廉政风险防范管理动员会上的讲话

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时间:2019-06-14

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1、廉政风险防范管理动员会上的讲话开展廉政风险防范管理工作,是贯彻落实党的“十七”大精神、推进惩防体系建设、加强党风廉政建设的一项重要举措。今天,我们隆重召开动员会,就是要对宣传部今后一段时间的廉政风险防范管理工作进行动员和部署,确保廉政风险防范管理工作稳妥、有序推进。一、什么是廉政风险防范管理“廉政风险防范管理”起源于经济活动中的风险管理理论。风险管理是经济界尤其是金融界普遍运用的理论之一。它有两个要点:一是风险识别,就是对经济运行活动中有可能造成资产损失的环节逐一进行甄别,识别出其中的风险及风险产生的原因,并根

2、据可能造成的损失后果对风险进行分档定级。二是风险防控,就是根据风险存在的原因,有针对性地制定防控措施。通过优化工作流程、完善监督与制约机制,尽量减少潜在的风险点,或者降低风险程度。廉政风险防范管理起源于经济风险防范管理,但又有所区别。一是目的不同。经济风险管理的目的是防止资产损失,廉政风险管理的目的是防止违法违纪行为。目的不同,内容和手段自然也就不同。根据县纪检委安排,廉政风险管理的工作内容主要包括四项:一是建立工作流程图,也就是权力运行轨迹图。通过工作流程图,确定各岗位的职责、权限和要求,规范执法行为。二是排

3、查风险。通过个人自查、同事互查,并征求专家和社会公众意见后,识别出各岗位存在的廉政风险。三是机制建设。根据风险排查结果,在原工作流程图的基础上,以分权、限权为原则,建立新的权力运行轨迹图。四是修正完善。建立相应的监督考核机制,并根据监督考核结果及时修正流程图及相应制度。二、充分认识廉政风险防范管理的重要性和必要性1、推进廉政风险防范管理是贯彻落实中央《关于建立和健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作规划》以及上级党委、政府相关要求的重要举措。党的“十七”大强调,要以完善惩治和预防腐败体系为重点,加强反腐

4、倡廉建设;要在坚决惩治腐败的同时,更加注重治本,更加注重预防,更加注重制度建设,拓展从源头上预防腐败工作领域,今后五年要建成惩治和预防腐败体系的基本框架,使拒腐防变教育长效机制初步建立,反腐倡廉法律制度比较健全,权力运行监控机制基本形成。廉政风险防范管理,就是用创新的思路和改革的办法,抓好新时期廉政建设工作。它有利于突出重点、落实责任、整合力量,调动各个方面参与惩治和预防腐败体系建设的积极性。2、推进廉政风险防范管理是加强反腐倡廉建设的客观要求。实行廉政风险管理,就是按照中央以及县纪检委的要求,坚持“标本兼职、

5、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,结合宣传部反腐倡廉工作实际,结合作风集中整顿年活动和学习实践科学发展观活动,运用现代管理理念和方法,增强预防腐败工作的创新性、科学性和可操作性。把廉政风险防范管理工作作为加强预防腐败工作的重要措施和实际需要,符合广大群众的期待,有利于我们各项工作健康发展和党员干部健康成长,促进各项工作任务的完成,促进和谐稳定的政治环境。3、推进廉政风险防范管理工作是对公共权力运行实行有效监控的有效手段。党员干部特别是领导干部,因为手中都有着一定的权力和资源(比如行政许可、行政处罚、行政收费

6、等等),所以都不同程度的面临各种各样的诱惑和考验。廉政风险防范管理,主要针对权力运行中的风险和监督管理中的薄弱环节,主动预防、超前管理,把权力监督关口前移,把廉政风险消灭在萌芽中。实践证明,实行廉政风险防范管理,可以提高党员干部自觉接受监督、主动参与监督和积极化解廉政风险的意识,促进决策民主、程序公开、运行规范,防止权力滥用,使预防腐败的责任落实到每一个岗位和每一个人,并且职责清楚、目标明确,便于检查和考核。三、认真学习先进经验,并紧密结合本单位实际,积极稳妥地开展好廉政风险防范管理工作。开展廉政风险防范管理是

7、当前我们一项重要的政治任务,我们要把廉政风险管理与机关作风集中整顿年活动结合起来,在认真学习兄弟县市、兄弟单位成功经验的基础上,紧密结合本单位实际,落实好县委的要求,努力把宣传部的预防腐败工作提高到一个新的水平。1、加强组织领导。为更好的贯彻落实县委关于廉政风险防范管理工作的要求,我们要成立了廉政风险防范管理工作领导小组。领导小组的负责人要切实担负起领导责任来,带头查找自身和管辖范围内的廉政风险,确保各项要求落实到实处。2、切准工作重点。领导小组要科学确定重点科室、重点岗位、重点工作和重点环节,突出抓好人、财、

8、物管理等关键岗位,把廉政风险防范管理工作融入到业务工作的全过程,以重点促一般,把预防腐败工作向纵深发展。3、明确工作内容。要对准科室职能,运用现代管理学的理念和方法,重点围绕制约监督和规范权力运行,认真查找在思想道德、岗位职责、业务流程、制度机制和外部环境等方面可能发生腐败行为的风险点,并采取前期预防、中期监控、后期处置等防控措施,通过制定方案、贯彻执行、检查考核、调整修正等环节,对预

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