耐火公司2014年职代会书记讲话

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1、统一思想、凝聚力量、迎难而上、攻坚克难为推动耐火公司改革发展贡献力量——在中钢耐火公司第三届二次职工代表大会上的讲话党委书记、总经理：薄钧各位代表、同志们：值此2014年新春到来之际，中钢耐火公司第三届二次职工代表大会胜利召开，在这里我代表公司党委向出席大会的各位代表和同志们送上新春美好的祝愿，向敬业爱岗、无私奉献，奋战在公司各个岗位的全体职工致以崇高的敬意，向一如既往关心支持公司发展的离退休老领导老同志表示由衷的感谢！各位代表、同志们，会议结束以后，公司各单位要组织职工认真学习贯彻职代会精神，统一思想、凝聚力量、迎难而上、攻

2、坚克难，为推动耐火公司改革发展贡献力量。下面，我代表公司党委主要讲三个方面的意见。第一、认真学习贯彻党的十八届三中全会精神，引领中钢耐火公司改革发展步伐。2013年11月12日党的十八届三中全会作出了关于全面深化改革若干重大问题的决定，全会科学回答了全面深化改革的一系列重大理论和实践问题，明确了改革的方向，拉开了全国各行业各领域的改革序幕。今年是贯彻落实党的十八届三中全会精神，全面深化改革的第一年，也是耐火公司加快改革发展步伐，破解经营难题，迎难而上、攻坚克难，推进企业科学发展的关键时期。深入学习贯彻十八届三中全会精神，特别是

3、全会中关于深化国有企业改革，推动国有企业完善现代企业制度的核心内容和精神实质，对于深化企业内部改革、转换经营机制，推动耐火公司可持续发展具有重大意义。为此，广大党员、干部和职工深入学习贯彻党的十八届三中全会精神是今后一个时期重要的政治任务。在理论学习中，要充分发挥4公司两级班子理论中心组学习的示范带动作用，党员领导干部要以身作则，带头学习，坚持理论联系实际，通过召开中心组学习会、专题报告会、理论研讨会等形式，准确把握十八届三中全会的精神实质，谋划企业战略发展。通过学习要进一步解放思想，在解放思想中统一思想，在困难中加强砺炼、苦

4、练内功，在困难中看到发展的前景、增强发展的信心，把思想和行动统一到中央对当前形势的科学判断上来，统一到中央的决策部署上来，进一步增强机遇意识、发展意识和忧患意识。提高使命感和责任感，以学习贯彻三中全会精神为动力推动全年各项工作的开展。第二、深入开展党的群众路线教育实践活动。按照中钢集团党委的工作部署，耐火公司党委在2014年上半年集中开展党的群众路线教育实践活动。在当前钢铁、有色等耐火材料下游行业产能严重过剩，结构重组调整的外部市场环境下，耐火公司经营步履维艰，在严峻市场面前深挖内潜、降本控费，勉强支撑公司生产经营，一线职工收

5、入偏低、积极性受到制约。在公司内外交困的形势下，开展党的群众路线教育实践活动，加强党的作风建设，发扬党的优良传统，密切党与群众的血肉联系，坚决纠正四个方面的不良风气，切实解决职工群众的实际问题，对于凝聚职工队伍、鼓舞职工士气，干群一心、群策群力，共同推动耐火公司改革发展具有重大的现实意义。在教育实践活动中，公司中层以上领导干部要认真学习领会《中共中央关于改进作风密切联系群众八项规定》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》等规章制度，认真学习习近平同志在党的群众路线教育实践活动中的一系列讲话精神。按照“学习动员、查摆问题、整改落实建

6、章立制”三个工作环节扎实推进活动的开展，把为民务实清廉植根于思想行动中。耐火公司班子成员在教育实践活动中，在广大职工群众中要做出表率，要认真落实党员领导干部工作联系点制度的要求，扑下身子、放下身段，多到基层少做办公室，增进与基层一线职工的感情和交流，了解和掌握基层的实际情况，帮助解决生产一线和职工的实际问题。要4发挥批评与自我批评的有力武器，认真查找班子和成员在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等四个方面存在的主要问题，坚持从职工群众最关心、最迫切的问题入手，着力解决关系职工群众切身利益的问题、着力解决职工群众身边的不正之

7、风问题、着力解决阻碍企业改革发展的深层次问题，把改进领导干部作风成效落实在基层、落实在一线，真正让职工群众看得见、摸得着，努力取得职工群众满意的实效，以优良作风凝聚职工队伍，推动企业发展。第三、深入开展党的创先争优活动，充分发挥基层党组织和广大共产党员在推动企业改革发展和生产经营中的战斗堡垒和先锋模范作用。党的十八大明确提出，要全面提高党的建设科学化水平，加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设，提高拒腐防变和抵御风险能力；要坚定理想信念，坚守共产党人的精神追求；以增强党性、提高素质为重点，加强和改进党员队伍教育管理，健全党员

8、立足岗位创先争优，推动广大共产党员发挥先锋模范作用。目前，公司在职党员达到了980人，占公司全体职工总数的近四分之一，基层党支部、党小组分布在公司各个基层生产工段、车间、科室和班组，做到了党组织在公司的全覆盖。党员作为职工中的先进分子，公司这支党员队伍应该成为推动企业改革发展