招聘辅导员助理策划安排

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1、汽车工程系助理辅导员招聘一、活动名称:助理辅导员招聘会二、活动目的：新的学年，汽车工程系将着力加强内涵建设，努力在教学改革、学生工作等方面都上一个新台阶。系党总支为了进一步推动我系辅导员队伍建设，提高学生工作的水平和工作效率，拟从学生党员中聘用“助理辅导员”：一、充分发挥学生的主动性和积极性，可最大层度的挖掘学生党员、学生会、社团和学生班干的力量，提供一个锻炼的机会。二、通过学生与学生的相互沟通，可以近一步拉近学生与辅导员教师和专业教师的距离，让学生党员和广大同学对系情系况更加了解；让辅导员有时间从繁忙琐碎的工

2、作抽出身来进修学习，研究学生工作，创新工作思路，提高职业能力和素质，优化我系的辅导员教师队伍。三、活动时间:9月13（待定）四、活动地点:大学生活动中心五、主办单位:xxxxxxxxxxxx系助理辅导员工作部六、活动阶段：1、报名时间：9月2日---9月5日2、报名地点：6#202室（注：自备U盘考取报名相关材料电子表格）3、参与应聘者要求：①汽车工程系09级学生党员及党员发展对象②个人简历（电子版、纸质版各一份）、班级建设管理方案策划（电子版、纸质版各一份）③材料上交时间9月9日④着正装出席招聘会议4、招聘人

3、数：8人七、招聘方案：1、个人简历、班级建设管理方案展示3'用精简的语言介绍自己对班级建设管理的方案、工作计划（工作月历）、活动开展等进行阐述说明（策划方案用投影方式展现，应聘者只需要将大屏幕上的内容言简意赅的阐明即可）。2、提问不伤感情3'评委老师对上一环节应聘者展示的策划方案进行剖析及提问（评委提出两到三个问题）进行一问一答。3、即兴发挥2'此环节，将在大屏幕上给出选题（自由选择，问题无重复）。题目由编号的形式出现，选择题号后进入问题内容。主持人宣读题目，应聘者对题目内容进行分析说明时间为2分钟。评委为本环

4、节做简短评论。4、去留您定：1'最后由五位评委老师亮出自己手中的牌（五个评委每人有两个牌，一红牌、一绿牌），表示支持的给绿色牌，表示不支持的给红色牌。大于等于三个人亮绿牌则表示应聘成功，反之则不被聘用。八、当天活动进程：开展时间具体环节完成时间进行方式（内容）备注19:00会场布置19:10桌椅、矿泉水等摆放；音频设备检测放音乐<我相信>19:10迎接评委、观众19:29工作人员引领评委入席、观众就坐19:29主持人宣布开始19:35主持人介绍出席评委、介绍应聘明细音乐停止19:35应聘者出场19:36由主持人

5、邀请一号应聘者从后台出场所有参加应聘的人员在后场等待19:36个人简历、班级建设管理方案展示19:39用简短的语言介绍自己后将自己对班级建设管理的方案、工作计划（工作月历）等进行阐述说明用时3分钟；（策划方案用投影方式展现，应聘者只需要将大屏幕上的内容言简意赅的阐明即可）。19:39提问不伤感情19:42评委老师对上一环节应聘者展示的策划方案进行剖析及提问（评委提出两到三个问题）进行一问一答。用时3分钟；这主持人把握时间即兴发挥此环节，将在大屏幕上给出选题（自由选择，问题无重复；题目类型……用时2分钟；）。题目

6、由编号的形式出现，选择题号后进入问题内容。主持人宣读题目，应聘者对题目内容进行分析说明时间为2分钟。评委为本环节做简短评论。去留您决定最后由五位评委老师亮出自己手中的牌（五个评委每人有两个牌，一红牌、一绿牌），表示支持的给绿色牌，表示不支持的给红色牌。大于等于三个人亮绿牌则表示应聘成功，反之则不被聘用会前准备1）布置会场2）摆放好座位牌，签到表3）检查、调试电脑、投影仪、话筒等设备。4）打印好印有关无领导小组讨论规则等介绍的宣传单备用。5）准备现场所需的矿泉水。6）接待人员安排到场选手有序入座7）秘书处做好现场

7、记录，宣传部做好拍照、摄影等准备。会议二〇一一年九月二日xxx系助理辅导员工作室