纪检部招新策划书

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1、连云港职业技术学院商学院团委学生会纪检部招新策划书主办单位：连职院商学院团委学生会协办单位：商学院团委学生会纪检部商学院团委学生会纪检部招新策划书金秋的连云港职业技术学院校园，又迎来了一批批满怀期待与梦想的11届新生。他们拥有旺盛的精力、强健的体魄、敏锐的目光，他们睿智、热情，他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹，给我院团委学生会的工作带来新的活力和希望，让服务的精神永存！一、纪检部简介商学院院团委学生会纪检部是学院团委重要部门之一。部门以“团结合作，诚信高效”为宗旨，以“实践口我，服务全院同学”为目标，积极有效地开展着各项工作。商学院学生会纪检部是一个以检查学院纪律工作，服

2、务广大学生为主要目的的部门，本部负责肃清院风院纪，维护学院形象；与其他部门配合组织大型活动，并对活动现场进行秩序维护，为大型活动的顺利进行提供强有力的保障；本部还更对商学院的早操及晚自习进行考勤，切实为商学院服务，营造良好的工作和学习环境。作为与广大同学尤其是大一新生经常见面的部门，我们的工作是繁重的，成绩更是突出的。历届部门成员不仅岀色完成各项工作，自身能力也得到了很好的锻炼，而且学习成绩也相当优秀，做到了学习工作两不误。在严于律己中监督他人，在监督他人中不断提高自我是我们纪检部的优良传统。二、招新目的为了保证商学院院团委学生纪检部会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有

3、效地开展学生会纪检部工作，实现学生会纪检部干事的新老交替，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。同时，也是响应国家提出的素质教育，全面提高大学生的能力。鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外，还应多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的”德、智、体、美“全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学院、服务同学。三、招新领导小组院团委老师、学生会主席团、纪检部成员四、招新细则(-)招新对象11届商学院新生(二)招新要求1、承认商学院学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。2、思想品德好，工作积极主动，做事细致认真，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳，有实干精神。3、有一定

4、的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩良好。4、良好的团队协作能力，服从分工，同时能够经常对部门工作提出好的建议能够积极主动向组织靠拢。5、良好的组织纪律观，严于律己，作风正派。处事有礼有节，落落大方。6、要律人先律己，敢作敢为敢说，更要讲求语言的艺术（三）招新人数初期定为10人，男生8人、女生2人。（四）招新形式面试+团队协作能力考察在招新吋间内，申请人将申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后，由商学院团委学生会主席团及纪检部成员分别进行而试，合格后进入团队能力考察项目，最终胜出者经主席团及纪检部部长批准方可进入团委学生会纪检部工作。（五）招新时间及地点时间：9月18日

5、到25日地点：西教学楼（具体教室另行通知）五、招新流程（一）前期宣传1、具体流程：（1）在西教学楼前以海报的形式告知学生会纪检部招新的信息。（2）纪检部成员深入到大一新生的班级，向新生作出口头宣传。（3）利用商学院电信短信平台告知每位新生招新通知。2、要求:（1）海报内容新颖，充分体现出纪检部的风采。（2）进班级宣传耍有礼貌，不可以莽撞。（3）利用商学院短信平台发布招新信息吋，不仅要发布具体的吋间安排，还要将纪检部的职能做明确介绍。3、时间：9月18、19日4、其他可行性措施：如果情况允许，纪检部成员可以走访大一新生宿舍，对新生所提出的疑问给予解答，同时能够和新生进一步交流，沟通，让新

6、生积极参与到学生会的活动中来，对招新活动进行进一步地宣传。（二）报名面试阶段一、报名部分:（1）9月19H晚，招新工作开始。（2）工作开始后，纪检部员可以向有意向应聘该部门的同学介绍部门的特色、工作方向、工作职责和工作成绩等，对于应聘者关心的问题给予耐心细致的解答。（3）应聘者可以在招新小组处领取招新表，认真填写并及时上交。（4）9月20号上午收齐所有申请表，并通知应聘考晚上组织面试二、面试部分：（1）第一轮面试①自我介绍（2—3分钟）②评审团提问（具体问题见附录）根据评审团打分，前20名应聘者进入下一轮面试。（2）第二轮面试考察应聘者的团队协作能力。选出具有一定的组织能力，有一定的责

7、任心，并且具备团队合作精神、热情、自信、有责任心以及坚持不懈等素质的纪检部部干事。①把20人分成5组，每组4人（自由结合）。②每组分发一个考题（题目见附录），每组有十分钟时间进行思考、团结协作，总结答案。③要求注重个人礼貌，举止大方，口齿伶俐清晰，团队人员及时补充考题答案。准备对面试人员的问题进行答辩。根据评审团打分，前十名成员有商学院团委决定进入试用期。六、招新评审团打分规则纪检部面试实行100分制，具体如下：1、举止仪表10分仪表端庄，表情