电算化会计考核09任务操作步骤

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1、电算化会计09任务操作过程示范任务09题目【考核要求】以操作员“55张华”的身份考核内容1-6的操作。用户名“55”；密码“5”；账套“555”；会计年度“2011”；日期“2011-01-31”。以账套主管“11王方”的身份完成考核内容7的操作。用户名“11”；密码“1”；账套“555”；会计年度“2011”；日期“2011-01-31”。【考核内容】1.设置工资项目2.设置工资项目计算公式3.录入人员档案4.录入工资数据并进行工资计算、汇总5.工资分摊设置计提类型名称：应付工资6.生成工资分摊凭证部门选择“管理中心”；要求明细到

2、工资项目；合并科目相同、辅助项相同的分录。7.生成凭证审核、记账在总账系统中对生成的所有记账凭证进行审核、汇总。题目分析本题在《工资》模块中完成。题目分析（2）本题共7小题，前6小题操作员55，完成。本题难度不大，主要是操作地方找正确，按步骤完成即可。第7小题，操作员11财务主管完成凭证审核、记账二个步骤，操作步骤同任务5。第1小题设置工资项目点击，工资－设置－工资项目设置设置工资项目点增加，录入：医疗保险，数字，8，2，减项；如下图所示。第2小题设置工资项目计算公式公式输入完成后切记点公式确认一次点增加，再选栏目第3小题录入人员档

3、案第4小题录入工资数据并进行工资计算、汇总录入数据点这二个计算、汇总第5小题工资分摊设置点第6小题生成工资分摊凭证按题目要求选好，点确定第6小题生成工资分摊凭证第7小题生成凭证审核、记账上图选择：合并科目相同、辅助项相同的分录。点制单，可以看到凭证，凭证类别选择转账凭证，再点保存。切换用户，继续完成凭证审核、记账。小结本小题操作没有什么特别的地方，要求大家按步骤找正确地方就可以。内容要看仔细，不能跳过一项。二点注意：输入公式时，直接点下面的各字段，就可以输入文字；完成后，必须要点《公式确认》第7小题生成凭证后再切换用户