工作计划 xx中学(模板0 - 副本

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1、工作计划_XXX中学 工作计划_XXX中学一、指导思想  以邓小平“三个面向”和江泽民“三个代表”的重要思想为指导,以优质教育服务社会,服务党的十六大提出的全面建设小康社会的奋斗目标,服务“兴工富市”的发展战略,与时俱进,创建特色名校。  二、工作思路  与时俱进创特色名校  挑战自我树质量品牌  三、年度工作目标  1、整体办学:与时俱进,争创特色名校  2、文明创建:争创省级最佳文明单位  3、党风廉政建设:争创湖北省党风廉政建设先进单位  4、干部队伍建设:创市优秀领导集体  5、教师队伍

2、建设:树海中师表形象,造就现代化师资群体  6、教育质量:学生素质整体优化,打造XXX中学质量品牌  7、教改科研:抢占课改先机,特色科研立特色名校  8、安全保卫:创市综合治理先进单位  9、学校建设:整体规划,启动海中安居工程  10、校办产业:创收100万元  四、工作重点  (一)探索教师培训的新途径,造就新世纪海中现代化师资群  1、加大人事制度改革的力度,完善教师聘任制和教师岗位合同。明确受聘教师的责任、权利、义务、聘期以及管理程序。教务处协调年级组聘任科任教师,对无年级组聘任的教师

3、实行待岗。校内无合适人员聘任的,向社会公开招聘优秀教师,促进学校教师队伍的优化。  2、严格考勤,奖惩兑现。制定《教学秩序、教学质量管理办法》、修订《考勤管理制度》,严格奖惩。  3、制定《XXX中学名师工程实施方案》,针对国家、省、市、校级等各类名师,明确提出认定的标准和条件,拟定相应的管理办法,每年度根据其履行的职责进行考核,对未履行职责的各类名师学校不予认定,废除“名师”、“骨干教师”终身制,建立动态的评价机制。  4、深化师德教育年活动,培师德。  多年的经验告诉我们师资队伍的培育必须以

4、师德培育为主,忽视师德培育的师训不只是不健全的,而且很有可能是失败的。当一个教师的专业知识教学水平达到一定程度时,要再提高超越水平,靠的是基于对献身教育事业的人生价值的深刻理解的敬业精神,靠的是正确认识自我,求真务实的科学态度,靠的是孜孜以求,永不懈怠的顽强意志,靠的是顾全大局,融合群体的豁达胸怀,换句话说靠的是“教师的非智力因素”。因此,学校必须下大力气促进教师由“职业型”向“事业型”转变,由“应试型”向“育人型”转变,由“单一型”向“复合型”转变,由“经验型”向“科研型”转变。升华师德培训,

5、运用“说理教育法”、“榜样示范法”、“工作锻炼法”和“机制激励法”,让教师的人生有更明确的理想目标,让教师的工作有不竭的动力,全面提升教师育人的精神境界,造就现代化的教师群体。  严禁滥收费,严禁向学生推荐学习辅导资料。建立依文件提出申请,由校长审批的收费制度。按规定收取的费用收费人员必须及时向财务室交清。严禁体罚和变相体罚学生。对有滥收费及体罚学生行为的教职工,从严从重处罚。  5、关注教师的身心健康,育“师心”。  资料表明,不仅在一部分学生中存在着心理疾患,而且教师群体中的不少教师也不同程

6、度存在心理疾患。教师超负荷地工作,又面临种种生存竞争压力,胸中的郁结难以排解,往往容易带来心理异位和病变,因此,教师心理更需要精心呵护。我校在从事中学生心理健康教育课题研究的同时,也将教师心理健康培训纳入议事日程。学校选派多名教师外出参加心理健康培训,并向教师传授自我心理调适的方法和技巧。学校已选派两名青年教师到北师大培养,使之获得心理健康教育硕生研究生学历,学校心理咨询室向师生开放。建立教师定时定量的体育锻炼制度,培养教师锻炼的技能和习惯,培养教师健康向上的休闲娱乐技能和情趣,从深切的人文关怀

7、角度,将教师的身心健康纳入教师继续教育活动之中。  6、以教师专业发展为中心,训师能。  目前,教师在职培训多种多样,但我们认为相比之下的校本培训更具有现实的可能和潜在的功能。一所特色名校的教师校本培训应该办成一个“教师的专业发展中心”,成为名师的摇篮,因此,我们将师资培训规格转向培育“教育实践家”,培育重点转向“教育能力”的提高,以适应目前课程改革对教师提出的新要求。  “教育实践家”就是要求教师拥有教学研究的态度与能力,并在实践中提升自己特有的“教学实践性知识”。  “教育能力”包括:“微观

8、教育研究能力”和运用现代教育技术的能力。  基于以上认识,我校将开展“反思性”教学大讨论,从自己的教学案例、教学后记中选取典型材料,找准自己教育能力的缺失点,如反思是否确立了促进学生发展为宗旨的教育伦理,是否具有根植于理论、经验或者规范的教育专业知识体系、是否具有教学实践中的专业技能、是否具有教学评价的能力、是否具有课程开发能力等,制定“教育能力”自我提高规划,学校按其规划进行考核、评价,促进教师自我发展。  7、以实现教师自身价值为突破口,铸师魂。  满足不同层次教师的自我价值实现的需求。老年

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