物流建设方案

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1、项目四　物流管理专业及专业群建设项目负责人：杨发岭（潍坊职业学院经营管理学院院长副教授）项目建设团队：侯秉文（潍坊职业学院原经营管理学院院长，教授）刘珍刚（潍坊职业学院经营管理学院副院长，副教授）邱明静（潍坊职业学院经营管理学院物流教研室主任，副教授）庞立伟（潍坊职业学院经营管理学院，讲师）王跃军（潍柴动力（潍坊）集约配送有限公司副总经理，物流师）张博友（福田雷沃国际重工股份有限公司副总经理，工程师）张杰政（潍坊中百配送中心副总经理，工程师）姜兰英（山东德远包装制品有限公司经理，物流师）尹训廷（南储仓储有限公司山东分公司，人力资源经理）曹仁广（山东俊富非织造材料有限公司，供应链经理）专业建设指

2、导委员会物流管理专业专业建设指导委员会一览表姓名职称／职务单位名称杨发岭副教授/经营管理学院院长潍坊职业学院王跃军物流师/副总经理潍柴动力（潍坊）集约配送有限公司张博友工程师/副总经理福田雷沃国际重工股份有限公司张杰政工程师/副总经理潍坊中百配送中心姜兰英物流师/经理山东德远包装制品有限公司尹训廷培训师/人力资源经理南储仓储有限公司山东分公司邱明静副教授/物流师/教研室主任潍坊职业学院刘珍刚副教授/经营管理学院副院长潍坊职业学院曹仁广报关员/供应链经理山东俊富非织造材料有限公司一、建设基础（一）背景与现状近年来，国家、省、市“十二五”规划都将现代物流作为优先发展的生产性服务业，在2011年4月

3、发布的《山东省现代物流业“十二五”发展规划》中还提出把山东省建成全国九大物流区域之一。潍坊市同时属于黄河三角洲高效生态经济区和山东半岛蓝色经济区两大国家战略经济发展区，是山东省7个省级物流节点城市之一，是重点建设的4个临港物流基地之一，其特殊的地理位置凸显了发展现代物流业的重要性，这为我院物流管理专业的建设和发展提供了广阔空间，也必将对物流人才提出更多需求和更高的要求。物流人才已被列为全国12类紧缺人才之一，据统计，2010年，我国大专以上中、高级物流人才需求量为30-40万人，在职人员培训需求为100多万人，其中，对高职高专层次物流人才的需求占总需求量的60%。通过对潍坊市及周边地区重点物流

4、园区和物流企业的调查发现，物流从业人员学历普遍偏低，拥有大学专科以上学历的仅占21%左右，在一些粗放型经营的物流企业中受过物流管理专门训练的专业人员则更少。物流企业急需提高从业人员职业素质，实现技术更新升级，提高管理规范化程度，同时对物流专业培训、技术服务、科技成果转化也产生了迫切的需求。（二）专业基础1.厚实的专业积淀物流管理专业2005年开始招生，目前在校生672人。毕业生近三年平均就业率95%以上，学生在各级技能大赛中先后获奖16次，人才培养质量受到社会及用人单位的一致好评。经过7年的专业建设与发展，物流管理专业在各方面积累了丰富的经验，为专业的更好更快发展奠定了坚实基础。2009年11

5、月物流管理专业成为山东省商业经济学会、潍坊市物流协会理事单位；2011年4月经潍坊高新区科技局批准，成立了潍坊职业学院高新区物联网及生物技术研发中心。2.工学结合的人才培养模式根据物流管理专业的培养目标，以能力培养为主线，以行动为导向，以工作任务为载体，实施了“一条主线、二个阶段、三个平台”的“123”工学结合人才培养模式。“一条主线”是指以培养学生物流管理职业能力为主线；“二个阶段”是指人才培养分为校内与校外两个阶段，“三个平台”是指培养过程中搭建的职业素质培养、职业技能培养、职业岗位对接三个平台。行业企业介入、校内外实习实训、课程标准与职业标准融合，体现了教学过程的开放性、实践性和职业性。

6、3.专兼结合的师资队伍现有专任教师12人，兼职教师6人。专任教师中副高以上职称3人，11人具有硕士学位，双师素质教师5人。院级教学名师1人，中青年骨干教师2人。全体专任教师通过“结对子”的方式，以老带新，以强带弱，共同提高；通过“梯队建设、分向发展、分层培养”的方式，初步培养出专业建设、课程建设、技能大赛、教研科研等不同领域的带头人。从行业、企业聘请的兼职教师均来自物流生产管理一线，具有丰富的工作经验和很强的实践教学能力。教师团队意识强，成长进步快，2011年9月，物流管理研究团队被评为“潍坊市十佳社会科学研究团队”，为培养物流高端技能型人才提供了有力的保障。4.较强的教研、科研能力本专业教师

7、积极进行教学改革和科学研究。目前，本专业主持或参与教科研项目的教师比例达90%，近年来教师承担市级以上教科研项目20余项，出版了10多部专业教材，在核心期刊、国家、省级期刊公开发表论文70余篇。5.较高的人才培养质量学生在山东省职业院校技能大赛“现代物流——储配方案设计与执行”中先后2次获得省级二等奖，在全国大学生物流沙盘模拟大赛中先后获得国家级二等奖1次、省级一等奖1次、省级二等奖3次，在大学生