两会维稳预案

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1、泸州市第七建筑工程公司“两会”期间维稳应急预案为切实做好“两会”期间的维稳工作，为确保宜宾鲁能鑫领寓二期Ⅲ标段工程的正常进行，及时妥善处理施工过程中的突发事件，及时将矛盾化解在萌芽状态,杜绝影响社会不安定因素的发生。根据上级有关部门文件与会议精神和相关法律法规，结合我项目部工作实际，特制定本预案。一、安全防卫工作领导小组组长：陈刚副组长：陈志远组员：何克义、陈波、张金波、徐德刚、蔡礼琼二、工作原则1、属地管理，分级负责。群体性上访事件的处置工作要在事件发生地政府的统一领导下，按照“分级响应、条块结

2、合、属地管理”和“谁主管、谁负责”的原则，分级落实岗位责任制。2、预防为主。要建立健全矛盾纠纷排查调处机制，做到早发现、早报告、早控制、早解决，将问题解决在本单位，把矛盾化解在萌芽状态。3、宜散不宜聚、宜解不宜结、宜顺不宜激。要以教育疏导为主，做到谈清问题、讲明政策、解疑释惑、理顺情绪、化解矛盾、尽快劝返，防止矛盾激化。4、快速反应。形成处置群体性上访事件的快速反应机制，确保发现、报告、指挥、处置等环节紧密衔接，做到反应快速、应对正确、处置果断。三、安全防卫工作成员的责任分工1、项目部成立两会期间

3、综治维稳事件应急工作领导小组（以下简称“领导小组”），负责处置工作的领导、组织和协调。项目经理陈刚为领导小组组长，项目技术负责人陈志远为领导小组副组长，领导小组成员由6泸州市第七建筑工程公司项目各部门负责人、施工班组负责人组成。具体职责为：（1）全面领导项目部两会期间综治维稳事件应急工作；（2）做好到上级部门群体性上访的劝返工作；（3）决定本预案的启动和终止；（4）研究决策重大应急措施；（5）决定其他相关事项。2、领导小组办公室设在经理办公室。领导小组办公室的职责：（1）负责人电话保持24小时畅通

4、，遇有突发事件迅速上报领导小组组长；（2）负责内部协调，完成领导小组交办的具体工作；（3）负责信息搜集整理上报及通报；（4）后勤保障；（5）总结事件的经验教训。四、防止“事件扩大”工作预案1、发现“非稳事件”，在场人员要立即利用一切措施，争取消灭于事件的初级阶段。2、在场（知情）人员要以最快的方式向领导小组成员汇报，尽快增加援助人员，协力处理。3、领导小组成员接到报告后，要立即到达现场，并视情况与上级部门报告。五、维稳工作要求1、突出抓好“两个落实”，明确权责，分级管理，切切实实把安全生产管理工作

5、落到实处。　　高度重视安全，自觉维护稳定，真正认识到：“遵章守法、关爱生命”的核心就是引导和启发所有人员重视人的生命价值，是全面落实科学发展观、科学安全观，贯彻“以人为本”，构建和谐社会的重大问题，安全与生产，和谐与纠纷又是矛盾的统一体。必须做到在生产经营与安全工作出现矛盾时，优先解决安全问题，当内部人员发生矛盾纠纷时，优先考虑化解矛盾纠纷。本项目认真抓好“两个落实”。6泸州市第七建筑工程公司2、组织落实。项目领导班子经常倾听工作汇报，研究处理相关问题。将防火、安全生产及维稳等工作统一领导。3、落

6、实责任。层层签订安全目标责任书。项目领导着重抓好安全生产责任制的落实。做到即分工明确又配合流畅，认真做好本项目安全防护设施与消防设施的检查维修工作，并把安全生产目标进行分解，责任落实到个人，项目领导和现场安全管理人员狠抓落实。4、突出搞好“三结合”，有针对有重点地开展好企业日常的安全生产检查工作。1）日常巡查与专项检查相结合。对隐患多的施工部位及不安全苗头较突出的作业队作为日常检查的重点，另外也将临时施工用电、生活用电、灭火器材、吊索吊具作为大检查的重点目标。.2）普查与堵漏洞结合。对施工作业中存

7、在的安全隐患问题，加强整改，堵塞漏洞。每月25日再进行综合安全大检查。.3）安全教育与典型交流结合。针对作业队安全管理人员新工作经验不足等情况，组织作业队安全员参加每月的安全大检查并对其进行教育培训。同时经常组织他们在一起总结工作经验及自己所知道的事故经验教训。5、突出做好“防消并举”，做到防消结合，预防为主；未雨稠缪，防患于未然。6、突出抓好“劳资纠纷”的处理工作，及时妥善地化解矛盾，为安全生产工作的开展打下良好的基础。妥善处理好员工与项目之间的劳资矛盾和纠纷问题，是做好维护社会稳定工作，构造和

8、协项目的重要基础性的工作，也是保证企业发展的重要因素。对员工工资、员工劳动合同争议、经济补偿及其他福利待遇争议问题的处理，本着慎重、务实积极化解矛盾的态度。对涉及到因劳动合同、住房公积金等政策性条款的争议，积极协调相关部门，给予妥善处理。对涉及到员工工资，经济补偿等问题，积极想办法筹措资金尽快解决；项目领导关心体恤员工困苦，在做好安扶工作的同时，积极与相关部门协调，力求能给予解决。7、突出搞好“安全生产宣传工作”，积极营造上下重视，人人参与的良好安全生产工作氛围。为了提高大家对安全