学院社团联合会章程及管理条理

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1、广东松山职业技术学院社团联合会章程及社团管理实施细则目录广东松山职业技术学院社团联合会章程……………………1广东松山职业技术学院学生社团管理实施细则……………6第一章总则……………………………………………6第二章学生社团的成立、注册及招新…………………6第三章学生社团成员的权利与义务……………………10第四章学生社团的组织机构……………………………11第五章学生社团活动规程………………………………13第六章学生社团名称、印章及对外宣传、联络的规定…15第七章学生社团财务及社会赞助管理…………………

2、16第八章学生社团活动项目化管理制度…………………18第九章学生社团使用学校教室等活动场所的规定……18第十章学生社团刊物管理规定…………………………19第十一章学生社团网络管理规定………………………20第十二章社团奖惩制度…………………………………22第十三章社团干部管理…………………………………24第十四章附则…………………………………………2424广东松山职业技术学院社团联合会章程第一章总则第一条广东松山职业技术学院学生社团分为院级社团、系级社团两个层次。院级社团由学院团委及学院相关部门直接

3、管理，分为学术实践型、科技专业型、文学技艺型、文体型、创业型五大类。系级社团由学院各系部教研室或党支部直接管理。第二条　广东松山职业技术学院社团联合会，全称“广东松山职业技术学院学生社团联合会”。作为学生社团自我管理、自我服务的载体，社团联合会以“丰富校园文化生活，拓展大学生综合素质”为宗旨，在学院党委的领导和学院团委的指导下，依据《广东松山职业技术学院学生社团管理实施细则》对院级学生社团进行日常管理和监督。社团联合会的精神是“和谐、创新、发展”。第三条 社团联合会遵守《普通高等学校学生管理规定》

4、（2005年教育部令第21号）、《高等学校学生行为准则》和《广东松山职业技术学院学生社团管理实施细则》的有关规定。第四条　社团联合会的主要任务：（一）积极配合团委对学生社团及社团工作进行管理、监督、考核和指导；（二）加强学生社团管理，引导学生社团规范化、多元化、可持续发展；（三）监督社团开展健康向上、丰富多彩的校园文化和社会服务活动；（四）加强社团间的联系，促进各社团的健康发展，繁荣校园文化；（五）总结、调研、交流社团工作，从理论和实践上不断探讨社团的发展；（六）管理、规划社团财务。24第二章会员

5、第五条广东松山职业技术学院社团联合会实行团体会员制，凡在广东松山职业技术学院团委正式注册、承认本会章程的社团均为本会成员。第六条社团联合会的会员社团享有以下权利：（一）选举权、被选举权和表决权；（二）对社团联合会工作进行监督；（三）对社团联合会的各项工作提出意见、建议及批评。第七条社团联合会的会员社团必须履行以下义务：（一）遵守社团联合会的条款；（二）执行社团联合会的各项决议；（三）支持社团联合会的工作和活动；（四）参加社团联合会会议。第三章组织与职权第八条社团联合会理事会是社团联合会的最高权力机

6、关，每半个月召开一次例会，各社团必须严格执行其决议。社团联合会成员由理事长、副理事长、理事长助理及学生社团负责人（会长）组成。第九条社团联合会理事会职责（一）制订社团联合会工作计划及有关规章制度，总结社团联合会工作；（二）制订和修改《广东松山职业技术学院学生社团管理实施细则》；（三）对违反国家法律法规、校规校纪及社团联合会有关规定的社团及社团成员按照《广东松山职业技术学院学生社团管理实施细则》进行处理；（四）对常务理事的各项工作予以监督；（五）对社团工作中的重大事务做出决策。第十条24社团联合会设

7、理事长1人，副理事长2-3人，理事长助理4-5人。理事长、副理事长和理事长助理组成社团联合会常务理事会主持理事会日常工作，是社团联合会的日常工作执行机构，接受理事会的监督，并对其负责。在社团联合会中，设立四个并行的职能部门：办公室、干部培训部、信息网络部、社团交流部，各部门负责人由常务理事兼任。第十一条社团联合会常务理事会职责（一）主持理事会日常工作；（二）有权撤销不称职的学生社团负责人；（三）对社团工作进行过程考核和监督；（四）做好各社团之间的工作交流和社团负责人培训工作；（五）组织社团注册、招

8、新、社团文化节等工作；（六）组织每学期末学生社团、学生社团负责人的考核评定工作；（七）组织优秀社团干部、优秀社团会员的评定工作；（八）组织年度明星社团、优秀社团的评定工作；（九）总结、调研社团工作，从理论、实践上不断探讨社团的发展；（十）根据需要，组织部分社团负责人的公开选拔。第十二条理事长职责（一）主持社团联合会日常工作，代表社团联合会公布有关决议；（二）主持召开每月一次的社团会长例会和每周一次的常务理事例会；（三）向学院团委汇报请示工作，主动接受团组织的指导；（四）代表社团联合