线损的分类及影响线损管理的因素分析

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1、线损的分类及影响线损管理的因素分析线损的分类及影响线损管理的因素分析【摘耍】电力企业管理中，线损管理的好坏决定了企业管理水平的高低，线损的高低关系到电力企业经济效益。但是在线损管理中,市于各种原因导致管理过程中出现一些问题，对电力企业管理造成一定影响。本文结合线损的分类，全面分析影响线损管理的因索，并找出相应的管理措施，以此提高线损管理水平，增强电力企业经济效益水平。【关键词】线损分类；线损管理；管理措施在供电企业管理水平和经济效益中，线损是其重要指标。在线损管理中，最主要的就是要降低线损，减少线路无功负荷的输送，实现无功负

2、荷的平衡状态。而在线损管理中由于各种原因，导致线损管理存在着一些问题，对线损管理造成严重影响。这就需要分析线损，并对影响线损管理因索进行有效分析，强化线损管理，找出有效的线损管理措施，提高线损管理水平，降低线损。1线损电量的分类线损电量分为技术线损电量、管理线损电量和统计线损电量。(1)技术线损电量。技术线损电量主要包括变压器的铁损、铜损，输电线路和配电线路中的损耗、电容量介质损耗和电晕损耗等。影响技术线损电量的主要原因是受到网络构成、网络运行的技术状态和运行方式以及电器设备的质量等因素的影响。(2)管理线损电量。网络维护管

3、理水平决定了管理线损电量，网络维护管理的电量损失中，主要包括不合理的运行方式、各种计量电能表的综合误差，以及在抄表时处于不同期，出现漏抄、错抄以及错算等方式所产生的误差，或者是由于电气设备绝缘不良出现漏电、窃电等因素，而出现损失电量。(3)统计线损电量。统计线损电量是指将供电企业总购电量减去用户用电量，计算得出损失电量。通常综合线损率是K二(H-I)FHX100%。公式中K是综合线损率，H是供电企业总购电量，I代表的是总售电量。在分析和管理统计线损电量时，要对高压线损率和低压线损率进行考核。2影响线损管理的因素(1)主网因素

4、。缺乏完善的主网建设。随着人们对电能需求量越来越大，电网规模也不断增大，而在电网布局和结构中依然存在着一些不合理的因素，比如输变没有充足的容量或过长的电力半径等因素。并且电网在稳定运行过程中由于重大设备的检修工作,也造成线损。另外，一些电网依然使用老旧变压器,此类变压器有着较大能耗，且无较高的电压调节能力，对电网高效经济运行造成影响。因此，缺乏完善的主网建设，导致出现大量线损。(2)配网管理因素。在线损管理中缺乏完善的配网管理。随着电网规模FI益扩大，电力企业加大了配网设备的改造力度，增强了电力设备的技术水平，但是在配网管理

5、中依然存在着一些问题，对线损管理造成影响。首先在配电设备屮，依然是人工作业；其次由于过长的线路距离，并且有着较多的T接点，较大的电力半径，使配网无法经济高效运行。最后，一些配网在运行过程中，依然使用高能耗变压器和电能计量装置，并且线路存在着绝缘老化问题，使配网管理缺乏完善性和科学性，对线损管理的工作造成影响。(3)无功补偿因素。线损管理中，未投入足够的无功补偿。根据一些相关资料显示，很多变电站没有投入足够的无功补偿力度，缺少无功补偿装置。尤其是没有准确使用一些大容量集合式电容器，导致这些设备闲置。另外，在检修维护大容量集合式

6、电容器吋，较为困难和复杂，经常需要返厂维护检修，对电容器的投入率也造成影响。由于缺乏足够的无功补偿投入力度，加重了线损问题。3加强线损管理的方法3.1技术措施(1)降低配变能耗。在线损中配电变压器的电能损耗是主要问题，在加强线损管理，降低线损工作中，最主要的就是要降低配电变压器的电能损耗。首先要用低能耗的变压器代替高能耗的变压器。比如将传统变压器转换为单晶合金变压器，可以降低70%左右的铁损,并可以降低75%左右的空载电流。这吋在条件允许情况下，可以将单晶合金变压器代替高能耗变压器，以此减少变压器能耗，降低线损。其次停用空载

7、的变压器，在减少线损的同时也节省了屯力资源，促进了电力企业的经济发展。（2）合理调整电网运行电压。在负荷功率不改变基础上，输配电设备的有功功率损耗的大小决定了电压，同时采取合理的技术措施,提高电网的运行电压，降低线损。（3）科学选择供电半径。一般情况下，供电半径决定了线损程度。只有科学选择供屯半径，才好降低线损。比如一个地区，是35KV的电压等级吋，通常需要选择小于30千米的供电半径。而220KV的电压在选择线路供电半径吋，需要小于0.5千米。当10KV电压吋，可以按照当地线路的负荷密度，计算电压损失允许值，以此确定电路供电

8、半径。（4）合理进行无功补偿。在降低线路无功功率的输送时，可以有效实施无功功率就地平衡，这样在改善屯压质量的同时，还可以有效减少线损。同时可以提高用户端的功率因数，减少配电网线损。在提高功率因数时，可以采取有效的集中补偿和分散补偿方法。3.2管理措施（1）建立完善的线损管理体系。在线损管理