微观经济学（第八章）分配理论

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1、第八章分配理论第八章分配理论第一节生产要素的需求与供给第二节工资理论第三节利息理论第四节地租理论第五节利润理论第六节社会收入分配分配理论要解决为谁生产的问题，即生产出来的产品按什么原则分配给社会各阶级。各种生产要素所获得的报酬就是生产要素的价格。所以，分配理论就是要解决生产要素的价格决定问题。分配理论是价格理论在分配问题上的应用，分配是由价格决定的。本章从生产要素的需求与供给入手，然后介绍工资、利息、地租和利润理论，最后，从社会的角度来研究分配问题。第一节生产要素的需求与供给1.生产要素的需求生产要素的需求是一

2、种派生的需求生产要素的需求也是一种联合的需求或相互依存的需求影响生产要素需求的一些因素：第一，市场对产品的需求及产品的价格第二，生产技术状况。生产的技术决定了对某种生产要素需求的大小。第三，生产要素的价格。在分析生产要素需求时要注意这样一些问题：第一，产品市场结构的类型是完全竞争还是不完全竞争第二，一家厂商对生产要素的需求与整个行业对生产要素需求的联系与区别。第三，只有一种生产要素变动与多种生产要素变动的情况。第四，生产要素本身的市场结构是完全竞争的还是不完全竞争的。2．完全竞争市场上的生产要素需求在完全竞争市

3、场上，边际收益等于平均收益，即等于价格MR=MC=P在完全竞争市场上，对一家厂商来说、价格是不变的。厂商对生产要素的需求就取决于生产要素的边际收益。生产要素的边际收益取决于该要素的边际生产力。生产要素的边际生产力增加一单位某种生产要素所增加的产量(或者这种产量所带来的收益)就是该生产要素的边际生产力。根据边际收益递减规律，在其他条件不变的情况下，生产要素的边际生产力是递减的。因此，生产要素的边际收益曲线是一条向右下方倾斜的曲线。这条曲线也是生产要素的需求曲线。如图8一l所示。POQ0QP0MPP（边际物质产品曲

4、线）3．不完全竞争市场上的生产要素需求不完全竞争(即垄断竞争、完全垄断、寡头垄断)市场上，对一个厂商来说价格也并不是不变的。因此，MR≠P。边际收益取决于生产要素的边际生产力与价格水平。生产要素需求仍要取决于MR=MC，生产要素的需求曲线仍然是一条向右下方倾斜的线。这两种市场上的差别在于生产要素需求曲线的斜率不同，从而在同一生产要素价格时，对生产要素的需求量不同。同一价格时完全竞争市场上的生产要素需求量大于不完全竞争市场。POQQ1Q2P1不完全竞争完全竞争二、生产要素的供给生产要素分为三类：第一类是自然资源，

5、在经济分析中假定这类资源的供给是固定的。第二类是资本品，资本品是利用其他资源生产出来的，也是和其他产品一样的产品。第三类是劳动。这种生产要素的供给有其特殊性，第二节工资理论一、工资的性质与种类工资是劳动力所提供的劳务的报酬，也是劳动这种生产要素的价格。劳动者提供了劳动，获得了作为收入的工资。工资分为不同的种类：计时工资计件工资从支付手段来分从计算方式分货币工资实物工资从购买力来分名义工资实际工资二、完全竞争市场上工资的决定工资完全是由劳动的供求关系所决定的。1．劳动的需求劳动的需求主要取决于劳动的边际生产力。劳

6、动的边际生产力在其他条件不变的情况下，增加一单位劳动所增加的产量。劳动的边际生产力是递减的。因此，劳动的需求曲线是一条向右下方倾斜的曲线，表明劳动的需求量与工资成反方向变动。可用图8—2来说明这一点。WOLDL2．劳动的供给劳动的供给主要取决于劳动的成本劳动成本实际成本维持劳动者及其家庭生活必需的生活资料的费用，以及培养、教育劳动者的费用。心理成本劳动是以牺牲闲暇的享受为代价的，劳动会给劳动者心理上带来负效用，补偿劳动者这种心理上负效用的费用就是劳动的心理成本。劳动要素所有者在不同的工资率上愿提供的劳动数量取

7、决于他对工资和闲暇的比较。工资收入给劳动者带来效用，闲暇也给他带来效用。劳动作为闲暇的牺牲会给劳动者带来负效用，即痛苦和不舒适的感觉，劳动得多，工资收入也多，但闲暇会减少，可见收入和闲暇之间存在着替代关系。工资率的提高对劳动供给有两种效应：替代效应和收入效应。工资率变动的替代效应工资率愈高，对牺牲闲暇的补偿愈大，劳动者就愈愿意用多劳动来代替多休闲。工资率变动的收入效应工资率越高，个人越有条件享受更多的娱乐和消费更多的商品，因而越不愿意增加工作时间即劳动的供给。当收入效应＜替代效应时，劳动供给则会随着工资率提高而

8、增加，劳动供给曲线向右上方倾斜，斜率为正值。当收入效应＞替代效应时，劳动供给量随着工资率的提高而减少，劳动供给曲线向左上方倾斜，斜率为负值。将所有单位劳动者的供给曲线加总而形成的劳动的市场供给曲线就是从向右上方倾斜转向向左上方倾斜的后弯曲的曲线。WOLSL向后弯曲的劳动的市场供给曲线特写：深圳的时尚一族深圳市为数不少的白领对赚钱的观念发生了巨大变化，很多白领宁愿放弃高薪的职位来换取更多