(未用)上半年工作总结

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1、2007年上学期涟源六中综治工作总结2007年上学期我校的社会治安综合治理工作在市教育局党委和学校党支部的领导下,围绕教育教学这个中心,在切实维护校园稳定确保师生生命和学校财产的安全方面做了大量的工作,取得了一定的成绩,现总结如下:一、建立健全了各种组织机构和规章制度1、建立健全了各种组织机构例如:德育领导小组、综治领导小组、校务公开领导小组、经费审核小组、教师考核领导小组、工会领导小组、工会调解小组、卫生健教领导小组等。这些领导小组都能责任到人、职责明确、严格要求、严格管理,使各项工作有布置、有落实、有检查

2、、见成效。2、健全了各种规章制度教育管理制度、校舍安全检查制度、安全管理制度、卫纶管理制度、集体活动安全管理制度、学校食品卫生监督制度、师德师风管理制度、门卫制度,这样做到各项工作,各个部门都有章可循,按章办事,并且都与教师年终考核挂钩(先进教师、优秀班主任、文明办公室、先进部门、先进教研组等)o二、注重了师德师风建设只有高素质的教师才能担负起实施素质教育,培养高素质的一代新人的责任。1、坚持每周一政治学习,组织教师学习《中华人民共和国教师法》、《教师职业道德规范》、《师德师风教育》、《未成年人保护法》、《学

3、生意外伤害事故处理办法》等文章、报刊。加强了教师师德的修养,严格了教师的道德行为,使教师具有高尚的灵魂,真正成为“人类灵魂的工程师”。2、继续抓好“三个代表”的学习,通过谈体会,摘抄笔记,使每位教师在思想上提高了认识,并以“三个代表”的重要思想指导教育教学工作。3、开展了“讲文明、树新风、塑形象、展新貌”的主题活动,这项活动对领导的作风、教师的教风、学校的校风、学生的学风、教师的教学工作常规、考勤、值周等制度都进行了全面的规范,提出这项活动的奋斗口号,创文明的教育环境,优秀的教学质量,优良的教学秩序。献身教育

4、、校兴我荣、校衰我耻。每学期并按10%的比例评岀“文明教师、文明示范班、文明标兵班、文明办公室”等。4、我校青年教师多,为了调动青年教师的积极性,树立典范,我们开展了“杰出青年”的评选活动。总之,我校的教师素质高、理念新、能力强,青年教师大部分都能运用多媒体手段教学,教师们都具备了传承文明、开拓创新、教书育人、甘愿奉献的高尚情操。三、加强了学生的品行教育1、加强学生的养成教育(1)、以“五自”教育为主线,即:自学、自理、自护、自强、自律。这“五自”很具有时代特征,从学习、劳动、意志、安全、守纪全方位进行要求。

5、开学的第一周就在学生大会上提出"五自”教育要求,要求每位同学“从我做起,从身边的小事做起”,使每位同学都成为能掌握学习方法,热爱劳动,具有自我保护意识,具有坚强意识,自觉守纪的好学生。(1)、制订班级公约。开学初,每个班根据本班实际情况,学生们自己制订班级公约,利用公约来检查自己的学习,约束自己不良的言行。(2)、以“校广播站”和“周一升旗仪式”为窗口,对学生涌现出来的好人好事进行及时表扬,不良行为给予及时提醒,制订了循环红旗评比细则和卫生责任包干制,设立了卫生监督岗,值周分为三级管理:领导、教师、学生。坚持

6、每周一晨会进行总结,发扬成绩,改正不良行为,并不断赋予新的内容。(3)、定期召开潜能生帮教会和部分学生问卷调查会,了解潜能生学习习惯和行为习惯情况,帮助他们树立信心,掌握学习方法和养成良好的读书习惯和行为习惯,通过部分学生问卷调查会,了解教师上课、管理班级、收费、作业量等情况。2、以活动促品行为使我校学生受到系统综合性、生动活泼的教育,形成健康活泼、文明向上、朝气蓬勃的校园氛围,大队部开展了形式多样,有特色的一系列活动。(1)、三月份组织了“用实际行动向雷锋同志学习”的活动,学生会和团委会干部在老师的带领下,

7、到雷锋像前为雷锋像擦洗、打扫、敬献了花蓝。(2)、组织了“献爱心”活动,本学期学生会和团委会干部到安平敬老院,演出了节目來慰问老人,并捐了300多元钱给老人。(3)、进行了爱国主义和革命传统教育,缅怀革命先烈,激发了学生主人翁的责任感,树立了报效祖国的远大志向。(4)、5月份政治组组织了各班参加手抄报比赛,并评了奖,这项活动充分体现了团队的智慧和精神,学生动脑、动手、动口都得到了一项锻炼。四、安全教育“校园安全连着千家万户”学校的安全工作责任重于泰山,也无时不刻地令党和政府乃至社会的倍加关注,我校根据“安全第

8、一,预防为主”的方针,采取了许多切实有效的措施,并达到了预期的目的。1、把安全工作纳入了学校的重要议事FI程,组织机构落实,制度健全,责任明确。即时组织安全检查,做到每月一次,并有记载,发现问题及时处理,消除校园不安全隐患,清理校园周边环境,营造一个良好的育人环境。2、强化安全教育和责任意识。本学期组织师生学习了教育部颁发的《学生意外伤害事故处理办法》和《未成年人保护法》,并利用板报、广播、晨会进行

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