管理人员安全生产目标责任书

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1、仅供参考[整理]安全管理文书管理人员安全生产目标责任书日期：__________________单位：__________________第1页共4页仅供参考[整理]管理人员安全生产目标责任书为认真贯彻执行《中华人民共和国安全生产法》、《重庆市安全生产条例》等国家安全生产法律法规，坚决遏制重大、特大伤亡事故，控制或减少一般伤亡事故，切实保障员工生命、财产安全，完成公司全年安全事故控制指标，促进公司经济持续、健康发展，公司法人代表与签定《2013年安全生产目标管理责任书》。相关责任人签字后，该责任书生效（有效期为2

2、013年1月1日2013年12月31日）。一、各部门2013年1-12月份的安全生产指标分别如下：三、考核办法1、各部门各车间负责人是所属部门或车间的安全生产第一责任人，对本部门本车间的生产安全、环保、消防安全、职业健康、交通安全等事故负领导责任，年度事故指标的完成情况作为考核的重要内容之一。2、处罚标准2.1轻伤事故、一般经济损失：在指标范围内,依据《安全生产目标实施考核办法》进行考核。超出指标的，在依据《安全生产目标实施考核办法》考核的基础上，每人.次给予50-100元罚款，公司生产部经理及车间主管追加20-

3、50元罚款，并上交公司安全小组进行处理（根据情节轻重，给予警告、记过、记大过、降级、降职、撤职、留用察看及开除等处分）。第3页共4页仅供参考[整理]2.2重伤事故、重大经济损失：在指标范围内,依据《安全事故管理规定》进行考核。超出指标的，在依据《安全事故管理规定》考核的基础上，每人.次给予100-200元罚款，公司生产部经理及车间主管追加50-100元罚款，并上交公司安全生产领导小组进行处理（根据情节轻重，给予警告、记过、记大过、降级、降职、撤职、留用察看及开除等处分）。3、奖励标准3.1单位在年度内完成指标的，

4、奖励部门负责人500-1000元。3.2罚款数额在月薪中扣除。四、本责任书一式二份。公司与你各执一份。总经理（签字盖章）：部门领导（签字）：签订时间:2013年月日签订时间:2013年月日第3页共4页仅供参考[整理]安全管理文书整理范文，仅供参考！日期：__________________单位：__________________第4页共4页