2019年公安特警个人年终总结(述职报告)与2019年公式年终述职报告汇编

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1、2019年公安特警个人年终总结(述职报告)与2019年公式年终述职报告汇编第10页共10页2019年公安特警个人年终总结(述职报告)xx年,我在支队领导班子的正确带领和大队同志的帮助下,无论在思想上还是在业务水平上都得到得很大的提高。回顾这一年来的工作感触颇多,在此,我对我这一年来的工作作一总结,如下:首先在思想上积极要求上进,认真学习十七大重要思想和会议精神,深刻领会各级领导的讲话和文件精神,使自己在思想境界上上升了一个层次,更加适应本岗位的公安工作。工作上,谦虚谨慎,不骄不躁,扎实工作,埋头苦干,任劳任怨。今年

2、4月,先后到大连和鞍山警校进行转轮手枪培训和省警务技能教官备课班,5月末,支队组织铁岭特警技能培训班担任教官,6月,对堵卡大队和巡警大课件下载[x]队进行警务技能培训,9月、10月国庆安保,每天与队员从早上7点工作到晚上10点,任劳任怨,并在安保期间带领队员利用休息时间夜巡,抓获携带管制刀具人员6名,出色的完成了上级交办的安保任务。在下半年担任副大队期间,我对自己时时严要求,事事高标准,做到了吃苦在前,任劳任怨,起到了带头作用。第10页共10页学习训练上,努力刻苦钻研业务知识,通过参加了省厅和市局组织的警务技能教官

3、培训以及反恐知识培训,充实了自己,提高了自己的业务水平,并取得了优异的成绩。而后又在担任支队警务技能教官时与同志共同学习探讨,加深了对所学的理解,并应用到了实际过程中去,使得自己的业务水平得到了很大的提升。在这一年中,通过领导的栽培和自身的努力,我取得了一些成绩,自身也得到了很大的提高,但是在取得成绩的同时仍清醒的认识到自身还存在的很多不足,如,有时思想开小差,法律、业务还有不熟的地方,领导艺术方面欠缺等等,这些方面在今后的工作中,一定认真改进,虚心接受领导和同志们的批评指正,也希望领导和同志们能够及时监督我的工作

4、,帮助我在今后的工作中少犯错误不犯错误,更加圆满出色的完成各项任务,使自己成一名出色的特警队员。第10页共10页2019年公式年终述职报告伴随着300多个忙碌劳累的日子,我走过了充实幸福的xx。今年5月参加总公司组织的“‘超越梦想,超越自我’组训提升研讨培训”,7月开始担任忠县支公司总经理助理。一年来,在公司领导的信任和关心下,在全体伙伴的支持和帮助下,我认真践行本职工作,全心服务内外勤业务伙伴,当好领导的参谋和助手。现将本人一年来的工作向各位做如下汇报:一、本色做人我越来越意识到:从事寿险行业的过程是学习怎样做人

5、的过程,要用热心、爱心、诚心去帮助我们在一线打拼的外勤业务伙伴。作为经理助理,我感到责任感和使命感的重要。我学着不断去体验和领悟工作的内涵和价值,不仅掌握了很多专业的知识和工作方法,更重要的是让我懂得了许多人生的道理。每天我总结自己,都会发现有不同的收获和自身的改变,同时也更加增强了我对未来发展的信心和勇气。我感谢太平洋寿险公司,给了我信仰;感谢汪总给我的关心和帮助,给我信心和力量,让我不断追求上进。二、角色定位第10页共10页作为助理,我的职责就是当好领导的参谋和助手;辅导组训成长,督导机构全面工作。多方协调,积

6、极沟通,内外兼管把控全局。要融入团队,首先要取得团队的认可。为提高自己的工作效率和质量,我经常与部经理、主管进行沟通,请教工作中的不足与缺点,时时与组训老师交流,使自己的工作有针对性和目的性,对一些好的建议积极采纳,对一些诚恳的批评能做到及时更正。我常常自比“太平洋的警察——管得宽”,我的工作涵盖的范围很广,渗透机构管理的所有环节。从业务培训到部门追踪,从职场布置到晨会经营,从方案推动到下乡辅导……这一切都需要一个良好的心态和吃苦耐劳的精神。我从xx年做兼职讲师时就开始接触机构这些日常管理工作,4年多的打磨加上汪总

7、的细心指导我已渐渐学会了在工作中独当一面,不管领导在与不在,都可以把控全局,每周的主管会议、大小晨会我都安排得井井有条。一年来,我家访主管、业务员30余次,帮领导排忧解难,协调好领导与下属的关系以及内外勤的关系。在组织营销活动方面我也渐渐驾轻就熟,一年来共计下乡组织现场理赔、乡镇产说会等活动16次。当然,都离不开全体内外勤员工的大力支持!三、特色做事1、突出中心,业绩为先,有效落实业务推动业绩永远是公司赖以生存和发展的生命线。一年来,在汪总的领导下,我与两位组训老师精诚团结,配合分公司,积极提供建设性的业务推动方案

8、,全面落实分公司业务推动计划和团体激励方案。如:新人上岗奖励,首周举绩奖励,“开门红”激励方案,“金秋增员”大战,“河南游”方案、“海南游”、“xx群英会”等。并通过晨会强化宣导和职场文化进行激励,使广大业务员深受鼓舞,屡创佳绩。在今年“开门红”激励方案中,分公司要求达成全年任务万的30%,实际完成万,达成全年任务的%;在“奥运舵手大晋升”活动中,新人上岗1

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