党建工作绩效考核指标细化标准(机关处室)-(32460)

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1、--党建工作绩效考核指标细化标准（机关处室）类别标准要求基层党建工作摆在突出位置,列入重要议事日程,纳入部门年度工作计划和党组织书记抓党建述职评议考领导核重要内容；建立党组织书记抓党建工作的制度。指导落实基层党组织党建工作责任制、党建工作重点任务情况清单；加强“两学一做”学习教育常态化制度化建设，8分及时解决党建工作中的重大问题。严格贯彻民主集中制，推进决策科学化、民主化；领导干部是否按要求参加双重组织生活。贯彻落实“两学一做”学习教育制度化常态化；推进党支部规范化建设，健全完善党支部各项标准、制度。基层组织坚持

2、“三会一课”制度情况开展谈心谈话、联系学生活动20分召开组织生活会、开展民主评议党员有无党组织、党员活动场所场所建设活动室是否配备规范的墙面党旗，是否悬挂党的有关情况制度8分有无相应的党员学习的电教设备、学习资料党建工作制度是否健全完善，按照《关于规范收集整档案理党建工作档案资料的通知》要求，党建档案资料分材料类清楚、规范齐全。情况16分组织生活记录簿记录认真翔实有计划地组织党员进行学习培训党员党员学习笔记、心得体会完备；用好“灯塔-党建”在线教育山东E支部。管理情况是否按规定及时、足额收缴党费；党费收缴明细表、

3、20分单据是否保存完整等发展严格执行发展党员标准和程序，切实提高发展质量。党员情况严格规范入党申请人、入党积极分子、发展对象的确8分定培养教育考察和预备党员接收教育考察转正工作。考核考核要求分值2分考核规章制度、实施方案、规定办法、会议记录和落4分实效果等，根据具体考核内容分值2分扣相应分数。6分考核规章制度、实施方案、规定办8分法、会议记录、宣传报道和落实效3分果等，根据具体考3分核内容分值扣相应分数。4分考核活动场所及2分配套设施等，根据具体考核内容分2分值扣相应分数。考核党建工作资10分料建档情况、组织生

4、活开展情况等，根据具体考核内6分容分值扣相应分数。4分考核相关会议记录、计划安排、纪10分实材料、统计报表、宣传报道、落实效果和上级鉴6分定等，根据具体考核内容分值扣相应分数。考核发展党员工作规章制度、规定办法、会议纪要记录、计划安排、纪----8分实材料、原始表格、宣传报道等，根据具体考核内容分值扣相应分数。----汇总分数80分----1/3----党建工作绩效考核指标细化标准（二级学院）类别标准要求考核分值基层党建工作摆在突出位置,列入重要议事日程,纳入部门年度工作计划和党组织书记抓党建述职评议考2分领导核

5、重要内容；建立党组织书记抓党建工作的制度。指导落实基层党组织党建工作责任制、党建工作重点任务情况清单；加强“两学一做”学习教育常态化制度化建设，4分8分及时解决党建工作中的重大问题。严格贯彻民主集中制，推进决策科学化、民主化；领2分导干部是否按要求参加双重组织生活。贯彻落实“两学一做”学习教育制度化常态化；推进党6分支部规范化建设，健全完善党支部各项标准、制度。基层坚持“三会一课”制度8分组织情况开展谈心谈话、联系学生活动3分20分召开组织生活会、开展民主评议党员3分场所有无党组织、党员活动场所4分活动室是否配备

6、规范的墙面党旗，是否悬挂党的有关建设2分情况制度8分有无相应的党员学习的电教设备、学习资料2分党建工作制度是否健全完善，按照《关于规范收集整档案理党建工作档案资料的通知》要求，党建档案资料分10分材料类清楚、规范齐全。情况16分组织生活记录簿记录认真翔实6分有计划地组织党员进行学习培训4分党员党员学习笔记、心得体会完备；用好“灯塔-党建”在线教育8分山东E支部。管理情况是否按规定及时、足额收缴党费；党费收缴明细表、16分4分单据是否保存完整等入党申请人、入党积极分子的推荐、培养、教育和考3分察工作是否按规定要求进

7、行发展发展对象的培训、政审、公示等程序是否规范，发展6分党员党员档案材料是否齐全，是否严格履行接收新党员手情况续等12分预备党员的教育、管理、考察是否按程序进行、规范3分有效，预备党员是否按期转正等----考核要求考核规章制度、实施方案、规定办法、会议记录和落实效果等，根据具体考核内容分值扣相应分数。考核规章制度、实施方案、规定办法、会议记录、宣传报道和落实效果等，根据具体考核内容分值扣相应分数。考核活动场所及配套设施等，根据具体考核内容分值扣相应分数。考核党建工作资料建档情况、组织生活开展情况等，根据具体考核

8、内容分值扣相应分数。考核相关会议记录、计划安排、纪实材料、统计报表、宣传报道、落实效果和上级鉴定等，根据具体考核内容分值扣相应分数。考核发展党员工作规章制度、规定办法、会议纪要记录、计划安排、纪实材料、原始表格、宣传报道等，根据具体考核内容分值扣相应分数。----2/3----汇总分数80分----3/3--