基层安全资料填写基本规范2012

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1、安全资料填写规范（红色部分为更改部分）一、安全生产指标管理事故分类1、人身伤亡事故特大人身事故（１０人以上）、重大人身事故（３人以上）、一般人身事故２、电网事故特大电网事故、重大电网事故、一般电网事故、电网一类障碍、电网二类障碍３、设备事故特大、重大、一般、一类障碍、二类障碍（所有报表均用电子档形式）1、人身伤亡事故综合月报（按照实际工作每月填写，备档）2、电力生产人身伤亡事故登记表（打出一份标准表格，平时不需填写，发生事故后填报）3、电力生产人身伤亡事故报告（打出一份标准表格，平时不需填写，发生事故后填报）4、安全生产综合统计表（按照实际工作每月填写，备档）5

2、、设备事故报告（打出一份标准表格，平时不需填写，发生事故后填报）6、设备一类障碍报告（打出一份标准表格，平时不需填写，发生事故后填报）7、交通事故报表8、火灾事故报表9、农村人身触电伤亡事故统计报表（按照实际工作每月填写，备档）10、农村人身触电伤亡事故报告（打出一份标准表格，平时不需填写，发生事故后填报）说明：1、表1、4、9每月填报，交安监部。2、表1、4、9每月填写一份。3、未发生各类事故填0.二、安全监察体系建设目前，我们电力行业的安全生产管理体系形式为一个责任制，两个体系。一个责任制就是以行政正职为核心的各级安全生产责任制，两个体系就是指我们的监察和保

3、证体系。这一个责任制的两个体系构成了我们电力行业执行安全管理的有机整体。两个体系互相配合工作，是电力企业安全生产的保证。1、安全监察体系监察体系，是企业履行《安全生产法》及《安全生产工作规定》的具体体现。他的主要职责是监督两措计划的实施，进行安全生产分析，组织定期不定期的安全检查等工作。所长安全员班组：安全员2、安全保证体系保证体系的主要功能是加强班组建设，健全班组规范化管理机制，实行规范化、标准化、程序化管理，严格现场管理，加强安全纪律，组织开展各种安全活动，提高员工技术水平和防护能力。所长书记副所长班组：班组长工会组长3、安全网络图是指本单位在安全管理下的各

4、级人员。所长书记副所长班组名称及班组长李明赵强4、各级人员与本单位签订的安全生产责任书；（1）根据本单位实际工作，制定本单位的安全生产责任书，明确各级人员的安全责任制。签订形式为所长与班组长、所长与安全员、班组长与职工。（2）公司与各单位签订的安全生产责任书，仅供参考使用。5、四不伤害保证书（手写）即“不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护别人不受伤害”，他听起来似乎平淡无奇，但其中却蕴涵着非常深刻的安全哲理。它突出了“以人为本”的安全工作核心，是“安全第一、预防为主”这一方针的具体体现；是提高全员安全意识、增强安全理念的生动写照；是搞好安全生产工作必须遵循

5、的一条普遍规律；更是强调自我保护和相互保重的法宝。四不伤害保证书要求人人自行填写，并一式两份，一份留单位存档，一份交安监部存档。6、安全共保责任书：按照三级控制（公司-车间、车间-班组、班组-个人）的原则层层签订安全共保责任书。一式两份，由签订双方各自收执。三、安全生产奖惩管理1、“四不伤害”落实情况监督检查记录“四不伤害”落实情况监督检查记录每月对照检查一次2、领导到岗到位检查记录由安全生产第一责任人对安全生产工作的检查，包括施工现场、设备检查、参加安全活动等，基层单位一把手每月不少于4次。（手填）注意事项：到现场检查应写明××施工现场附：安监系统中在安全监督

6、管控模块需录入作业现场计划和到岗到位情况，各工区录入生产MIS发布的计划内的作业，非计划的不录，各供电所可录入智能表改造现场，开工前两日录入作业现场计划，工作完成后回填到岗到位情况（主任或所长、安全员）。3、安全监督稽查记录1、由各单位稽查小组检查施工现场时填用，每个施工现场稽查小组都应深入检查，要求稽查违章深度应大于70%（发现违章次数/检查现场个数×100%），注：自查发现的违章现象不作为考核手段，若自查未发现，公司稽查队或市公司飞行检查组检查发现违章现象，按照安全生产工作奖惩规定进行惩罚。2、填写要求：稽查小组到现场检查应填写武清供电有限公司安全监督稽查记

7、录表，将稽查的情况填写在表中，一式两份，由稽查人员和现场负责人各执一份。若发现违章行为，填写武清供电有限公司安全稽查整改通知单，一式两份，由稽查人员和现场负责人各执一份。整改完成后现场负责人将整改情况、稽查人员将复查情况用文字进行说明，与安全监督稽查记录表、安全稽查整改通知单一并存放资料盒内。3、资料盒内稽查记录和发现的违章现象要与每周通过安监系统上报的稽查情况相对应。4、月度违章考核统计表5、安全奖惩记录（１）要与月违章考核表相对应（２）按照奖惩管理规定执行（3）将每年公司发放安全奖登记在奖惩记录中。四、安全生产目标管理1、本单位年度安全生产目标（障碍指标情况

8、）（1）根据公司与各单位