xx年干部教育培训工作计划范文

xx年干部教育培训工作计划范文

ID:41303849

大小:49.00 KB

页数:7页

时间:2019-08-21

xx年干部教育培训工作计划范文_第1页
xx年干部教育培训工作计划范文_第2页
xx年干部教育培训工作计划范文_第3页
xx年干部教育培训工作计划范文_第4页
xx年干部教育培训工作计划范文_第5页
资源描述:

《xx年干部教育培训工作计划范文》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库

1、工作计划:________xx年干部教育培训工作计划范文单位:______________________部门:______________________日期:______年_____月_____日第1页共7页xx年干部教育培训工作计划范文XX年干部教育培训的总体思路是:以和“”思想为,以学习和xx届四中为主线,以科学发展观为,以改革创新为,以培训质量为核心,《干部教育工作条例》和《党校工作条例》,干部教训培训规划,新一轮大规模培训干部工作。(一)和xx届四中的学习培训,用理论体系武装干部着眼于思想、量、实践、发展,多

2、种,科学发展观、社会、执政能力建设和先进性建设、建设新农村一系列重大战略思想的学习培训,党员干部的理论武装工作。**,xx届三中全会、改革开放30周年纪念大会、经济工作会议精神的学习培训。党校组织骨干教师研讨,教学专题,在每个主体班次中对学员授课辅导,把学习宣传到党每个培训班中。(二)改革创新,干部教育培训工作的质量更新培训内容。以《干部教育工作条例》规定的内容为依据,培训需求调查和分析工作,创新培训内容,课程设置,将公共危机管理、现代金融、研判、招商引资知识列入培训内容,真正经济社会发展需要就培训、干部缺就补,使干部教育培训工

3、作地与发展相,与干部成长需求相。改进培训方法。在讲授式教学质量的基础上,对式、案例式、模拟式、体验式、情景式培训方法的和运用,使培训贴近、贴近干部,干部教育培训工作的性和实效性。第4页共7页整合培训资源。党校要“三制两库”即课题招标制、授课准入制、培训菜单制和课题库、讲师库的建设工作。引入竞争机制,在优化和整合培训资源上下功夫,培训机构、师资力量、培训教材、信息技术优质培训资源共建共享,为干部优质的培训资源。党校c级网站教学专题听课活动。学风建设。、省、关于学风建设的精神,教育党员干部在学习培训中理论,运用马克思主义立场、观点、

4、方法分析和解决问题的能力。党校主体班学员的日常管理,学习培训纪律,坚决抵制不良风气。党校教师理论的要求贯穿于教学过程中,教学。解决干部教育培训工作中的难点问题。多种,调查,分析和解决当前干部教育培训工作中的新情况、新问题。调动干部参学性,推行党员干部教育培训学时制管理。(三)新一轮大规模培训干部工作“大规模培训干部、大幅度干部素质”的总体要求,新一轮大规模培训干部工作。在征求意见的基础上,制定并调训计划。1、村党组织书记培训班培训:村、居党组织书记、主任,培训3天,培训人数200人(2月)。2、县管乡土拔尖人才培训班培训:届县管

5、乡土拔尖人才,培训2天,培训人数50人(3月)。3、中青年干部培训班培训:近年来提拔但未参加培训的副科级干部、县直机关和乡镇优秀中青年干部,培训2个月,培训人数45人(4、5月)。4、入党分子培训班培训:县直机关入党分子,培训3天,培训人数60人(4月)。5、招商引资专题培训班第4页共7页培训:乡镇、县直经济主管经济管理干部,培训人数40人,培训3天(4月)。6、村财经委员培训班培训:村(居)财经委员、纪检员,培训3天,培训人数200人(5月)。7、村计生妇女委员培训班培训:村(居)委会计生、妇女委员,培训3天,培训人数200人

6、(5月)。8、农民专业合作社理事长培训班培训:农村专业合作社理事长,培训3天,培训人数50人(6月)。9、专业技术人员公共科目培训班培训:事业专业技术人员,培训人数1500人(3月至10月)。10、事业新录用人员岗前培训班培训:XX、XX年事业新录用人员,培训3天,培训人数120人(9月)。第4页共7页xx年干部教育管理工作计划范文为深入贯彻党的十八大精神,深入落实科学发展观,进一步组织管理好我校的党员干部,全面提高我校干部队伍的管理水平,为学校发展提供坚强有力的组织保证。现结合我校的实际情况,制定出本年度党员干部的管理的工作计

7、划一、增强政治理论水平,开展理论培训第6页共7页在原有制度的基础之上,加强党员干部的学习,紧跟党中央步伐,进行时世学习,对当前的国际国内政治经济形势进行分析。在政治理论上做到不落后不落伍。思想是行动指南,始终保持着整个党支部成员思想的先进性。为我校党员干部能够在行动上工作上保持先进性提供思想保证。在学习制度上,要注重学习计划的具体确定,确保时间、地点、内容、成员的准确到位。同时,通过多途径进行培训,如:专家讲座、专题研讨、时世分析、外校考察等。通过“多元化”的培训,塑造出一支高政治素质的的干部队伍。能够引领职教中心,协调快速发展

8、,打造出职业名校、强校。二、提高工作业务能力,塑造“多面手”型管理人才我校很早已经意识到,干部工作业务能力的单一化,不利于学校的管理和工作上的协调,很早以来,我们就实行了中层以上领导的轮岗制度,使中层以上领导在不同的岗位上都得到培养和锻炼,对工作性质都得到深入体

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。