2019年人社局半年工作总结及工作计划（篇六）

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1、2019年人社局半年工作总结及工作计划（篇六）**年上半年，人力资源和社会保障局在县委、政府的正确领导下，按照目标任务要求认真完成好各项业务工作，同时顺利完成了县委、政府交办的其它学习和重点工作任务。现将上半年工作总结和下半年工作计划如下：一、上半年民生指标完成情况（一）就业指标。共征集盟内外就业岗位5210个，安置城乡各类人员1911人，农牧民转移就业1860人，城镇登记失业率控制在3.6%以内。开办各类职业技能培训班36期，共培训学员2246人，其中培训城镇各类人员888人，农牧民转移技能培训1358人。开办创业培训班7期

2、，共培训学员216人。失业保险参保人员达到7043人，征缴失业保险费330万元。各项指标均已完成盟级下达任务数的50%以上。（二）社保指标。全县企业基本养老保险覆盖8163人，征缴3416万元，支付5634万元；城乡居民养老保险参保36113人，共为退休人员发放养老金1062万元；职工医疗保险参保人数为11490人，征缴1191万元，支付1609万元；城镇居民参加基本医疗保险6010人，征缴83万元，支付402万元；工伤保险参保8642人，征缴308万元，支付48万元；生育保险参保8642人，征缴64万元，支付70万元。除城乡

3、居民医疗保险完成盟级任务数的27%外，其它各项均完成任务数的50%以上。二、上半年重点工作开展情况（一）就业工作。上半年，开展了“就业援助月”就业专项行动及“**年春季大型招聘会”，成功帮助65名就业困难人员实现就业，帮助856名求职者与企业达成就业意向。申请了多伦县公共实训基地建设项目，建设周期两年，计划总投资3000万元，其中申请中央投资2400万元，地方投资600万元，建成后年培训能力可达2500人。完成397户申请小额担保贷款的申请户进行了审查、培训工作，计划10月份前为其发放小额贷款合计约1500万元。（二）社保工作

4、。完成了城乡居民基础养老金的调整工作，符合条件人员人均月增加5元，基础养老金合计达140元。完成全县机关事业单位5593人（其中离退休人员1751人）、月缴费基数2658万元的核定工作，为机关事业单位养老保险制度改革经办工作的顺利开展打下了良好基础。（三）工资审批工作。完成**年工资预算审批，全年财政供养公职人员6195人，年支出约5.1亿元；为全县69个（含20个派出机构）乡镇部门692人落实了机关事业单位工作人员乡镇补贴政策，合计月增资39万元；为在职3792人和离退休1817人调整了艰苦边远地区津贴，共补发842万元，月

5、增49万元；为213人调整人民警察警衔津贴，月增16万元，补发280万元；并对全县机关事业单位工作人员工资进行了调标晋级审批。（四）人事人才管理工作。完成全县政府机关事业单位**年度考核工作；严格落实职务、职级并行工作，审批第二批次晋升职级人员159人；继续推进公务员网络在线学习，今年整体参训率要求达到60%，涉及其中政府部门442人，党委部门134人；接受大中专生毕业生人事档案76份。（五）专技人员管理工作。聘任高级技术职称18人，中级63人，初级35人；续聘各类专业技术人员213人；新申报高级技术职称11人、中级28人、初

6、级33人。（六）劳动保障工作。审核认定工伤事件6起，特殊工种3起，劳动能力鉴定12起；受理劳动争议案件4起，办结2起；劳动保障用工年检用人单位260家，涉及劳动者7173人次；日常巡查用人单位255户次，涉及劳动者3979人次；收取17家企业工资保障金569.16万元。（七）档案审核工作。对全县机关事业单位1814名干部职工档案进行了审核认定，补充收集材料3600余份，目前此项工作已基本完成。（八）全力做好“十个全覆盖”和精准扶贫工作。按照县委、政府的统一安排部署，为全力配合乡镇开展好“十个全覆盖”工程建设任务。从4月份开始，

7、我局抽调3人，由副局长带队下到帮扶村组，专职攻坚全覆盖各项工作任务。同时，我局今年承担着17户贫困户的定点扶贫工作，目前，全部贫困户的基本情况和致贫原因都已基本掌握清楚，帮扶人员至少实地到访帮扶贫困户2次，按照要求填写了精准扶贫手册，为下一步开展准确帮扶贫困户工作打下了良好基础。三、下半年工作计划（一）就业工作。一要继续深入我县重点项目企业及小微企业，征集就业岗位，多渠道与县外企业进行沟通联系，征集岗位，做好就业安置工作；二要加强与上级部门和银行的沟通，做好前期准备工作，按计划发放**年度小额担保贷款1500-2000万元；三

8、要积极开展各类职业技能培训，依据用人单位及学员需求，重点开办需求量大的培训科目。创业培训在7月份完成全年培训任务。（二）社保工作。一要提前部署好机关事业单位养老保险制度改革各项业务准备工作，待上级文件下发后统一组织实施；二要加快推进建筑企业参加工伤保险工作的实施进度，重点督促