顺义区劳动用工备案制度操作办法

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1、顺义区劳动用工备案制度操作办法第一条备案范围已在工商部门办理营业执照,并招用依法形成劳动关系职工的顺义辖区内用人单位，应到顺义区劳动和社会保障局办理劳动用工备案手续，与职工终止（解除）劳动合同应办理用工注销手续。第二条备案方式通过“顺义单位用工管理信息系统”进行网络备案。第三条用人单位劳动用工备案手续（一）用人单位基础信息的采集初次进行备案的用人单位需进入“顺义单位用工管理信息系统”进行注册，录入用工单位基本信息，并提供以下材料到顺义区劳动和社会保障局职业介绍服务中心进行用工单位审核。1、营业执照副本；2、单位法人代码证书；3、组织机构代码；4、社会保险登记证。以上四种材料需原件及1份复

2、印件，复印件须加盖单位公章。5、填报《用工单位基本信息表》（附表1），并加盖单位公章。用人单位基础信息发生变更的应在30日内带齐变更材料到顺义区劳动和社会保障局职业介绍服务中心办理变更手续。用人单位注销后，应在7日内携注销证明办理注销手续。（二）用人单位对已招用劳动者信息的采集用人单位在本办法实施前已招用的劳动者，需填报《企业在职职工基础信息表》（附表2），并于本办法实施3个月内，将本单位劳动者信息全部录入“顺义单位用工管理信息系统”进行备案。（三）用人单位对新招用劳动者信息的采集用人单位在本办法实施后新招用的本区城镇登记失业人员，需填报《北京市城镇人员就业登记卡》（附表3）和《招聘职工

3、花名册》（附表4）；新招用的本区农村劳动力，需填报《北京市农村劳动力转移就业登记表》（附表5）；新招用的本市外区（县）劳动力及外埠劳动力，需填报《企业在职职工基础信息表》；新招用的调动人员，需填报《企业在职职工基础信息表》。将新招用的劳动者信息30日内录入“顺义单位用工管理信息系统”进行备案。（四）用人单位用工信息的变更用人单位与职工续订劳动合同或劳动者个人信息发生变更的，用人单位须在30日内将续订劳动合同的期限或变更项录入“顺义单位用工管理信息系统”进行备案。用人单位与职工终止或解除劳动合同的应在7日内办理劳动用工备案注销手续。“顺义单位用工管理信息系统”自动生成《招聘职工花名册》和《

4、顺义区用人单位用工情况月报表》。（五）对用人单位用工信息的审核用人单位将招用劳动者的信息全部录入“顺义单位用工管理信息系统”，并于30日内携带以下材料到区职介中心进行审核。1、招用本区劳动力应带材料（1）城镇劳动力：《北京市城镇人员就业登记卡》1份、《招聘职工花名册》2份、求职证原件；（2）农村劳动力：《北京市农村劳动力转移就业登记表》1份。2、招用本市外区（县）劳动力应带材料（1）城镇劳动力：《北京市城镇人员就业登记卡》1份、《招聘职工花名册》3份、求职证原件。（2）农村劳动力：《招聘职工花名册》2份；3、招用外埠劳动力应带材料《招聘职工花名册》2份上述表格填写完毕后，需加盖用人单位公

5、章。区职介中心审核合格后，在《北京市城镇人员就业登记卡》和《招聘职工花名册》上加盖“北京市顺义区劳动和社会保障局招工专用章”，盖章后的《北京市城镇人员就业登记卡》保存至城镇失业人员个人档案中，《招聘职工花名册》由企业和职介中心各留存一份，所有原件审核后退回。区职介中心审核不合格的，告知用人单位，并退回所有材料，用人单位修改后重新进行申报。第四条街、镇劳动力就业备案手续各街道办事处、镇政府对本辖区内劳动力的就业情况进行动态管理，并及时准确将劳动力信息录入“顺义单位用工管理信息系统”。对劳动力个人基本情况发生变更的，应于变更月内在“顺义单位用工管理信息系统”中进行修改。第五条职业介绍服务机构

6、推荐就业备案手续顺义辖区内的职业介绍服务机构应对推荐的本区劳动力就业情况进行备案，填写《顺义区正规就业登记表》（附表6），并转交给用人单位，用人单位在“顺义单位用工管理信息系统”中推荐单位项目中勾选出相应的推荐单位名称。《顺义区正规就业登记表》需加盖用人单位和职业介绍机构公章，交至区职业介绍服务中心备案，并在“顺义单位用工管理系统”中确认。第六条本办法自发布之日起执行。操作办法后附的表格附表1：《用工单位基本信息表》；附表2：《北京市城镇人员就业登记卡》；附表3：《北京市农村劳动力转移就业登记表》；附表4：《招聘职工花名册》；附表5：《企业在职职工基础信息表》附表6：《顺义区正规就业登记

7、表》