小学教学述职汇报材料

小学教学述职汇报材料

ID:40540529

大小:86.50 KB

页数:7页

时间:2019-08-04

小学教学述职汇报材料_第1页
小学教学述职汇报材料_第2页
小学教学述职汇报材料_第3页
小学教学述职汇报材料_第4页
小学教学述职汇报材料_第5页
资源描述:

《小学教学述职汇报材料》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库

1、述职述廉:________小学教学述职汇报材料姓名:______________________单位:______________________日期:______年_____月_____日第1页共7页小学教学述职汇报材料一、坚持依法治教严格执行国家课程计划,开齐开足上好规定课程。为维护课表的严肃性、权威性,不准私下调课。教师调课必须通过教务室。教师病事假或因公外出须提前将假条交教务室,以便及时安排课务。考试、教辅用书及资料的征订由教务处统一管理。二、继续加强教学常规管理和改进,创建了优良教学秩序。教学是学校的中心工作,质

2、量是学校生存的命脉,因此,无论教学手段现代化也好,培养学生的个性特长也好,施行素质教育也好,都离不开一个稳定有序的教学的环境,教务处严格教学日常工作的管理,并不断地进行改进,对备课上课作业、辅导、考试等环节进行检查,严格请假调课制度,精心组织期中、期未两大考试及质量分析会,不定期抽查教案及作业批改情况,切实了解和掌握相关教学情况与动态,整个教学始终如一、有条不紊地运行着。具体做法如下:1、研究落实和把握好各个教学环节(1)备课要充分,目标要明确:做到三结合,即课程标准、教材内容、学生实际相结合;基本知识、基本技能、智力开发相结合;

3、德育渗透、知识体系、心理素质相结合。加强教学常规检查,教务处将常规教学检查带入平常的教学过程之中,采取分年级、分小组进行,每学期至少检查两次。将结果及时告诉教研组长,教研组长负责及时反馈信息,提出改进意见,不断完善和提高备课水平,确保课堂教学的容量、密度和内容能面向全体同学。第4页共7页(2)上课要精细、方法要灵活:要求做到三个不,即不上无准备、无教案的课;不上无目的、无要求的课;不上无容量、无密度的课。上课过程要注意观察学生感受和反应,要教得扎实,讲得到位,练得科学。要充分体现教师的主导地位和学生的主体地位。师生互动得当,信息反

4、馈及时。(3)训练要及时、容量要恰当:要重视基础训练,作业分层要求,抓好错题过关,提倡小题大做。(4)辅导要及时、针对性要强:要求特别重视个别辅导,充分体现面向全体学生,为了每一个学生的宗旨。充分发挥分类辅导、分层推进的作用,为基础较差的学生提供发展的机会,为成绩优秀的学生提供更广大的上升空间。(5)测评要科学、难度要适中:要求根据课程标准、教材和学生的实际情况,确定次数、难度、题量,要有利于激发学生的学习积极性和下阶段的教学工作,重在发挥测评的诊断功能,同时要根据中、高考的情况,深入研究,把握好学科教学的深度和广度。2、四精四必

5、落实到位。要求教师在教学过程中做到四精,即精讲、精练、精批、精评;四必即有发必收、有收必改、有改必评、有评必查。加强对作业的有效控制,学生作业、练习布置要科学合理,严禁乱印乱订,教务处定期检查,严格控制,重在质量,做到有效练习,练有效果。3、教务处加强每一天有教学巡视工作,做到每周一通报。三、艺术教育极具特色第4页共7页我校的艺术教育工作有着良好的基础。为了保持自身的特色,教务处在严格执行教学计划的同时,本学期初,我校组建了舞蹈队、合唱队、美术等多个兴趣小组,坚持每周两次训练。xx年我校在艺术教育工作中取得了可喜的成绩,我校五一班

6、代表学校参加区合唱班比赛获区一等奖,参加市合唱班比赛获市二等奖。在区六一文艺调演中,我校的合唱队合唱获区特等奖。在市区中小学书法、美术摄影赛中,我校有40多位学生分获市级一二三等奖,有将近70人次分获区级一二三等奖,获奖率逐年提高。第4页共7页小学教导主任xx年度个人述职报告常常告诫自己:人活一辈子,要好好生活、好好工作、做好自己。其实人要做好自己真是不易。xx年,我担任副教导一职,我主要负责德育、少先队和学籍管理工作,我以我的实在与实干胜任这一工作。我在勤勤恳恳中默默付出,学会了在忙碌、心烦时停下脚步,倾听心声,调节心情,思考方

7、法,提高实效,完善工作。同事常叫我:教导、领导,我则自嘲调侃道:我的角色就是一个打杂的。我更喜欢同事们亲切地叫我一声:小单,孩子们亲热地叫我一声:单老师。我自诩杂家,下面就向大家说说我这个多面手是如何在工作中进一步认识自己,有条不紊地向着既定的目标迈进。第6页共7页做一个真实的人。千学万学学做真人,我认为做人做事都要对得起自己的良心。我真心实意、实事求是地面对工作、同事与学生,脚踏实地一直是我的工作作风和真实写照。班级环境、大扫除、晨会、班队等各项检查,班主任工作、兴趣小组等各项考核,讲究的都是公平、公正、公开的原则。我和大队辅导

8、员、办公室主任一起布置工作、落实检查、考核评价,尽量把工作做实做细。每月一次的班主任考核,我们主要是以平时的抽查为主,学生佩戴胸卡、红领巾,本周目标、路队、听广播、防甲流、清洁卫生等一个个具体的项目,抽查的结果绝对能真正体现班主任老师的工作实情。兴

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。