工伤及职业安全健康管理制度

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1、工伤及职业安全健康管理制度1、职工工伤管理1.1对各类事故中发生因工伤亡和得职业病的，应及时做好工伤申报工作。按《工伤保险条例》的规定，自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，由轨枕场技术质量部或各工班长向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。1.2按《工伤保险条例》的规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料：1.2.1工伤认定申请表；1.2.2与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； 及现场见证人的证言材料；1.2.3医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊

2、断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。1.3职工发生人身或职业病伤害后，由轨枕场调查组及时对伤害进行调查取证。自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起20日内进行认定，被认定为工伤的，由技术质量部或劳动人事部门收集齐申报工伤所需的材料，及时申报。需收集的材料包括：1.3、

3、职工工伤保险待遇申请书一份；1.3.1轨枕场技术质量部填写的“企业职工伤亡事故登记表”(加盖公章)一份；1.3.2如为交通事故需提供“交通事故处理书”(复印件)；1.3.3单位事故调查报告(单位盖章)；1.3.4事故发生现场人员证明材料（证明人签字）；1.3.5首次就诊诊断书原件(医院盖章)；1.3.6住院病历首页、住院病历及病程治疗记录复印件一套；1.3.7职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。1.4不同事故等级的

4、报送要求：1.4.1轻伤事故：由事故发生单位调查组收集、提供1.3条1.3.1～1.3.7项资料，连同二份企业职工伤亡事故登记表(事故单位)，自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起15日内报送经理部技术质量部。1.4.2重伤事故：轨枕场事故调查组的事故调查报告及附件(含在事故单位所收集的1.3条a、c、f、g、项资料)，连同二份企业职工伤亡事故登记表(事故单位)，自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起15日内报送轨枕场领导组。1.5轨枕场收到事故调查组或事故单位调查组初步认定意见

5、后，5日内研究确认，经理部安全领导组确认后一天内，技术质量部将填写的工伤报告和企业职工伤亡事故登记表及调查组所交资料，移交集团公司劳动人事部或轨枕场劳人部门。1.6劳动人事部按照1.2条的要求，整理资料，自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内完成工伤认定申请工作。追踪工伤认定结果，处理相关工作。1.7未按上述时间内上报，因延误申报给企业造成的损失由责任人承担。1.7隐瞒事故而后补办工伤的，一般不予受理，如确系单位负责人压制隐瞒的，应追究责任人的责任，追索个人因隐瞒事故而得到的利益和

6、给企业造成的经济损失，视情节严重程度给予相应的行政处分和经济处罚。1.9根据《工伤保险条例》的规定，在可能的情况下，为工伤职工办理工伤认定申请。2、职业安全健康管理2.1为预防、控制和消除职业病危害，加强工程施工职业病的管理，贯彻预防为主的方针，坚持防治结合的原则，保障职工的健康安全，根据《中华人民共和国宪法》、《中华人民共和国职业病法》和国家的有关规定制定本办法。2.2本办法适用于经理部各部门及各单位。2.3本办法所称的职业病危害，是指在房屋建筑及装饰装修、铁路、市政公用、土石方、混凝土预制工程等

7、建设中产生的对从事生产作业人员和劳动能力有害的生物、物理、化学和心理行为等因素。2.4对违反本办法者，任何单位和个人都有权检举控告。3、职业卫生管理职责3.1轨枕场及各部门责人，负责各自职责范围内职业病防治工作；对劳动卫生工作负有直接的责任。3.2轨枕场技术质量部负责本办法的制定、修改并监督实施。职责：3.2.1负责制定本项目管辖范围内的劳动卫生与职业病的防治规划，加强企业劳动卫生管理与职业病防治工作；3.2.2配合集团公司防疫站（组织）对企业职业病防治工作，定期进行检查，改善企业的劳动条件，预防职

8、业病的发生，保护作业人员的健康安全；3.3专（兼）职职业卫生监督员负责本单位的劳动卫生管理工作。其职责是：3.4.1坚持“三级预防”和“防治结合”的原则，对本单位人员进行培训、教育，改善作业场所的劳动条件，更好地促进企业管理的安全生产、文明施工，预防职业病的发生。3.4.2根据国家和有关工程施工劳动卫生法规及其他的管理办法，制定劳动卫生工作计划和管理制度，并组织实施。3.4.3负责管理本单位的劳动卫生监督、监测和统计报告，制定改善劳动条件的具体措施,积极开展劳动卫生职