车间基础管理相关知识培训

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1、保密知识培训2011-7-26供电车间让保密成为一种习惯保密境界目标1、公司保密制度、车间保密制度有多少项；2、保密学习、培训记录是否齐全；保密学习签到表是否完整；保密制度及教育方面涉密人员方面1、《在岗保密合同》内容是否知悉；2、《保密承诺书》内容是否知悉；3、各自职责与涉密事项是否清楚；涉密机与非密机管理1、涉密计算机管理要求；非密计算机管理要求；2、信息表、台账；杀毒盘安装时间记录；其中涉密机半月，非密机一个月。保密认证检查应注意的问题二级制度基本制度专项制度涉密制度涉密制度的分类涉密（17）基本制度1、厂保密教育规定2、厂涉密人员保密管理

2、规定3、厂党政领导干部保密工作责任制规定4、厂保密费发放管理规定5、厂规范定密工作管理规定8、厂计算机和信息系统保密管理规定6、厂国家秘密载体保密管理规定7、厂保密要害部门、部位保密管理规定9、厂通信及办公自动化设备保密管理规定11、厂涉密会议管理规定10、厂宣传报道保密管理规定12、厂协作配套保密管理规定13、厂涉外活动保密管理规定14、厂保密监督检查办法15、厂涉密事件报告和查处规定16、厂保密表彰与泄密违规处理办法17、厂现行有效的保密工作具体制度目录涉密人员职责1严格遵守国家的保密法规，遵守集团公司和厂保密规章制度，履行保密义务，保守国家

3、秘密。2不违规记录存储、复制单位及国家秘密信息，不违规留存涉密载体。3不以任何方式泄露所接触和知悉的国家秘密。4未经单位审查和批准，不擅自对外发表文章和论文。保密事项审批范围1、因私出国的审批程序（经单位同意，按相关规定办理审批手续）。2、涉密载体借阅、复制、维修、销毁都要经过审批。3、涉密计算机和系统格式化或重装操作系统、安装软硬件都必须审批。4、涉密计算机和信息系统中的信息，使用电子文档输出要审批；非密信息系统导入信息到涉密系统要审批。5、外出携带涉密载体要审批。6、对外宣传发表论文要审批。7、进入要害部位的外来人员要审批。涉密人员在职、离岗

4、的规定涉密人员没有经过审查和培训（未签订保密承诺书）不能上岗履行职责，定期接受保密教育，学时要达到15个小时。及时清退保管的涉密载体，按要求办理并接受脱密期管理。上岗在岗离岗时限规定保密要求涉密人员脱密期管理核心涉密人员3-5年重要涉密人员2-3年一般涉密人员1-2年不得到境外企业工作不得到外国驻华机构不得到外商投资企业严格履行保密责任义务涉密载体的管理制作涉密载体时要登记。涉密文档一定要有标识（含密级、保存期限）借阅、复制必须审批，不能直接传递。涉密载体必须存放在密码柜中（绝密放在密码保险柜；机密和秘密放在秘密文件柜中）不能随便销毁；纸介质必须

5、烧毁。制作传递销毁文件资料复制的规定11复制绝密级载体，应经密级确定机关、单位或上级机关批准；12复制机密、秘密级载体，应经本机关、单位的主管领导批准；3复制涉密载体，不得改变其密级、保密期限和知悉范围；4复制涉密载体，应当履行登记手续；5复制件应盖复制机关、单位的复制戳记，复制件视同原件管理；6不具备复制涉密载体条件的，应到具备资格的定点单位复制；在岗保密合同内容二、应遵守的保密制度:国家有关保密法律法规、政策、指令；集团公司有关保密工作的规章制度；厂有关保密制度和规定。三、权利和义务四、违约责任一、知悉的秘密及范围：主机年消耗电量生产、安全质

6、量专项工程、计划等相关保密内容参加教育培训权利；对本单位的保密工作提出批评、建议的权利享有申诉和控告权利遵守党和国家保密工作方针政策法规；遵守上级和厂保密工作各项规章制度，严格履行保密合同；严格遵守本岗位国家秘密事项内容；确保国家秘密安全。按制度惩处；保密承诺书的内容11认真遵守国家保密法律法规，执行保密制度，履行保密义务；12不提供个人虚假信息，自愿接受保密检查；3不违规记录存储、复制国家秘密信息，不违规留存涉密载体；4不以任何方式泄露所接触和知悉的国家秘密；5未经单位审查批准，不擅自发表未公开内容的文章和著述；6离岗时，自愿接受脱密期管理，签

7、订保密承诺书。安全保密“六条规定”11禁止私自在机关单位登陆互联网；12禁止在家用计算机处理涉密信息；3禁止涉密网与互联网连接或在连接互联网计算机处理涉密信息；4禁止私自留存涉密计算机、涉密移动存储介质或涉密文件资料；5禁止在涉密计算机与非涉密计算机之间交叉使用移动存储介质；6禁止擅自对外披露单位涉密信息和内部信息。人人都是一堵保密防火墙保密文化理念ThankYou!