大苏附中次教代会行政工作报告

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1、大苏附中次教代会行政工作报告  大苏附中次教代会行政工作报告  铸实力,创品质,共圆附中梦  各位代表:  今天,我们在这里召开z大学附属中学第十一届四次教职工代表大会。首先请允许我代表校行政向工会委员会为筹备这次教代会所付出的辛勤劳动表示诚挚的谢意!  根据国家、省、市20**年颁布的《中长期教育改革和发展规划纲要》,根据党的十*届三中全会通过的《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》对全面深化教育领域综合改革的要求和布署,结合园区二次创业的新要求和我校实际,全校上下齐心协力,解放思想,更新理念,确立

2、质量意识、团队意识和奉献意识,团结拼搏,争先进位,各项工作取得可喜的成绩。2014届高三高考继续保持良好发展态势,本二上线率与去年持平,继续在高位稳定,超过x市多个入学分数高于我校的四星级高中。同时优生表现突出,乔思扬同学获园区文科状元,园区理科前十名,我校占三席。2014年z普通高中高三学生身体素质测试,我校囊括了男女生6个项目的全部第一;我校被评为20**~2014年度z市体育教育工作先进学校、20**-2015全国亿万学生阳光体育冬季长跑活动优秀学校。20**年园区阳光体育运动会和市中学生田径运动会上(

3、市区第六、园区第一),我校战果辉煌。z省E学习创新课程基地建设通过了省级验收。  根据学校民主管理的有关规定,我向大会做简要的工作汇报,主要汇报本学期的主要工作和今后工作的初步构想两部分内容,请代表们审议。  第一部分工作总结  一、规范办学行为,全面实行校务公开  (一)依法治教,实行全面、公开、透明的校务公开制度健全和完善了关于各项费用报销的规定,对公用经费和资产工程专项经费报销、对规范使用社会实践活动费和因公使用车辆及费用报销等做了相应规定。充分发挥校长办公会议、行政会议、教职工大会、教代会等职能,通过

4、校务公告栏、网络、校长信箱、家校通、告家长书等形式,民主办学,接受各方面监督。  (二)实施阳光收费,切实规范收费行为对于规范教育收费,我校加强组织领导,提高思想认识,认真执行收费政策,规范收费行为及办学行为,实施阳光收费公示制度,主动接受社会监督。同时,严格执行收支两条线,合理合规使用并结算服务性收费和代收费项目。另外,扶贫帮困,资助困难学生。  (三)落实五严规定,切实规范办学行为严格遵守、落实江苏省、苏州市和园区关于规范办学和深入实施素质教育的相关规定,结合我校情况,大力开展阳光体育运动,开足开齐国家规

5、定课程,开展丰富多彩的课外活动,全面实施素质教育。此外,学校严格规范考试和招生管理,无复读生,无违规补课行为,学校和老师没有与社会办学机构合作办学行为。  二、加强教学管理,全力提高教育质量  (一)加强组织管理,提高管理水平今年学校行政人员暑期竞争上岗,岗位新手多,调进调出变动较大,对管理是个较大的挑战。为此,学校行政管理明确为学生和教师发展服务的原则,分工明确,确立目标,责任到人。同时,校级领导蹲点各年级,成立工作领导小组,加强年级组管理,全面加强教育教学的过程管理。加强行政值班管理,在内网上每天一反馈。

6、另外,加强课堂调研和校际沟通,加强了备课组建设,提高了教学实效。  (二)加强学科建设和教学管理,提高教师专业化水平一是继续加大对课堂教学的管理力度,适时召开质量分析会,剖析班情、教情、学情,排查问题,促进整改。二是在动态管理的理念指导下,针对不同年级的学情,实施不同的教学策略。三是加强学科教研活动,积极开展公开课、听课评课系列活动。一方面,本学期至今为止,我校已组织或承办了10次教研活动,很多老师都外出参加各级别的教研,为老师展示和发展搭建平台,活动重特色,重实践,效果好。同时,各教研组精诚团结,真抓实干,

7、加强了集体研讨、备课活动,组织相互听课、评课,提升了教育教学效益。四是整合学科资源,做大做强。一方面,以学科骨干教师领衔,整合校内优势学科资源,打造在区域内比较有影响力的智仁勇教育品牌。这项活动正在积极准备中。另一方面,加强校际共同体的发展。本学期,与吴江中学、苏州市一中联合举办了智慧联动、互为共进三校联合教学展示活动,并签订了联合共建协议书。  (三)加强课题研究,提高教学质量本学期,已结的和现有的课题积极推进研究的实效性,新增课题提高了课题研究的学科覆盖率,目前两个课题正准备结题。加强了课题研究的过程性管

8、理和成员的校本培训工作。重视青年教师的教科研能力的培养,整合校内外多种教科研资源,发挥科研骨干的引领作用,教科研氛围更加浓厚,为学校的内涵发展注入了强大支持。  三、加强学校特色建设,推进学校内涵发展  (一)人文德育品牌继续做大做强一是学校常规管理工作成效显着。本学期制定了学校常规管理考核的相关规定,重点加强了校园安全、大课间、外卖、宿舍管理和学习常规管理,努力营造人人自律、文明健康的育人氛围。二

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