安全责任负责人制度

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1、安全主要负责人岗位责任制1、在主要负责人的领导下负责全厂的安全管理工作，是安全生产的主要责任者。2、认真贯彻执行“安全第一，预防为主”的安全生产方针和上级的安全生产文件精神和各项规章制度。3、做好职工的安全生产教育工作，抓好职工的安全生产技术培训和特殊工种的技术培训工作。4、审查作业规程，定期组织召开安全生产办公会议。检查、布置、总结安全生产工作。5、每月至少组织一次安全大检查，对查出的问题，制定有效措施，及时解决处理。对重大隐患事故有权令其停产，消除隐患，确保安全生产。6、发生重大事故时，必须迅速赶到现场组织抢救，同时报告主管部门和安全生产监督管理部门，必

2、要时及时联系救护队。事故处理完毕后，要按照“四不放过”的原则，认真分析、总结经验教训，制定防范措施。并在十五日内将事故的分析报告，书面报上级主管部门。生产负责人岗位责任制1、认真贯彻执行国家相关法律法规和各项规章制度，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，在保证安全的前提下完成生产任务。2、建立健全生产系统各项安全管理制度、岗位责任制和操作规程，并认真执行。3、对生产系统安全生产负责，参加全厂安全大检查，经常深入生产系统现场，协助主管安全负责人排查治理安全生产隐患。4、落实重大危险源监控和重大安全隐患整改措施，落实安全整改责任人，落实整改资金，

3、落实生产系统干部工人的安全生产承诺职责。5、定期组织职工学习“三项制度”，进行安全知识的培训，提高工人安全素质和自我保护能力。对安全生产有贡献的人员给予表扬和奖励，对“三违”人员给予批评和经济处罚。6、开展工程质量达标和安全创水平达标活动，不断提高生产作业场所的安全作业环境。7、制定生产系统重大事故救援预案和各种安全技术措施，并认真落实。8、发生安全生产事故，必须迅速赶到现场，组织抢救，并报告上级领导和有关部门，事后要按照“四不放过”原则进行处理，总结教训，制定措施严防类似事故发生。安全管理组职责1、认真贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针

4、和有关安全生产法律法规、行业管理标准，在安委会和安全主管负责人领导下负责本企业安全管理、检查工作。落实各科室和有关人员的安全责任。2、负责组织制定、修订企业安全管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督检查落实情况。3、负责企业重大危险源的监控、监管和事故隐患的排查整改治理工作，制定相应的安全措施。4、负责特种设备及安全设施的日常监管工作。5、负责组织安全大检查，督促解决有关安全生产存在的问题，纠正违章指挥、违章作业。现场遇有安全生产紧急情况时，有权令其停止作业，撤出人员，并立即报告有关领导。6、组织对全厂职工进行安全知识教育和培训，组织新工人的三

5、级教育，配合上级搞好特种作业人员的安全技术培训和考核，组织开展各种安全活动，落实各层次人员的安全生产承诺事项。7、负责企业各类安全生产事故上报工作，协助上级有关部门对事故的调查处理工作。8、搞好企业职工安全卫生、健康和劳动保护工作，不断改善劳动条件。9、建立健全安全管理网络，指导各有关科室和基层安全工作，定期召开安全专业人员会议，加强企业安全基础建设工作。10、推广新技术，推行企业安全生产管理质量标准化，不断提高安全生产管理水平，建设安全和谐企业。安全科长岗位职责1、协助厂长做好本企业安全生产工作，对安全工作负直接领导责任，具体负责和领导各科室的安全生产工作

6、。2、组织职工学习国家安全生产法规、行业标准及有关安全生产的文件，主持制定安全生产管理制度，安全技术操作规程和作业规程，定期检查落实情况。3、做好安全生产会议的准备工作，定期召开安全生产工作会议，对会议决定的事项负责组织贯彻和落实。4、主持编制年度、季度、月安全生产技术措施计划，并组织实施。5、组织企业各科室定期开展各种形式的安全检查工作。排查安全隐患，发现重大隐患立即组织有关人员制定安全整改措施，及时排除或向厂长及上级安全管理部门报告，在报告的同时制定可靠的临时安全措施。6、发生安全事故，及时赶到现场指挥，立即组织抢救伤员工作，防止事态的扩大，并按规定时间

7、上报安全监督管理部门，协助事故调查，做好事故善后工作。7、做好职工劳动保护用品的管理发放工作和职工全员培训工作。8、落实企业重大危险源安全检测、监控、治理工作和安全整改资金保障工作，加大安全投入，提升企业安全水平。9、按国家有关政策，落实企业职工工伤保险和风险抵押金的足额缴纳工作，保障职工的合法权益，提高企业抗灾能力。10、推行企业安全生产管理质量标准化，不断提高企业安全生产管理水平。专职安全员岗位职责1、认真贯彻安全生产方针，执行遵守安全生产管理各项规定。业务上受安全管理部门领导，协助贯彻执行有关安全生产的政策、法律、制度和标准。2、经常组织职工进行安全教

8、育培训。负责组织新职工（含实习、代培、调查、参观人员