盐边县红格中学校

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1、盐边县红格中学校关于2018年部门预算编制的说明第一部分盐边县红格中学校2018年部门预算编制说明一、主要职责二、部门概况三、2018年主要工作任务四、收支预算总体情况五、财政拨款支出预算安排情况六、“三公”经费财政拨款预算安排情况（一）因公出国（境）经费（二）公务接待费（三）公务用车购置及运行维护费七、其他重要事项的情况说明（一）机关运行经费（二）国有资产占有使用情况（三）绩效目标设置情况（四）政府采购安排情况八、名词解释-12-第二部分盐边县红格中学校2018年部门预算公开表公开01表收支总表公开02表收入总表公开03表支出总表公开04表财政拨款收支

2、预算总表公开05表一般公共预算支出预算表公开06表一般公共预算基本支出预算表公开07表一般公共预算项目支出预算表公开08表一般公共预算三公经费预算表公开09表政府性基金支出预算表公开10表政府性基金预算三公经费预算表公开11表国有资本经营预算表-12-盐边县红格中学校关于2018年部门预算编制的说明第一部分盐边县红格中学校2019年部门预算编制说明根据县十八届人民代表大会第三次会议批准的盐边县2018年财政预算，2018年2月8日县财政局以《盐边县财政局关于印发2018年部门预算批复的通知》（盐边财政〔2018〕8号）批复了2018年县级部门预算，并对2

3、018年部门预算公开作了明确要求。现按照《中华人民共和国预算法》相关规定，现将我单位2018年部门预算说明如下:一、主要职责盐边县红格中学校是全日制农村寄宿制初级中学,属于全额拨款事业单位。严格遵守中华人民共和国的法律、法规、规章和政策；严格贯彻执行国家教育教学标准，以“立德树人“为办学的根本任务，以“生命因教育而精彩”为办学理念，依法实施九年义务教育初中阶段的基础教育，遵照国家有关规定收取费用并公开收费项目；建立安全管理制度，履行安全管理职责，依法接受学生家长、社会、政府有关部门及教育主管部门监督，培养学生的创新精神与实践能力，使之成为社会主义事业的建

4、设者和接班人。学校实行校长负责制，实有执行校长1名，执行副校长3名；二、基本情况-12-根据盐教体办[2016]20号文《盐边县教育体育局关于调整各中小学编制的通知》的精神，盐边县红格中学核编人数为124人，截止2017年12月31日，我校实有在职职工128人，离退休职工23人，享受遗属补助人员5人；盐边县红格中学校内设机构为：学校党支部、学校办公室、学校德育室、学校安全办公室、学校教务室、学校总务室、学校工会、学校教科室。学校车辆编制为1辆，学校现有公车1辆。三、2018年主要工作任务（一）内部管理1、调整建立学校领导班子，迅速培养一批年轻干部。（a根

5、据现有班子成员的责任心、年龄、工作能力，实现老中青搭配，老带新；b加强思想政治学习，提升班子责任心、使命感、执行力；c增强班子的凝聚力）。2、迅速培养一批年轻的干部和骨干教师：（a打破用人的制度，大胆使用年轻教师，用才用贤；b培训学校倾斜于年轻教师；c激发年轻教师的职业神圣感和责任感）3、坚持完善依法治校；（a、修订完善学校的各项规章制度和各种考核方案。通过加强制度建设、严格制度落实。完善管理考勤，教学，财经，班主任管理等规章制度及各类突发事件应急预案，做到以制度求规范、以规范促管理。B、所有校务党务，做到公开，透明；c、倡导依法治校的思想，增强师生的法

6、律意识。同时走出以前家长无理吵闹，影响学校秩序的情况；d、让师和生懂得用法律的武器保护自己。）-12-4、提升学校师德师风形象，锻造一个合格优秀的教师团队（a、狠抓教职工的凝聚力、责任心、执行力的问题；b、加强学校师德师风的思想政治工作；c、加强教师培训投入。5、科研兴校（改变目前学校基地校的严峻现状）（二）育人氛围（1）教师：作为校园起主题作用的育人者，“以”不忘初心，牢记使命”作为宗旨，提升教育者使命感，提升尊严感；以“加强师德师风教育”重点，对我校职工工作作风，生活作风等进行整顿，增加敬畏感；激发“教师”终身学习的积极性，提升自己价值感，让我校教师

7、甚至教师这个职业能得到学生，家长，社会的真正尊重。（2）学生：秉承“以文化人”“以德育人”的教育理念，把“立德树人”作为学校教育根本任务，将传统文化艺术工作与德育教育工作相结合，。以十五个国学教育主题作为主线，对学生实施孝悌忠恕、仁义礼智信，温良恭俭让等的主题教育；以问题为导向校，学生教育中能发现问题，分析问题，然后改进；继续借助红旭俱乐部、红格中学乡村少年宫为载体，真正的把每天一节俱乐部活动和大课间搞起来，以“寓教于乐”的教育形式，让学生身心得到放松的同时，也培养中学生健康的审美情趣和个性特长（3）校园环境，净化、绿化、文化。-12-（三）、教学质量1

8、、制订《红格中学教师培养规划》。坚持从我校实际出发，以师德剖析、观念更新、科研指