临河九小后勤工作计划

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1、临河九小后勤工作计划    一、指导思想：  坚持“以人为本、服务教育”的思想，增强服务育人意识，提高服务技能，保证服务质量，规范后勤管理，为学校的教育、教学工作提供有力的后勤保障。为教育教学服务，为学校的发展服务。二、工作重点：1.规范后勤工作、健全规章制度；  2.加强校产及财物管理，不断完善管理制度、减少物质浪费；  3.抓好学校后勤安全工作，创建平安校园。 4.管理好食堂，高度重视食品安全，创设良好用餐环境。5.注重后勤队伍建设，强化“以德立教”、“以身立教”意识。                   三、保障措施：  1.加强领导，落实责任；2.加强检查，及

2、时整改；四、工作措施：（一）后勤工作1.建立完善各项制度，加强学校财务管理。2.每月召开后勤人员会议，总结本月工作，进一步明确职责，奖优罚劣；严格执行工作实绩与奖金、评先、晋级挂钩。每月召开食堂工作人员会议，重申劳动纪律，组织学习《食品卫生法》。讲卫生要求和卫生知识。食堂工作人员分片负责卫生责任区，随时检查，发现问题及卫生不达标的地方及时处理，同时对责任人给予10-30元的处罚，以此促使食堂工作人员提高工作的积极性和责任心。3.建立健全科学、规范的校产管理制度，加强对校产的日常管理。及时对校产做好登记、保管、申领、维修、报废、转让等各环节工作，增强教师和学生爱护公物的

3、意识。仓库管理继续采取验收保管制。仓库保管员要严格履行职责，将物品分门别类地存放于适当的位置，对于长期贮放的物品和食品要保证其通风、干燥、不变质，对于教学所用物品要及时统计，提前汇报，以便及早准备。食堂仓库月底由所在仓库保管人员盘存核对，做到财物相符，月结盘存数交总务处。畚箕、脸盆、拖把、黑板擦等物品损坏后须以旧换新，否则，保管员有权拒绝发放。所有物品未经领导签字，一律不得外借，一经发现将追究有关同志的责任。加强监督力度，同时提倡勤俭办教育，反对大手大脚，对各部门需要的办公用品将继续采取申报审批制度，即部门告知经手人、经手人到校长室审批后购回交仓库保管员做入库登记，再

4、统一发放的一条龙交接制度。4.加强绿化管理，美化校园环境，学校现有的花草树木做好养护和专人的管理工作。 5.加强教学设施的维修与更新。（二）广泛吸取有益建议，完善食堂管理模式   1.食堂采购要按菜谱采购，并把好质量关和价格关，力争价廉物美，。同时，学校伙管委从本学期起正常市场调查，履行监督职能。切实加强对学校食堂、食品质量的管理，食品卫生实行日检查制度，并做好记载和责任签字手续。如发现有以次充好或不合卫生要求者，坚决退回，不得使用。   2.验收工作人员要严格把好质量关，数量关，验收时一定要凭购菜登记单逐一验收后签发报销单，严禁走过堂。   3.努力提高伙食质量。炊

5、事员、食堂管理老师要合理安排伙食，精心制定菜谱，注意饭菜的色、香、味，准时开饭。要经常地了解吃早点学生、午托学生的用餐情况，尽最大努力关心、解决、每位学生的温饱问题，使学生吃得舒心、家长托的放心。4.每位食堂工作人员要严格履行食堂卫生规范。上班必须更换干净的卫生衣帽，勤于打扫，确保生活环境的适舒。（三）注重后勤队伍建设，强化“以德立教”、“以身立教”意识。深入贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》，牢固把握德育在素质教育中的“灵魂”地位，在德育的目标、内容、途径、手段、方法上探索更适合学生年龄与身心特点，更适合社会发展规律的新举措

6、。以弘扬和培育民族精神为核心，以基础文明行为的养成教育为抓手，不断增强德育工作的主动性和实效性，巩固和提高我校德育工作的整体水平，使我校的德育工作能够迈上一个新台阶。总之，后勤人员首先要树立牢固的服务意识，真诚及时地为全体师生服务。为此就必须树立良好的工作作风——抓落实，就是要实事求是，一切从实际出发，创造性的开展工作，不回避问题，不躲避矛盾，办实事、求实效，敢于追究不落实的人，勇于奖励落实好的人。布置工作十检查=落实，及时解决师生工作和学习中的困难和问题，保障教育教学的顺利进行。           临河九小             2013.3.1