管理心理学空题

管理心理学空题

ID:41548549

大小:117.62 KB

页数:18页

时间:2019-08-27

管理心理学空题_第1页
管理心理学空题_第2页
管理心理学空题_第3页
管理心理学空题_第4页
管理心理学空题_第5页
资源描述:

《管理心理学空题》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在工程资料-天天文库

1、2011年1月高零教育自学考试全田统•命题考试管理心理学试卷一、单项选择题(本大题共30小題.每小题1分,共30分〉1.在管理心理学的内容中.研咒群体成员之何相互作用、和互彤响下形成的心理活动.称之为【】A.组织心理B.行为心理C.样体心理D.个体心理2.盔田心理学家勒温提岀了他茗名的行为公式B=f(P.E).其中P是[]A.行为B.函数C.环境D.个人3.在行为科学理论中侧重研丸人的需要.动机和激戲何题的理论尼【JA.人性管理理论B.群体行为理论C.人类需要理论D.领导行为理论4•社会系统学派的代农人物足【】A.総鲁克B.勒温C.韦伯D.巴纳徳5.下列不底于个性倾向性内容的是[

2、]A.兴趣B.气质C.爱好D・需要6.不同的气质类型貝有不同的行为特征.後现为活泼好动、敬憊、反应迅速的气质类型是【】A.粘液成B.胆汁质C.多血成D.抑郁质7.知觉对皱的组合I舉从接近原呱•相似原则.闭锁除則和【】A.联系原則B.具体臣呱C.连续原则D.客观原窺&人们头朋中形成的对社会上某一类人的比较固定的首法•属干社会知觉效应中的【】A.优先效应B.竝轮效应C.定型效应D.第一印仪效应9.格岳夫斯把价值观归纳为多个层次,层次的数目足【】A・4个B・5个C・7个D・9个10・态度变化三阶段理论中的三阶段是摘【]A.失调、协调、和谐B.服从、同化、内化C・不一致.基本一致.一致D

3、.失调.学习.协调11•“龟兔赛HT的离言中.兔子输给乌龟的结局反映出【】A.动机因洪比能力因素重要B.能力因素比动机因素重要C.动机因素与能力因素同等览要D.无法比牧动机因素和能力因素郎个觅要12.羌国管理学教授炜雷魁里克•赫茨们恪提出的激励理论是【】A・需要层次论B・成就需要理论C.期爼理论D.双因素理论13•作为滞体的一个显著标志.洗是群体内的成员应具有【】A.共同的信念和群体总识B.相同或相似的价偵观念和性恪C.相同或HI似的利禅关系和生活方式D・相同或相似的行为习惯和认知14.由正式文件明文规定•群体成员有固定的編制.有规定的权利和义务.有明确的职说分工的群体是(JA.

4、实R?群体B.参照滞体C.正式群体D.非正式群体15・个体在群体的压力下.不仅在行为上与其它人保持一致.而且在信仰上也改变原有观点的现彖祢为【】A.嫌从行为B.屈从心理C.从众行为D.服从行为16.在以下渚因索中.能増强群体離聚力的因索足[JA.群体与外界比枚隔离B.群体成员沟通较少C・群体的规復较大D・群体规范是消极的17・在沟通的过程中.把信思源的翅法•怠图辕换成媒体易于传送的信息足(】A•通违B.解码C.反惭D.编码18.羌国的组织行为学家戴尔通过实脸比较研宛.认为效果最好的沟通方式是【】A.口头与书面沟通的混合方式B.口头沟通的方式C.书面沟通的方式D.书面直接沟通的方式

5、19・关干人际关系的类型分类.经济.政治.法律.伦理等人际关系朋于【】A.怙感性人际关系B.自燃性人际关系C.合作型人际关系D.社会性人际关系20・社会心理学家英里诺创立了社会测St法测赧人际关系•他认为成员相互作用的关犍在于【】A.不关心B.吸引C.彼此的好恶情感D.排斥21・縄导有效性理论主要包抵品质理论、情景理论和【】A.工作理论B.行为理论C.决策理论D.爼织理论22.很据生命周期理论.对从亲科学工作的号家.从羽我育工作的教授.有效的领导方式一般是【JA.高工作与低关系B.离工作与髙关系C.低工作与高关系D.低工作与低关系23・组织内活动或分系统的数星多少是摘组织结构变凰

6、的【】A.权力体系B.襲朵性C.职业化D.人员结构24.组织设计的核心是(]A.目标设置B.结构设计C.群体设计D.个体设计25.组织文化三层次说认为组织文化包扌肠质形态文化、制度文化和【】A.习俗文化B・柿神文化C.价從文化D.形SC文化26・在组织形號识别系统中.作为组织形象战路的灵魂和整体系统的原动力.对系统的其他部分具有决定作用的足【】A.组织形彖识别系统(CI〉B.组织理念识别系统Wl)C.组织行为识别系统(BI)D.组织视党识别系统(VI)27.在对主体的功能的评价过程中.个体或组织实现其预期目的的适应性和能力是【]A.效率B.效果C.效益D.效能28.企业组织中最密

7、见的考核方式是(1A.自我考核B.同级考核C.下级考核D•上级考核29・涉及到W新建构组织的变革属于(1A.渐逬式变能B.激进式变革C.外因式变萊D.内因式变革30.综合是培用多种方式.从备方面对组织进行有效变苹的方式是【】A.人员导向型B.系统导向型C.技术导向型D.组织导向型二、多项选择题(本大题共5小题.毎小題2分.共10分)31・法约尔认为管理活动的駅能主更包括]A.计划B.组织C.播挥D.协调E.控制32・人的知觉过程一•般经过的阶段有【】A•观察B•选择C.组织D・解

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。