企业员工劳动安全卫生教育管理办法

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1、湖北山重机械有限公司员工职业安全宣传教育企业员工劳动安全卫生教育管理办法　　第一章　总则　　第一条　为规范公司员工劳动安全卫生教育工作，提高员工安全素质，防止伤亡事故和职业危害，根据《中华人民共和国劳动法》和劳动部颁发的《企业职工劳动安全卫生教育管理规定》等有关规定，结合本公司的实际情况，制定本办法。　　第二条　本办法适用于湖北山重机械有限公司全体员工。　　第三条　公司必须建立健全员工劳动安全卫生教育制度，全体员工必须接受劳动安全卫生教育（以下简称安全教育），并经考试合格，持证上岗。　　第四条　综合管理部负责对公

2、司的员工安全教育工作进行监察与综合管理。　　第二章　培训考核　　第五条　企业员工安全教育包括；　　（一）员工的三级安全教育；　　（二）特种作业人员专业安全教育；　　（三）企业负责人安全教育；　　（四）劳动安全卫生管理人员专业安全教育；　　（五）其他管理人员和工程技术人员安全教育；　　（六）班组长安全教育；　　（七）日常安全教育；　　（八）其他安全教育。　　第六条　企业员工上岗前必须进行厂（公司）、车间（施工队）、班组安全知识教育（简称三级安全教育）。员工在企业内调换工作岗位或离岗半年以上，应进行相应的车间或班组安

3、全教育。　　（一）企业员工三级安全教育内容　　1.通用安全知识；　　（1）国家、省、市有关安全生产的法律、法规、规章；　　（2）通用安全技术知识；　　（3）劳动卫生基本知识。　　2.本企业安全知识；　　（1）企业的安全生产责任制和有关规章制度，本企业安全生产状况及事故教训等。　　（2）车间（施工队）安全生产状况和规章制度，主要危害危险因素及事故处理应急措施等。　　（3）岗位安全操作规程，安全操作注意事项，劳动防护用品的性能及正确使用方法等。　　（二）企业三级安全培训教育的实施办法由企业负责人或企业安全生产管理部门

4、确定。4湖北山重机械有限公司员工职业安全宣传教育　　（三）通用安全知识培训时间不得少于16小时，教材分为建筑施工、工交生产、商业服务、矿山四种，由广州市劳动保护宣传教育中心编印。本企业安全知识培训时间不得少于16小时，教材由企业安全生产管理部门编印或指定。　　（四）企业员工按规定通过三级安全教育。通用安全知识和本企业安全知识分别考核合格。发给《广州市企业员工安全教育合格证》（以下简称《员工安全合格证》）　　（五）技工学校、职业学校的学生在毕业前由学校对其进行通用安全知识培训考试，待业人员、外来务工人员可在就业前培

5、训中由培训单位对其进行通用安全生产知识培训考试。上述人员到企业就业后，凭培训单位的考试合格证明，企业只需对其进行本企业安全知识培训考试，合格后，即可发给《员工安全合格证》。　　第七条　企业特种作业人员的专业安全知识培训、考核、发证按有关规定执行　　第八条　企业法定代表人或厂长、经理以及建筑企业分公司经理、工程处主任、地盘经理、施工队长和主管安全生产工作的负责人，必须接受劳动行政部门对其安全培训教育，并经考核合格，发给《厂长、经理安全管理知识培训合格证》。其培训内容主要包括；国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规

6、、规章、安全生产管理知识等。培训教育时间不得少于40小时。第九条　企业专职安全生产管理人员以及负责厂、公司安全生产管理的兼职人员，必须接受劳动行政部门对其进行安全专业知识的培训教育，内容主要包括：国家有关安全生产的法律、法规、规章，劳动安全卫生标准，企业安全生产管理、安全技术、劳动卫生知识，职工伤亡事故的统计、报告、调查和处理等。培训教育时间不少于150学时。经培训，考核合格后，由劳动行政部门发给《广州市安全生产管理专业人员证书》。　　第十条　企业其他负责人及职能部门人员、工程技术人员、车间管理人员、班组长的安全

7、培训教育，由企业安全生产管理部门会同企业有关部门组织实施。培训教育内容主要包括：国家有关安全生产的法律、法规、规章及本部门、本岗位安全生产职责、有关劳动安全卫生知识等。培训教育时间不小于24学时。　　第十一条　企业应建立并坚持日常安全培训教育制度。包括班前教育、事故教育、定期安全活动日、安全知识竞赛等。　　第十二条　企业在实施新工艺、新技术和使用新设备、新材料时，必须对有关人员进行相应的安全培训教育。　　第三章　发证与管理　　第十三条　员工安全合格证按如下办法印发；　　（一）员工安全合格证由广州市劳动局统一印制。

8、　　（二）员工安全合格证由下列单位向其所属的符合本办法第六条的员工核发。　　1.主管局（行业协会）、总公司、集团公司或经其批准的企业。　　2.中央、省在穗企业，市属大厂。　　3.镇、街安全生产委员会办公室或经其批准的人数在200人以上的企业。　　4.外地在穗的企业主管单位或经其批准的从业人数在200人以上的外地在穗企业。　　5.部队在穗企业的主管部门或经其批准的部队在穗企