地委宣传部2017年部门预算信息

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1、woed版-精品资料地委宣传部2017年部门预算信息公开情况说明 第一部分 基本情况一、主要职责  （一）负责指导全区理论学习、理论宣传、理论研究工作。代管地区社科联。  （二）负责引导社会舆论，指导、协调地直新闻单位的工作。对大兴安岭日报社、大兴安岭广播电视台、行署文广新局的工作实施方针政策的指导；代管地区新闻工作者协会，并在政治方向和方针政策方面实施领导。（三）负责指导、协调全区对外宣传工作；管理地委对外宣传办公室（行署新闻办公室）。（四）负责从宏观上指导全区精神产品的生产和文化市场的管理。联系行署文广新局；代管地区文联，并在政治方向和方针政策方面实施领导。

2、（五）负责规划 、部署全区思想政治工作任务；调查分析全区社会各阶层的思想动态，掌握舆情；会同有关部门研究和改进群众思想教育工作；负责规划部署全区全民国防教育工作；配合地委组织部做好党员教育工作，负责编写党员教育教材，代管地区精神文明建设办公室；领导地区职工思想政治工作研究会。精品资料分享woed版-精品资料（三）受地委委托，与地委组织部共同负责考察、了解地直宣传文化系统的领导干部，指导这些部门的领导班子建设；负责考察了解和任免宣传文化系统重要岗位、重要舆论阵地的科级干部；对全区各县、区委宣传部，县级企业党委宣传部长的任免、调动提出意见；制定全区宣传干部培训规划并

3、组织实施；联系宣传文化系统的知识分子；配合有关部门做好知识分子工作。（四）按照地委的统一工作部署，协调宣传文化系统各部门之间的关系。（五）负责全区思想政治工作人员专业技术职务评审工作。（六）负责全区文化事业建设费使用计划和监督检查工作。（七）承办地委交办的其他工作。二、机构设置及职工人数地委宣传部内设10个职能部门，包括：办公室、干部科、理论科、讲师团、宣教科、新闻科、网信办、外宣办、文艺科、文化产业办。地委宣传部总人数为34人，其中：在职职工26人，离休人员1人，退休人员7人，退职人员0人。（1）地委宣传部机关在职职工21人，离休人员1人，退休人员7人，退职人

4、员0人。精品资料分享woed版-精品资料（2）参照公务员管理事业单位在职职工5人。三、2017年宣传工作思路和重点任务2017年大兴安岭宣传思想文化工作总的安排是：贯穿“一条主线”，树立“五种”思维，实施“五大”工程，即：以学习宣传贯彻党的十八届六中全会、省十二次党代会、党的十九大和深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神为主线，树立创新、大局、品牌、项目、战略思维，实施理论武装、舆论引导、文明创建、文化强区、素质提升工程，举全战线之力，以新理念、大视野、硬举措，全力为地区转型发展提供强有力的思想保证、舆论支持、精神动力、道德滋养和文化条件。（一）树立创新思维，

5、实施理论武装升级工程。一是创新理论学习。针对林区转型发展中，经济发展方式粗放、结构不合理和部分干部职工思想保守、观念陈旧、创新能力不足等问题，把学习习近平总书记系列重要讲话精神作为一项长期的政治任务，深入开展“学讲话、谋转型、促发展”精品资料分享woed版-精品资料主题学习教育活动，围绕中央、省委和地委改革转型发展的各项决策部署明确学习主题，创新党委（党组）中心组学习形式，引导全区党员干部读原著、学原文、悟原理，向中央看齐，向地委、行署重大发展决策看齐，统一思想，振奋精神，提升本领，加快发展。二是创新理论研究。突出实践导向，发挥新型智库作用，以探索林区转型发展的

6、客观规律为着力点，紧紧围绕大兴安岭经济社会发展中亟需解决的重大理论问题和实践问题，深入研究，拿出一批把握本质、揭示规律，为林区转型发展提供智力支持和学理支撑。三是创新理论宣传。以“三联三讲”为载体，即地、县、乡三级联动，讲理论、讲形势、讲政策，办好“兴安讲坛”、“领导干部大讲堂”和“送理论下基层”，做好十八届六中全会、省十二次党代会、十九大精神理论宣讲，推动理论进基层、进群众、进头脑，充分发挥科学理论统一思想、凝聚力量的巨大作用。（二）树立大局思维，实施舆论引导能力升级工程。一是把好导向关，集聚转型发展“正能量”。坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主，深化“走转改”，

7、围绕地区创新发展“六大产业”、深入实施“三大工程”、积极营造“两大环境”发展思路，生态建设、招商引资、全民创业、民生改善等重点工作，一个主题、一个主题地聚焦，全媒体、大纵深、长时段、高强度地开展“媒体走基层，全景看兴安”、“学讲话、谋转型、促发展”等主题宣传战役，用权威的声音把地区各项发展部署，宣传得够全、够响、够力，强势引领舆论走势。尤其是在新闻单位试行媒体社会责任报告制度，重大选题共同商定，使舆论监督在准确、科学、依法、建设性的前提下进行。二是把好效果关，构建多元立体“大外宣”。利用传统媒体与新兴媒体融合互动，网上网下同频共振，多元立体开展“大美兴安走进神州

8、”大型对外宣传活动，建立