增转移就业2470人，其中农村富余劳动力转移就业1078人。二是社会保障救助更加到位。城乡居民养老保险新增参保1468人，城乡居民医疗保险参保28154。按时足额发放526名各类优抚、救助、激励等各类政策资金共430万余元，发放城镇低保保障金168.5万余元、农村低保保障金40.7万余元。三是文教卫生服务更加细化。街道25支常态文艺队伍，开展各类文化活动逾千次。街道百姓讲师团开