【8A版】企业文化策划方案

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1、【MeiWei_81重点借鉴文档】RRR光电技术有限公司企业文化策划确认拟案页次日期820RR-6-15目录一、概述--------------------------------------------------------------03二、公司企业文化内涵--------------------------------------------032.1纲领性方针-----------------------------------------------032.2企业价值观-----------------------------------------------

2、042.3企业理念--------------------------------------------------042.4企业愿景--------------------------------------------------042.5企业使命--------------------------------------------------042.6企业战略目标--------------------------------------------042.7企业标识-LOGO-----------------------------------------05三

3、、企业文化建设--------------------------------------------------053.1总则-----------------------------------------------------------053.2建设思路-----------------------------------------------------053.3建设方法-----------------------------------------------------063.3.1早会、例会、总结会宣传-------------------------

4、-----------------063.3.2宣传标语---------------------------------------------------------------063.3.3树立先进典型---------------------------------------------------------063.3.4权威宣讲或外出参观------------------------------------------------063.3.5企业故事及案例收集分享------------------------------------------07【Me

5、iWei_81重点借鉴文档】【MeiWei_81重点借鉴文档】3.3.6管理干部的榜样作用------------------------------------------------073.3.7新人岗前培训---------------------------------------------------------073.3.8日常工作落实---------------------------------------------------------07四、资源需求配置-----------------------------------------------

6、--08五、预期收益分析-------------------------------------------------08一、概述：企业文化——或称公司文化，一般指企业中长期形成的共同理想、基本价值观、作风、生活习惯和行为规范的总称。随着我们RR公司的规模不断扩大，公司的经营哲学、公司的定位及未来的发展战略等需要开始思考与逐步建立。按照林总亲自拟定的公司企业文化8字方针“团队、责任、严谨、高效”，并结合之前公司已制定的公司战略与理念内涵，现由厂务执笔，策划RR公司的企业文化，为中长期公司的发展统一全体同仁认识、意识、思想、价值观等。二、企业文化内涵：l纲领性方针；l企业

7、价值观；l企业理念；l企业愿景；l企业使命；l企业战略目标；l企业LOGO展开说明：2.1纲领性方针：团队、责任、严谨、高效延伸解释：团队：团队是由员工和管理层组成的一个共同体，该共同体合理利用每一个成员的知识和技能协同工作，解决问题，达到共同的目标。团队精神：同心才能走得更远，同德才能走得更近！责任：鼓励并倡导全体员工均有一种"假设这是我的责任"，从工作描述里自己对这件事情可能没有责任，但是很多时候一些事情无法界定那么清楚，所以在我们RR提出“主动假设这是自己的责任”，这样将促使许多边际工作得到完成。责任精神：用