城市投资发展集团有限公司管理制度汇编

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1、x市城市投资发展集团有限公司制度汇编企业文化使命一、企业文化团结拼搏、务实创新、诚信和谐、廉洁高效。团结拼搏：秉承“携手共进、顽强拼搏”的传统，让企业拥有源源不断的强劲动力。务实创新：发扬“求真务实、创新进取”的精神，让企业不断适应战略和环境变化。廉洁高效：坚持“廉洁奉公、优质高效”的标准，让企业处于生机蓬勃的发展状态。诚信和谐：恪守“以诚为本、和谐共融”的理念，让企业实现全面协调可持续发展。二、管理理念以人为本、制度创新、集约发展。以人为本：企业管理以人为中心和出发点，充分激发和调动人的主动性、积极性、创造性，实现人与企业共同发展。制度创新：通过企业运行规则的革新与完善，建立更优秀

2、的制度安排，激发和释放企业的生命力和创造力。集约发展：通过建立现代企业制度的科学管理模式，优化企业运行机制，提高管理水平和经济效益，提升企业核心竞争力。三、工作目标以提升中心城区城市形象、完善中心城区城市功能为目标，实施x中心城区有机更新工程；以生态城市建设为目标，着力提高中心城区的建设品位；以资本经营为抓手，努力构建多元化城市建设投融资机制；以企业转型升级为契机，努力提高企业可持续发展能力，充分发挥城市建设主力军作用。四、经营方针社会效益与经济效益并重，从建设型向经营型转变，实现集团转型发展。转型发展的定位：x城市有机更新的骨干力量；转型发展的目标：建设成为体制机制符合现代企业制度

3、的大型国有投资集团；转型发展的主要载体：城市有机更新、城市建设与运营、城市文化旅游、天然气运营；转型发展的途径和措施：加快研发、加大开发、加强经营、整合资源、企业重构、人才兴企。汇编说明制度建设是企业规范化管理和可持续发展的一项重要工作，是促进公司各项工作有序开展、合规运营的有力保证。为理清企业所属部门、单位职责，规范管理行为，促进企业转型发展，集团公司开展了制度修订汇编工作。经过集团公司各部门、各单位的共同努力，现将修编后的规章制度编纂成册，以便于广大干部员工学习、查阅和贯彻执行，充分发挥制度的规范、导向、约束和问责作用。本套《制度汇编》分“综合管理”、“人力资源管理”、“财务管理

4、”、“工程项目管理”、“招投标管理”、“运营管理”、“纪检监察”、“安全生产管理”九个主体部分，“企业文化使命”、“集团公司组织机构与职责”两个附录部分，新修订制度25篇，新入编制度6篇，共9类31篇100章64个工作用表。此次修订按照规范性、适用性与可操作性相结合的原则，对原有制度进行全面清理，对已不适应现实发展需要或与现行法律、规章、政策不相符的制度及时废止或修订，对原有制度中已不适用的相关条款和内容进行完善修订，对原有制度中存在的漏洞和缺失进行补充完善，并根据需要制订新的制度，力求形成一整套制度汇编，使集团公司制度体系更加健全、内容更加充实、形式更加规范，具有较强的适用性和可操

5、作性。《x集团合同管理办法》尚未纳入《汇编》中，待进一步完善后另行发文实施。此次制度修订汇编是集团公司领导正确领导和精心指导的结果，是各部门、各所属单位集体劳动的成果，凝结了所有参与者的智慧和汗水。希望各部门、各单位认真学习制度、遵守制度、狠抓落实，依靠制度和机制加强管理，不断提高工作水平，促进集团公司可持续发展。本《汇编》难免存在错误疏漏之处，欢迎广大员工批评指正，并将意见建议及时反馈集团公司办公室，以便在以后的新一轮修订工作中改进完善。目录集团公司组织机构1集团公司党委会职责4集团公司（南湖景区管委会）职责4集团公司纪检委职责4集团公司部门及所属单位职责5一、议事规则11第一篇议

6、事规则11第一章党委会议11第二章党政联席会议12第三章董事会会议12第四章监事会会议12第五章专题办公会议（经理办公会议）13第六章中层以上干部例会（经营工作会议）13第七章职工代表大会14二、综合管理15第一篇文书、印章管理15第一章公文处理规则15第二章印章管理制度19附件：授权委托书样稿20第二篇档案管理21第一章行政档案管理暂行办法21第三篇会务、车辆、业务招待及办公用品管理24第一章会务管理制度24附件1：会议签到表25附件2：会议任务单26第二章公务用车管理办法27附件1：派车单29附件2：维保审批单30第三章业务接待及出差管理办法31附件：景区接待联系单32第四章南湖

7、景区重要接待工作规范33第五章办公用品管理制度35附件：采购申购单36第四篇信息宣传与网络管理37第一章政务信息宣传报道工作制度37第二章信息工作考核办法38附件1：月度信息报送任务量明细表40附件2：月度信息稿上报统计表41第三章重要情况报告制度42第四章OA系统及门户网站维护管理办法42-71-第五章计算机使用管理制度43第五篇保密管理44第一章保密工作规定44第二章测绘成果保密管理制度46第三章涉密移动存储介质保密管理制度47第四章涉密计算机管理制度