镇村级党组织换届选举工作方案

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1、花吐古拉镇嘎查村级党组织换届选举工作方案为切实做好嘎查村党组织换届选举工作,根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》有关规定和旗委组织部《关于全旗嘎查村党组织换届选举工作的指导意见》(左组发〔2012〕40号)的精神,结合我镇实际,特制定本方案。一、指导思想坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,以加强农村基层组织建设、进一步巩固党在农村的执政地位为目的,坚持党管干部、任人唯贤、德才兼备、公开、民主、竞争、择优的原则,真正把那些实绩突出、群众公认的优秀党员选进村级党组织班子,努

2、力建设一支“守信念、讲奉献、有本领、重品行”的嘎查村党组织带头人队伍,不断提高村级党组织的凝聚力、创造力和战斗力,为全面推进我镇农村经济社会发展提供坚强的组织保证。二、基本原则(一)坚持党管干部的原则。要坚持把党管干部原则贯穿于换届选举工作的全过程,统筹考虑嘎查村党组织班子配备和经济社会发展实际,及时研究解决换届选举工作中的重要问题,特别是在候选人的资格审查、民主推荐、组织考察和审批等各个环节都要体现和坚持党的领导。(二)坚持公开择优的原则。要把发扬民主贯穿于换届选举工作全过程,把嘎查村党组织委员的职数、任职资格、推选办法等需要

3、公开的事项,及时向党员和群众公开。要全面实行“两推一选”8,尊重党员群众的知情权、参与权、选择权和监督权,充分调动他们正确行使民主权利的积极性,通过公开、公平、公正的竞争,择优选举产生嘎查村党组织班子成员。(三)坚持依规选举的原则。要严格按照《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等规定的程序和要求,规范操作程序,严明工作纪律,努力推进嘎查村级党组织班子建设的制度化和规范化。(四)坚持分类指导的原则。要从各嘎查村实际情况出发,充分考虑嘎查村党组织建设状况、党员队伍现状以及经济社会发展情况,坚持分类指导,区别不同

4、村情,针对重点村、难点村,逐个分析,找出问题根源,制定相应的预案,切实增强换届选举工作指导的预见性和针对性。(五)坚持发展为先的原则。全面落实“先谋事、后定人”要求,始终围绕发展、突出发展、服务发展,在换届选举前,各嘎查村要全面总结近三年工作,研究制定本村今后三年发展目标和工作任务,把党员群众的注意力引导到总结工作和谋划发展上来,引导党员群众把注意力从选什么人当官转向选什么人干事上来。三、总体要求(一)要严格把握任职资格。要坚持好中选优、优中配强,切实选优配强嘎查8村党组织书记,真正把思想政治素质好、带富能力强、协调能力强的优秀

5、党员选拔到村党组织书记岗位上来。任职资格及条件:一是嘎查村党组织委员会委员候选人应具备的基本条件:(1)有选举权和被选举权的中共正式党员,具有履行职责所需要的理论水平和政治素质;(2)能够认真贯彻执行党的农村方针政策,有较强的事业心和责任感,有带领群众共同致富的信心和决心;(3)具有较强的发展农村经济、增加农牧民收入的本领;(4)讲团结、顾大局,作风民主,廉洁自律,公道正派,在群众中有较高威信;(5)有初中及以上文化程度,身体健康。对嘎查村党组织委员会候选人要明确“四不选”标准,即对不能认真贯彻党的方针政策的不选;对拉帮结派、闹

6、不团结、煽动群众上访或带头非正常上访和越级上访的不选;对违反村规民约、有违纪违法行为的不选;对个人虽有致富能力,但思想品质不好的不选。二是嘎查村党组织委员会书记候选人应具备的基本条件:嘎查村党组织委员会书记除具备上述条件外,还应具备以下条件:(1)能够统缆全局,有一定的组织和领导能力,思想解放,勇于开拓,懂经济、会管理,具有带头致富和带领群众致富的本领,有能力为群众办事,并善于调动各方面的积极性,大力发展本嘎查村经济和社会各项事业;(2)能够牢固树立宗旨观念,热心为群众谋利益,甘于吃苦,乐于奉献,积极带领广大群众致富奔小康、建设

7、新农村;(3)熟悉党的基本知识,善于抓党建工作,善于做思想政治工作,具有一定的语言表达能力。(二)要严格把握职数配备。要按照精干、高效的原则,合理确定嘎查村党组织委员名额,每个嘎查村一般3人(特殊情况除外)。具体人数由各地根据党员多少、嘎查村规模大小和工作任务确定。提倡嘎查村党组织书记通过选举担任村民委员会主任,鼓励村党组织和村委会成员交叉任职,但要坚持从实际出发,不搞一刀切。加大女干部选拔力度,鼓励优秀妇女党员进入村党组织班子。(三)要不断拓宽选任视野。要通过宣传发动、思想引导、协调沟通、政策激励等措施,鼓励动员现任优秀村干部

8、、党员致富能手、回乡未就业大中专毕业生、复员退伍军人、大学生村干部、外出务工经商返乡党员积极参与嘎查村党组织换届选举,进一步优化村党组织班子结构,增强班子整体功能。(四)要深入推进党内民主。健全和完善村党委选举制度,全面推行“两推一选”8,根据党员推荐、群众推荐

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