餐厅各岗位职责

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1、餐厅经理岗位职责一、岗位名称:餐厅经理二、直接上级:餐饮部经理三、直接下级:前厅经理助理、前厅主管四、岗位提要:餐厅经理应精通本餐厅的菜式有关知识,对厅面进行全面而高效的管理,其基本任务是组织指挥真个餐厅的服务工作,以及资产的管理工作,负责保证餐厅的服务质量,并达到服务质量不断提高,并承担所有责任。五、具体职责:1、认真抽查航海日记,负责检查餐厅服务人员仪容仪表、个人卫生等情况;2、负责培训并监督服务人员严格遵照服务规范服务;3、负责餐厅日常工作的运转,正常秩序的维护;4、负责将餐厅的经营状况、客源结构、宾客反映意见、出品以及服务质量等综合信息进行总结并反馈

2、给厨师长及餐饮部经理,以便进行及时调整;5、处理由食品、饮料和服务质量等造成的宾客投诉,并报告上级;6、负责所辖餐厅的内外协调工作,前厅和后厨的沟通工作;7、协助餐饮部领导制定经营方案,努力发挥本餐厅的优势,定期审核高速调整督导;8、在营业时间内巡视餐厅,征询客人意见要求,及时改进;9、负责餐厅服务网点消耗用品及固定资产的管理、维修、控制;10、负责对区域内安全设施、设备、措施、职责等实行检查布置,确保餐厅工作安全;11、制定员工培训计划,负责餐厅人员的思想教育,业务培训工作和考核工作;12、对违反服务规程和店规者进行及时处理,确保为宾客提供优质服务。13、

3、合理安排下属员工的公休和排班。六、工作程序1、提前十分钟到岗,计划一天的工作内容;2、10点30分准时参加班前会,安排工作岗位,划分进行仪容仪表的检查;3、检查开餐前的准备工作,检查餐厅的设备是否处于完好状态;4、做好接餐准备工作;5、检查餐厅的正常运转情况;6、对客人反馈意见进行及时处理;7、进行餐后工作检查;8、17:00开班前会,对上一餐的工作进行总结;9、晚餐结束,做好经理日卡。七、素质要求做任何工作都要尽心尽责,兢兢业业,按正规的程序和操作标准严格要求自己,对于客人意见做好分析,及时与厨师长沟通,要求所有人员积极、主动、礼貌、热情、周密的服务,具有

4、熟练的业务知识。八、职权1、赠菜权:给熟客或会员客人赠送新出菜品来品尝;2、排班权:所有人员的工作安排;3、打折权;4、指挥权;5、奖罚权;6、最高领导会议发言权。前厅经理助理岗位职责一、岗位名称:前厅经理助理二、直接上级::前厅经理三、直接下级:前厅主管(领班)四、岗位提要:应协助前厅经理完成各项经营,实现任务,应精通本行业专业知识,并负责前后服务质量的提高。五、具体职责:1、协助前厅经理完成全面工作;2、对航海日记定期进行检查;3、负责餐前的检查工作,并督导服务人员按要求完成工作;4、在营业场所内进行巡视,并作好宾客的反馈的意见,处理客人投诉;5、督导服

5、务人员工作纪律、仪容仪表、清洁卫生、服务规范的落实;6、作好前厅与厨房的业务沟通;7、协助经理作好下属的培训工作。六、工作程序:1、提前十分钟到岗,计划一天的工作内容;2、10点30分准时参加班前会,协助经理安排工作岗位的划分,进行仪容仪表的检查;3、督导并检查开餐前的准备工作,检查餐厅的设备是否处于完好状态;4、作好迎宾工作;5、指导并监督服务员是否按正规的服务规程服务;6、餐中巡视,主动询问客人对菜点和服务的反馈意见,进行及时的处理;7、进行餐后工作检查;8、17:00参加班前会,并对上一餐的工作进行总结;9、晚餐结束后,总结一天来工作中所出现的问题,并

6、汇报前后经理;七、素质要求做任何工作都要尽心尽责,兢兢业业,按正规的程序和操作标准严格要求员工,认真收集客人的意见,并做好记录,及时反馈厨房厨师长和汇报前厅经理,善待每位客人,要求所有服务人员积极、主动、礼貌、热情、周密地服务,赢得更多的客源。八、职权1、具体工作分派权;2、工作落实权;3、协助经理完成其领导职权;4、检查工作职权;5、一般事件的处理权;前厅主管岗位职责一、岗位名称:前厅主管二、直接上级:前厅经理三、直接下级:前厅领班四、岗位提要:应精通本餐厅菜式的有关知识,对厅面进行全面而高效的管理,其基本任务是组织指挥餐厅的服务工作,负责保证餐厅的服务质

7、量。五、岗位职责:1、认真检查航海日记,负责检查餐厅服务员仪容仪表,服装及个人为卫生情况;2、负责训练、监督服务员严格遵照服务规程服务;3、负责餐厅日常工作的运转,正常秩序的维护;4、负责将餐厅经营状况、客源结构、宾客反馈意见、菜品等综合性营业信息及时反馈给厨师长和前厅经理,以便及时调整。5、处理由食品、饮料和服务质量引起的宾客投诉,并向经理汇报;6、负责所辖餐厅的内外协调工作,餐厅之间与厨房之间;7、协助餐饮部领导制定经营方案,努力发挥本餐厅优势,定期审核,调整菜单;8、在营业时间内巡视餐厅,征询客人意见及要求,及时改进;9、负责餐厅服务用品、消耗用品及固

8、定资产的管理、维修和控制;10、负责对区域内安全设备

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