面试真题及热点问题

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1、2009年下半年北京市公务员面试真题：1月9日上午面试题　　1、发改委通过决策将有些药品价格下调，但调查时却发现很多地方并没有价格下降的药品，实际上有些药品反而换了包装又涨价了，对此你怎么看?　　2、新领导到任后发现下属不按自己的规范行事，仍按原领导的方式工作，新领导很生气，经常对下属发火，关系弄得很不好。作为新领导的助理，你怎么办?　　3、你负责组织万人老人太极拳活动，并要申请吉尼斯纪录，你打算怎么做?　　4、学校组织学生军训，但在军训过程中，教官训斥，体罚学生，导致矛盾重重，甚至有学生罢训，作为代队老师，你怎么办?　　20

2、09年下半年北京市公务员面试真题：1月9日下午面试题　　1、目前，我国还是一个发展中国家，但奢侈品消费已快成为世界第一了，你怎么看待这个问题?　　2、你作为物业公司的负责人，准备帮新入住小区的业主购置装修材料，你会如何组织这次活动?　　3、作为科室的工作人员，你的科长工作态度不积极，同事做完工作之后直接向你汇报，科长对此有意见，你怎么办?　　4、你的单位为新职工提供五年的免费住房，但有一部分人到期不搬并情绪激动的来到你办公室让你评理，作为你领导怎么处理?　1.企业破产，老板逃跑，欠工人几个月工资。政府代企业给员工补发工资240

3、0万，你如何看待这件事?　　【解析】综合管理类　　【此题考核核心】综合分析能力和言语表达能力　　【答题主线】点题+破题+解题　　【答案】政府的这种亲民政策，这种仁义做法让我们每个人的心里都感到无比的欣慰，同时对企业经营者的唯利是图的行为表示强烈愤慨。　　首先，我们在生活中通过自己的合法劳动，付出就要得到回报，所以为企业贡献自己的能力了，企业就要相应的给我一定的报酬，这是无可厚非的，我国劳动法里也有了明确规定，所以企业老板这种行为不但违背了做人的道德底线，而且还触犯了法律，要受到国家政策的处罚。1332009年下半年北京市公务员

4、面试真题：1月9日上午面试题　　1、发改委通过决策将有些药品价格下调，但调查时却发现很多地方并没有价格下降的药品，实际上有些药品反而换了包装又涨价了，对此你怎么看?　　2、新领导到任后发现下属不按自己的规范行事，仍按原领导的方式工作，新领导很生气，经常对下属发火，关系弄得很不好。作为新领导的助理，你怎么办?　　3、你负责组织万人老人太极拳活动，并要申请吉尼斯纪录，你打算怎么做?　　4、学校组织学生军训，但在军训过程中，教官训斥，体罚学生，导致矛盾重重，甚至有学生罢训，作为代队老师，你怎么办?　　2009年下半年北京市公务员面试

5、真题：1月9日下午面试题　　1、目前，我国还是一个发展中国家，但奢侈品消费已快成为世界第一了，你怎么看待这个问题?　　2、你作为物业公司的负责人，准备帮新入住小区的业主购置装修材料，你会如何组织这次活动?　　3、作为科室的工作人员，你的科长工作态度不积极，同事做完工作之后直接向你汇报，科长对此有意见，你怎么办?　　4、你的单位为新职工提供五年的免费住房，但有一部分人到期不搬并情绪激动的来到你办公室让你评理，作为你领导怎么处理?　1.企业破产，老板逃跑，欠工人几个月工资。政府代企业给员工补发工资2400万，你如何看待这件事?　　

6、【解析】综合管理类　　【此题考核核心】综合分析能力和言语表达能力　　【答题主线】点题+破题+解题　　【答案】政府的这种亲民政策，这种仁义做法让我们每个人的心里都感到无比的欣慰，同时对企业经营者的唯利是图的行为表示强烈愤慨。　　首先，我们在生活中通过自己的合法劳动，付出就要得到回报，所以为企业贡献自己的能力了，企业就要相应的给我一定的报酬，这是无可厚非的，我国劳动法里也有了明确规定，所以企业老板这种行为不但违背了做人的道德底线，而且还触犯了法律，要受到国家政策的处罚。133　　其次，企业破产，有多方面原因，企业主不能自己中饱私囊

7、，而让工人成了替罪羔羊，这样无论做任何事都不会有真心实意的人去帮助他，这样的人也不可能在社会中有很好的口碑，没有认可更不会有所建树，就像我们作为公务员也一样，不能背弃人民群众，不能损害国家和百姓的利益，要先天下之忧而忧，后天下之乐而乐。　　再次，政府对于工人的经济资助，体现了我们政府一切为民的宗旨，想人民之所想，及人民之所急，不再让工人处于水深火热的状态中。但是政府代企业给员工补发工资这件事情还是有待商酌，政府更多地应该是加强企业监管，在企业破产这种涉及广大工人利益的事情上要有所为，防止这种企业欠债，政府买单的事件发生。　　2

8、.领导交给你和另外一个同事工作，但同事工作不积极，做事情不和你合作，领导批评了你，你怎么办?　　【解析】沟通协调类　　【此题考核核心】沟通协调能力　　【答题主线】冷静+反思+沟通+扬弃　　【答案】领导让我和另外一个同事一起工作，对于领导的批评要虚心接受，不能过于情绪激动。