在机关作风整顿会议上的讲话

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1、在全县机关作风整顿会议上的讲话刘小军(2011年4月28日)同志们:今天召开这次全县机关作风整顿会议,是经4月26日县委常委会讨论决定召开的一次十分重要的会议,也是我来宜川召开的第二次全县机关作风整顿会议,第一次是2007年3月16日。第一次机关作风整顿后,宜川干部的作风表现非常好,是一支团结的、和谐的、奋进的干部队伍。“十一五”期间,全县上下在历届县委、县人大、县政府、县政协和全县人民打下的坚实基础上,进一步吃透县情,顺应宜川人民新期待,确立了“城镇辐射,项目带动,果畜富民,旅游强县”发展战略,坚持做精苹果、做大油煤、做强旅游、抓好

2、项目、建好城乡、促进和谐不动摇,并提出了“城乡两个6万人口”布局,按照这样的发展思路,一步一个台阶,扎扎实实为群众办了许多实事和好事。-11-先后投资26.4亿元实施经济发展和民生社会项目120多个,完成了果业规模化种植,建成了省级农民专业合作社示范县,加快了以壶口瀑布为龙头的旅游产业开发,初步探明县境内油煤气资源;县城居住人口接近6万人;全县85%的行政村实现通油路,11.8万城乡居民安全用水、生活用电问题得到全面解决;教育、科技、卫生、文化等社会事业朝着均衡发展方向迈进,为加快城乡统筹奠定了坚实的基础。在全市年度目标责任考核中,宜

3、川连续两年荣获优秀等次;2008年度获全省经济社会发展争先进位第一名;2009年度获省级平安县称号;2010年度被省委、省政府命名为省级文明县城,这些成绩是在座各位与全县干部群众齐心协力、埋头努力的结果,值得表扬和肯定。特别是经过2006年冬季大改形,2007“十件实事”,2008年的28个重点项目,2009年的38个民生和社会发展项目,2010年43个重点项目,以及双创工作开展等重大事项落实,很好的考验了我们的干部,锻炼了我们的干部,实践证明,我们的干部是特别能吃苦,特别能战斗,特别能奉献的干部,这也是我们“十二五”时期甚至今后更长

4、时间加快宜川统筹城乡发展的一支能有作为、大有作为的生力军。今年是换届年份,是大家比较关注前途命运的年份,上一次市委组织部来我县综合考核时,我在宜川中学会议室汇报会上明确讲过,换届年份大家有想法,这很正常,应该理解,但是由于多种原因,我们的干部思想认识上出现一些与统筹城乡发展及-11-群众要求不相适应的问题,直接影响到全县工作的快速推进。为了保护干部、推动工作、统筹发展、创先争优,常委会研究决定召开这次会议。刚才,继耀同志宣读了《全县开展机关作风整顿安排意见》,《意见》已经县委常委会讨论完善。下面,结合《意见》精神,我代表县委常委会再强

5、调三点:一、正确认识存在问题 目前,我县干部队伍的主流是好的,是一支值得信赖和依靠的队伍,是一支团结拼搏的队伍,但是仍有个别干部在思想作风、工作作风、领导作风、生活作风等方面还存在着这样或那样的问题:一是思想松懈,纪律涣散。对撤乡并镇和换届工作持观望态度,没有把主要精力和心思用在工作上,整天心神不定,甚至跑官要官,考虑个人前途命运多,抓落实劲头减弱,纪律涣散,工作松垮。二是作风漂浮,耍奸溜滑。习惯于坐堂办公,遥控指挥,说的头头是道,干的一塌糊涂;习惯于当“二传手”,把任务压给下面,把责任交给上面;遇到问题,不敢担当,推诿扯皮,弄虚作假

6、,凡事应付凑合,能推则推,能躲则躲。三是不管不顾,损害群众。对职责范围内的事情不研究,没有思路,一问三不知;对群众反应的问题漠然视之、见惯不怪,工作方法简单粗暴,缺乏耐心,缺少感情,不负责任,导致群众越级上访增多;-11-挤占挪用惠农资金,私自扣留政策补贴,不能合理分配扶贫基金、发放救济款物,合作社运行不规范,群众有意见。四是私心较重,政令不畅。工作中拉关系,搞小圈子,面情观念重,私心杂念重,不愿说真话,不敢动真格;工作不服从大局,部门利益至上,有利的就执行,不利的就回避,造成工作被动。五是贪图享乐,公私不分。热衷于迎来送往,讲排场、

7、讲吃喝、讲攀比,公车私用、公款消费,政府权力部门化,单位管理家庭化,权力使用私有化。六是操作违规,进展不快。规避招标,虚假招标,围标串标,转包和违法分包;随意变更项目设计,扩大项目规模,增加项目投资;项目责任不实,质量监管不严,形象进度缓慢。七是用权不公,专横跋扈。不能秉公用权,随心所欲,自以为是,一个人说了算,不发扬民主;把履行义务当权力,把推脱责任当恩惠,大事小事一把抓,处心积虑,作风霸道,对上对下两张脸,人前人后两种人。八是为政不廉,吃拿卡要。不遵守《廉政准则》,干事不干净、做人不厚道,吃拿卡要,不给好处不办事,给了好处乱办事。

8、九是放弃原则,感情用事。不坚持原则,酒一喝什么态都敢表,什么字都敢签,不能做到对自己负责,对事业负责;讲“哥们义气”,帮一些不该帮的忙,办一些不该办的事。十是精神颓废,行为失范。不为群众谋事、不为群众想事、不-11-为群

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