人事处与国际交流处党支部整改措施

人事处与国际交流处党支部整改措施

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1、人事处与国际交流处党支部整改措施    根据学校保持共产党员先进性教育活动“整改提高”阶段的实施方案的有关部署安排,人事处与国际交流处党支部在先进性教育“分析评议”阶段中,在支部范围内征求了全体工作人员以及有关部门的意见,对工作中存在的问题和不足有了深刻地认识,本着对工作高度负责的精神,党支部就征求到意见和支部民主生活会上查找出的问题,进行了认真梳理和总结,并结合实际,制定如下整改措施:  一、指导思想  坚持以*****和”****”重要思想为指导,认真贯彻党的十六大精神,坚持把全面实践“****”、办人民

2、满意的教育为主线贯彻始终,树立和落实科学发展观,着眼于保持党员队伍的先进性、纯洁性,增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力,对照党章的规定,一切实解决存在的突出问题,进一步增强共产党员的先进性意识,明确先进性标准,实践先进性要求,树立先进性形象,提高素质、服务教师员工、以促进工作为目的,针对存在的问题和不足制定整改措施。  二、需要整改的重点问题及整改措施  (一)在加强政治理论学习方面:  1.存在的主要问题:  支部的政治学习不够深入,扎实。由于人事处、国际处日常工作事务性强且繁杂,经常因为工作忙占用了政治学

3、习时间。  2.整改措施:  按照学校党委及机关一总支的要求,坚持每周二下午政治理论学习制度。当遇有紧急工作与政治学习时间相冲突时,实行事后补课制。真正做到工作、学习两不误,两促进。通过学习提高全体党员的政治理论水平,进一步增强党性意识、党性修养与服务意识,使理论学习与具体实际工作相结合,更好地做好本职工作。  3.责任人:党支部书记  4.整改时限:2005年11月20日起并长期保持.  (二)在党支部组织生活会方面  1.存在的主要问题:  党支部组织生活会不能保证按时召开.由于人事处与国际交流合作处日常

4、工作忙且分别在两个校区工作,支部组织生活会经常不能按时召开,党员组织生活不正常。  2.整改措施:  制定支部组织生活会及学习计划,精心准备组织生活会内容,按时召开支部组织生活会。  3.责任人:党支部书记  4.整改时限:2005年11月20日起并长期保持.  (三)在提高工作效率、创新能力和强化服务意识方面  1.存在的主要问题:  工作效率不是很高,创新意识、服务意识还不够强。  2.整改措施:  支部将认真筹划工作学习计划,既要使支部工作目标与学校的中心工作相统一,又要创新工作,不满足现状,改进工作的

5、方式方法,简化工作程序,坚持教职工的利益第一的原则,提高办事效率,以良好的精神风貌为全校教职工服务。时刻保持共产党员的先进性,发挥共产党员的先锋模范作用。  3.责任人:党支部书记  4.整改时限:2005年11月20日起并长期保持人事处与国际交流处党支部  2005年11月28日

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