群众工作站室评议制度

群众工作站室评议制度

ID:42374944

大小:104.50 KB

页数:4页

时间:2019-09-14

群众工作站室评议制度_第1页
群众工作站室评议制度_第2页
群众工作站室评议制度_第3页
群众工作站室评议制度_第4页
资源描述:

《群众工作站室评议制度》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库

1、群众工作站室评议制度(2011年9月26日)群众工作站、室是直接服务群众的平台和窗口,群众工作站、室的工作直接关系到党和政府在基层工作的落实。为全面、客观、准确地评价全省群众工作站、室的工作,着力推荐群众工作站室建设,特制定本制度。一、评议原则按照“服务群众、构建和谐”的总体目标,根据省委、省政府今年1号文件要求,对群众工作站、室硬件建设情况、机制建设、为群众办实事情况、基层矛盾化解情况、上访情况等进行综合评议。以群众评议和上级主管部门评议为依据,坚持公开、公平、公正的原则,日常评议与年终评议相结合的办法,全面、

2、客观、准确地反映各地群众工作站室及工作人员的工作实绩,确保各项群众工作部署落到实处。二、评议内容1、群众工作站、室建设情况,包括:有固定工作场所;有适当固定的工作人员;有必要办公设备,如电话、电脑、桌椅、文件柜等;有统一的工作站、室标牌;有办事台账和矛盾纠纷排查化解台账。2、工作职责履行情况,包括:办理行政服务或便民利民事项;走访群众掌握舆情,排查调解矛盾纠纷;为民办实事情况;社会治安综合治理情况;群众工作站对群众工作室工作指导情况;群众工作室对本地本部门工作指导情况;组织站室工作人员参加培训情况;为本地、本部门

3、发展出谋划策情况。3、机制运行情况,包括:日常值班制度;工作日志制度;限时办结制度;公开公示制度;民情档案制度;服务群众代理代办制度;群众评议制度;各级干部入驻群众工作站室制度。4、群众工作站室工作人员工作情况,包括:工作方法;工作能力;工作态度;工作成效;深入群众、联系群众情况。5、工作创新情况,包括:积极探索群众工作新思路、新方法;群众满意并有推广价值。三、评议方式1、乡镇(街道)群众工作站由县(市、区)群众工作领导小组办公室组织评议;村(社区)群众工作室由乡镇(街道)群众工作站负责组织评议;企事业单位群众工

4、作室由上一级工会负责组织评议。2、对群众工作站、室的评议,采取群众评议、上级主管部门评议、驻站室下派干部评议相结合的办法进行。对乡镇(街道)群众工作站的评议,辖区群众代表评议意见占评议结果的70%,县(市、区)的评议意见占评议结果的15%,驻站室下派干部的评议意见占评议结果的15%。对村(社区)群众工作室的评议,本村(社区)群众意见占80%,乡镇(街道)的评议意见占20%。对企事业单位群众工作室的评议,本单位或本部门群众意见占80%,上级主管单位意见占20%。3、集中群众评议意见,主要以采取召开群众代表座谈会和发

5、放《群众工作评议表》等方式进行评议。4、在推选群众代表时应充分发挥村民代表、党员代表、人大代表和政协委员的作用。由群众推选出能够代表群众意愿、群众信得过的群众代表进行评议。评议代表在年龄结构、工作性质、户籍住所上要尽量均衡。要保证参评群众的数量。5、评议期间负责群众工作评议的机构要向社会公开群众评议电话,安排专人做好记录,设置群众意见箱,方便群众评议,广泛听取群众意见和建议。6、对在群众工作反面(包括社会治安、信访工作、基层组织建设等)本年度获得上级部门表彰的站室给予适当加分;对发生进省集体访、非正常进京访以及重

6、大群体性事件、重大治安案件等要适当减分。四、评议安排各地、各部门对照站室标准和评议内容在年中(7月份)要组织自评、自检一次,发现问题及时改进。年底(12月份)各级群众工作机构依照职责集中组织一次评议。五、评议等级一般分为:先进、合格、不合格三个等级六、评议步骤第一阶段为组织宣传阶段,充分利用广播,电视,网络、板报专栏等宣传工具进行宣传。第二阶段为集中评议阶段,通过召开各类型会议、发放《群众评议表》等进行评议。第三阶段为汇总上报阶段,各地、各部门把站、室的评议结果汇总后逐级上报。各市、省直相关部门汇总评议结果后,于

7、次年一月底前上报省群工办。七、奖惩办法1、各地、各部门要对先进群众工作站、室进行总结表彰。2、对不合格群众工作站、室进行通报批评,上级主管部门要逐站、逐室进行督导,要求限时进行整改。3、省群众工作领导小组办公室将在全省评选先进群众工作站、室并予以表彰。4、评议群众工作站室的结果纳入站室工作人员及下派驻站室干部年终考核内容。.

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文

此文档下载收益归作者所有

当前文档最多预览五页,下载文档查看全文
温馨提示:
1. 部分包含数学公式或PPT动画的文件,查看预览时可能会显示错乱或异常,文件下载后无此问题,请放心下载。
2. 本文档由用户上传,版权归属用户,天天文库负责整理代发布。如果您对本文档版权有争议请及时联系客服。
3. 下载前请仔细阅读文档内容,确认文档内容符合您的需求后进行下载,若出现内容与标题不符可向本站投诉处理。
4. 下载文档时可能由于网络波动等原因无法下载或下载错误,付费完成后未能成功下载的用户请联系客服处理。