二一七年第四十期

《二一七年第四十期》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在学术论文-天天文库。

1、二○一七年第四十期(总第148期)十二月二十六日信息动态市委常委、区委书记毛溪浩肯定我行支持文化下乡工作日前，市委常委、区委书记毛溪浩落实专人致电我行董事长来煜标，转告收到来自塘栖柴家坞村一组沈大春写来的表扬信，转达沈大春对我行全力支持“走进文化礼堂”活动，给村民带来丰富节目和金融知识表示的由衷感谢。毛书记对于我行支持文化下乡、走村进户普及金融知识、开展普惠金融等工作表示肯定与赞扬。近年来，我行加强与团区委、区妇联、区老龄办、区文广新局、区文化馆、临平剧院等单位合作，冠名支持开展“与您相约·周末剧场”“百场演出下基层”“余杭好声音”“老年人运动会”“好家风情景剧

2、走进文化礼堂”“公益健走”等全区性大型文体活动，进一步丰富当地百姓精神文化生活，普及金融业务知识，助推“文化余杭”建设。-15-据统计，我行今年已开展各类宣传活动200余场，发放宣传资料30余万份。【办公室】杭州办事处副主任韦树林一行调研考察我行安保外包服务管理工作12月12日，省农信联社杭州办事处副主任韦树林一行赴我行库款管理中心就监控中心外包服务管理、守押社会化改革以及智慧电源测试等工作进行调研考察。办事处综合处以及杭州联合银行、富阳农商行、桐庐农商行、临安农信联社相关人员陪同调研。调研期间，韦树林听取了我行关于监控中心外包服务管理、守押社会化改革开展情况和

3、存在的问题以及智慧电源测试情况等内容的汇报，他充分肯定了我行在改善安全管理模式上所做的工作。他指出，要进一步规范外包服务管理工作，增强监控和守押等外包服务在安全保卫工作中的作用，全面助推平安银行建设。此外，韦树林副主任一行还现场询问监控中心工作人员对监控设备的业务操作情况等。【安全保卫部沈超宇】倾听基层意见建议谋划明年工作思路我行董事长来煜标赴部分支行走访调研近日，我行董事长来煜标赴临平、良渚、余杭等支行调研，主持召开座谈会，全面了解支行2017年业务发展情况、2018年度工作措施等，认真倾听支行提出的意见建议，集思广益，为谋划全行2018年度工作作准备。-15

4、-来煜标董事长充分肯定了支行在2017年所付出的努力。同时，针对下一步工作，他强调：一是要顺应发展形势，围绕“绿色金融”的理念，在对接服务新经济、新产业、新业态上开拓思路、创新举措。二是要适应消费升级的趋势，大力拓展消费贷款等业务新领域。三是要抓住辖内推进城市化建设、政府开发项目等的契机，努力做好存款组织、配套服务等工作。四是要落实好年终决算、旺季服务及2018年度劳动竞赛等各项工作。五是要加快推进“五大银行”建设，推动各项业务再上新台阶。【办公室】我行机关党支部开展主题党课活动12月25日下午，我行机关党总支部在十五楼视频会议室开展专题党课活动，行党委委员、副

5、行长章明华作《不忘初心回归本源全力推进我行信贷业务稳健可持续发展》主题党课，人力资源部王晓琴作“政治工作是一切经济工作的生命线”主题微党课教育汇报。我行党委书记、董事长来煜标同志及其他班子成员、机关党总支部全体在职党员参加此次活动。章明华同志从中央层面、宏观经济和区域经济三个角度详细诠释了当前的经济金融形势及时代背景，又从我行信贷业务的现状、业务拓展的途径、2018年的信贷业务目标等方面详细阐述了不忘初心、回归本源的实践意义，并结合我区及本行实际，客观分析和判断了当前经济金融形势，准确把脉市场变化趋势，进一步阐述了我行今后要坚持的-15-业务发展方向。同时，他从

6、切身体会和感悟出发，立足工作实际，对如何坚守不忘初心、回归本源的方向，如何推进总行党委确立的“五大银行建设”的发展战略，提出了诸多见解。本次党课内容丰富，主题突出，分析到位，切合实际，对进一步学习宣传贯彻党的十九大精神，不忘初心，牢记使命，更加自觉干好农信事业具有重要的启发作用和指导意义。【董事会办公室孙贞】我行2017年度“合规大讲堂”活动顺利落幕12月21日下午，我行举办2017年度“合规大讲堂”第五期视频讲座。本期讲座由合规风险部和科技信息部分别作“授信管理情况及授信问题解析”和“信息安全知识”两项内容的培训。“合规大讲堂”系列活动自今年6月上旬开展以来，

7、截至目前共举办了五期讲座，培训内容涉及七个项目。系列教育培训活动得到了我行领导的高度重视，傅兴法行长参与首期讲座并提出工作要求，他号召全行干部员工要牢固树立合规经营的大局观，提升全员责任感和紧迫感，并不断完善合规体系建设，共同打造和谐的合规文化环境，切实推进我行合规建设，严防各类风险。同时，活动也得到了总行各条线管理部门的大力支持。相关部门主动结合行内业务管理情况精心准备课件，开展了行业监管政策解读、条线违规问题分析、报表财务知识、反洗钱法律法规、授信管理情况以及科技信息安全等多项内容的培训，并能结合本行及同行业务开展中的案例进行讲授，-15-进一步剖析问题根源

8、，发掘管理“痛点”，确保