001各级岗位责任制

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1、山西煤炭运销集团神农煤业有限公司地测防治水各级岗位责任制二零一二年22目录1、矿长岗位责任制2、总工程师岗位责任制3、地测副总工程师岗位责任制4、地测科科长岗位责任制5、地测科副科长岗位责任制岗位责任制6、水文地质技术员岗位责任制7、矿井地质技术员岗位责任制8、储量管理技术员岗位责任制9、测量技术员岗位责任制10、探放水队队长岗位责任制11、探放水队副队长岗位责任制12、绘图员岗位责任制13、地测员岗位责任制14、探放水人员岗位责任制15、相关科室人员岗位责任制22矿长岗位责任制矿长是煤矿“地测防治水”的第一责任者,对

2、全矿“地测防治水”工作负责,其职责如下:1、树立“安全为天,安全责任重于泰山”的重要思想。2、负责全矿“地测防治水”工作,定期检查各有关部门“地测防治水”进展情况,解决“地测防治水”所需的人力、物力和资金,及时分析存在问题,采取措施,保证“地测防治水”工作正常进行。3、负责组织、落实矿井水害预防处理计划。领导防止水害事故工作。4、负责每月至少召开一次有副矿长、技术负责人及有关部门,安监部门参加的地测防治水工作会议,研究解决生产中地测防治水存在的关键问题与薄弱环节,制定针对性措施并落实。5、对煤矿水害隐患要及时组织处理。

3、发生伤亡事故时必须及时向有关部门(市委、当地政府及主管部门)报告,并采取积极稳妥的措施,立即组织抢救,最大限度减少人员伤亡和财产损失。严禁迟报、谎报、瞒报各类伤亡事故。22总工程师岗位责任制岗位名称:总工程师直接上级:矿长本职工作:贯彻执行全矿相关地质技术政策及制度,全面负责地测防治水工作。工作责任:1、在矿长领导下,对全矿的安全技术工作负全面责任,并直接领导“地测防治水”工作,负责编编制、审批、实施、检查“地测防治水”工作规划、计划和措施。2、对全矿防治水相关技术负责人的管理到位,确保技术管理体系畅顺。3、每月初组织

4、召开一次防治水专项会议,协调和解决防治水工作方面初相的难点和问题,总结上个月全矿涌水量变化和防治水所取得的成绩和不足,并对本月的防治水工作做好计划。4、组织编制和检查防治水工程及防断层水、防老空水煤(岩)柱的设计。5、组织制定并审批防治水工程的施工组织设计,及时审批各种施工措施,为科学施工提供可靠依据。6、负责主持制定煤矿防治水工作计划和防治水工程作业规程,落实安全生产责任制和安全生产管理制度。对违章指挥、违章作业和违反劳动纪律者进行教育和处罚。7、经常深入生产第一线,认真检查督促安全生产工作,有效防止安全生产失控和漏

5、管。228、推广应用防治水方面的新工艺、新技术、新材料、新设备,把技术创新作为我矿技术发展的一种内在动力。对专业技术工作重点跟踪,组织技术攻关。9、组织开展多种形式的防治水科技评比活动。每年底对本矿本年度的科技项目,优秀设计及做出发明创造的科技人员进行评比并表彰,调动广大技术人员钻研技术的积极性。22地测副总工程师岗位责任制岗位名称:地测副总工程师直接上级:总工程师本职工作:贯彻执行全矿相关地质技术政策及制度,分担地测防治水业务范围内相关管理工作,负责全矿井相关地测防治水质量标准化建设工作。工作责任:1、在公司总工程师

6、的直接领导下,认真做好全公司地质测量及防治水技术管理工作,并负责组织实施地测防治水质量标准化工作,为矿井的安全生产与建设服务。2、认真贯彻国家安全生产方针和法律法规,严格执行《煤矿安全规程》、《煤矿测量规程》、《矿井地质规程》以及《煤矿防治水规定》。3、做好地测部门与其他部门间的业务联系与业务协调配合工作,负责及时向设计、技术、生产部门提供各种地测图纸资料,并负责地测成果评定和验收工作。4、定期进行矿井“三量”的统计分析,掌握矿井储量动态,做好矿井各级储量动态及损失量的统计和管理工作,对煤炭资源的合理开采进行技术管理,

7、抓好矿井储量管理工作。5、认真做好矿井防治水工作,建立健全防治水地质资料及管理制度,积极开展水害隐患的排查和治理,严格执行井下探水的各项规定,负责矿井探放水的各项规定,负责矿井探放水设计的制定和审批工作。226、负责组织召开专业业务人员的学习培训,总结经验教训,学习新的专业技术,不断提高个人的业务素质和专业技术水平。7、完成公司领导、总工程师交办的其它业务工作。22地测科科长岗位责任制岗位名称:地测科科长直接上级:总工程师本职工作:贯彻执行矿相关地质技术政策及制度,分担地测防治水业务范围内所有技术管理工作,全面负责矿井

8、相关地测防治水质量标准化建设工作。工作责任:1、在矿总工程师的领导下,负责全矿地质测量的安全工作,对地质测量方面的安全工作负全面责任。2、贯彻国家安全生产方针和法律法规,严格执行《煤矿安全规程》和相关技术规范,认真做好地质测量方面的安全工作。3、掌握矿井水文地质情况,及时、准确地提供矿井水文地质资料。确定矿井开采界限和安全煤柱境界

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