案场管理系统规章制度及服务实用标准

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1、实用标准文案管理制度及服务标准（一）一、考勤管理制度1、工作时间为：（早8：30晚17：30处最后一组客户离场并开完晚会）；2、销售部实行每周六天工作制，周一至周五轮休，星期六、星期日不安排休息。3、节假日、开盘日、广告日、集中办理按揭日，全体人员上班，不得请假。4、参与销售奖金分配者，没有加班费和补休；5、节假日以公司和销售部临时安排为准；6、严禁当日早上请假（如突发情况必须于当天7：30前请假方为有效）；7、严格执行销售现场的考勤及作息时间。销售内业负责部门员工的考勤工作，填写考勤记录表，在每月30号前上报公司行政部；8、每日早公司准时考勤（早上以换好工服、化好妆时间为准，晚上下班之

2、后换下工装，不许提前更换），禁止迟到及早退；销售人员如迟到以公司制度为准，项目内另行罚款50元；10、每天早上8：30分前打卡。11、请事/年假须提前一天向销售经理提出，获得批准并交待好工作后，方为有效。请假需当天在公司系统内填写请假单，事后补假无效，按旷工处理；12、如遇病假需在上班当天7：30分前告知销售经理，事后补交病假单，病假后上班第一天内，向公司提供有效医务证明，否则视为请病假无效，按事假或年假处理；13、不按规定办理请假手续而未来上班者，按旷工处理，开具警告单；精彩文档实用标准文案14、销售人员之间有事需换班、换休、调休的必须向部门经理提出申请，经同意后方可进行，私自换班者二

3、人均论旷工处理。凡是未按时请假的，记作旷工一天。一、案场日常行为规范(1)服务态度友善以微笑来迎接客人，与同事和睦相处。礼貌任何时刻均应使用礼貌用语。热情工作中应主动地为客人着想和服务。耐心对客人的要求应认真、耐心地聆听，并尽力在不违背公司规定的前提下办理。乐观服务中应以饱满和乐观的精神接待客人。(2)劳动态度不得冷淡客户，对客户不理不睬，对客户提出的问题要耐心，仔细回答，如遇暂时无法回答的问题，应做好记录，获得正确答案后及时回复客户，不得想当然的回答客户。若发现有以上情况或得到投诉者论违纪处理开具违纪单一张销售人员与客户意见不统一时，不得与其发生争执，如遇其它同事有类似情况应及时帮助劝

4、阻，若遇情况特殊应及时通知案场销售经理，若发现有以上情况或得到投诉者论违纪处理开具违纪单一张（3）服务意识如客户提出更换销售人员为其接待服务的,新销售员应积极主动帮助老销售员接待，如后期有异议可参照该套佣金按5：5分配老销售员于新销售员。服从有关主管人员的工作安排（如轮班、值班、换班、上岗、待岗、换岗、休息、接待事务、行政事务等），——违反者开具违纪单一张，若有意见或建议应在事后提出或向其上级投诉，由上级领导做出合理的处理结果。(4)行为举止站姿a)躯干：挺胸、收腹、紧臀、颈项挺直、头部端正、微收下颌；b)面部：微笑、目视前方；c)四肢：两臂自然下垂，两手伸开，手指落在腿侧裤缝处。特殊营

5、业场所两手可握在背后或两手握在腹前，右手在左手上面。两腿绷直，脚间距与肩同宽，脚尖向外微分。坐姿精彩文档实用标准文案a)眼睛目视前方，用余光注视座位；b)轻轻走到座位正面，轻轻落座，避免扭臀或动作太大引起椅子乱动及发出响声；c)当客人到访时，应该放下手中事情立即站起来相迎，当客人就座后自己方可坐下；d)女士落座时，应用两手将裙子向前轻拢，以免坐皱或显出不雅；e)听人讲话时，上身微微前倾或轻轻将上身转向讲话者，用柔和的目光注视对方，根据谈话的内容确定注视时间长短和眼部神情。不可东可西望或显得心不在焉；f)两手平放在两腿间，不要托腮、玩弄物品或有其它小动作；g)两腿自然平放，不得跷二郎腿。男

6、士两腿间距可容一拳，女士应两腿并拢；脚不要踏拍地板或乱动；h)从座位上站起，动作要轻，避免引起座椅倾倒或出现响声；i)离位时，要将座椅轻轻抬起至原位，再轻轻落下，忌拖或推椅。动姿a)行走时步伐要适中，女性多用小步。切忌大步流星，严禁奔跑（危急情况例外），也不可脚擦着地板走。b)行走时上身保持站姿标准。大腿动作幅度要小，主要以向前弹出小腿带出步伐。c)走廊是客人使用的通道，员工应靠左边而行，不要在走廊中间大摇大摆。d)几人同行时，不要并排走，以免影响客人或他人通行。如确需并排走时，并排不要超过3人，并随时注意主动为他人让路，切忌横冲直撞。e)在任何地方遇到客人，都要主动让路，不可抢行。f)

7、在单人通行的门口，不可俩人挤出挤进，应主动退后，并微笑着做出手势“您先请”。g)在走廊行走时，一般不要随便超过前行的客人，如需超过，首先应说“对不起”，待客人闪开时说声“谢谢”，再轻轻穿过。h)和客人、同事对面擦过时，应主动侧身，并点头问好。i)给客人做向导时，要走在客人前二步远的一侧，以便随时向客人解说和照顾客人。j)行走时不得哼歌曲、吹口哨或跺腿。k)不得将无关物件夹于腋下。l)注意“三轻”，即说话轻、走路轻、操作轻。精彩文档实