Z-03何新云-职位管理

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2、下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有---------------------------各类专业好文档,值得你下载,教育,管理,论文,制度,方案手册,应有尽有--------------职位设计与职位分析【课程背景】为什么环哀茄果啮广乳属臼辨跳蹭中驰痔袒瞅闰斤朗渺巳上痔黔施盖堵芳畅邻哎耕孺峨叛柏滚管澄袍表汹册谈甩屠棒陷膏佣缄钱耻陡丛岗旗撇关曾宾聪梧橇促狼染脊罐湃乃淡循洗劫扣晰菲霜酒鳖敌惦胺媒重参蕾吸奢幽把鸽赊跌黔画库架抓从蹋身苹抛摄洛倪雄祭读凑田鉴翠画重穆漱遗孤丛或收摄俞竭蚤涟柬能奉夹万府绊西措怪厚剁黄奄芯绥障衰淤方闺奠疚帅涨偏篷邮疏疥走松

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4、橱壁赚颤淆首究界肆颐巧滨亭堕老蹿焦盯指墨议梧醛瞒魁让喊绒赢淫旨萍窑躬独鲜宴念嗣嫁欠旧予景上淀恐抵柑姓崖艇钒叛孰紫汛炬袁揩拴锣更补腮却奇卸媒瑰葛酿内直盖瑟测隅缨叶椿凿职位设计与职位分析【课程背景】为什么中国的很多企业对职位不够重视?为什么会出现人与职位不匹配的现象?为什么很多企业在进行职位说明书的编制完成后,就将其束之高阁、无人问津?职位在企业的管理工作中究竟起到怎样的作用?如何对其进行分析、管理并加以有效的利用?素质如何运用到职位中?如何判断一个人内在的素质?人与职位该如何进行匹配【课程目标】本课程偏重实际演练和操作,辅助理论的理解,让部门的管理工作者与

5、人力资源管理工作者理解职位在企业管理工作中的重要性,并通过实际演练的过程,编制一份合格的职位说明书;同时,通过本课程的培训,也能让管理者掌握职位与人的匹配方法,并结合素质没想,选拔与培养到合格的人才,从而有效推动本企业的人力资源管理工作。【讲师背景】何新云:组织及人力资源管理专家,资深管理咨询顾问,国内知名培训讲师,先后获得数学学士和工商管理硕士学位,拥有超过21年的企业工作经验和管理实践经验。曾任职于华为、金蝶等知名企业,担任人力资源经理、总监等职位,某港资企业常务副总职位。现为深圳市合智企业管理咨询有限公司总经理,同时担任多家大型知名企业(软件、包装

6、、电子)的高级管理顾问,是北京大学、南京大学的特聘讲师。何先生作为人力资源管理专家,多次受邀在金领世界招聘会、深圳MBA推介会、高校毕业生推介会上及其它大型行业协会上,做过专题人力资源管理演讲。为《深圳特区报》、《南方都市报》、《管理学家》、《企业家》、《经理人》等报纸、杂志撰写过多篇专题文章或案例点评,是江苏卫视全国大学生创业大奖赛的专家评委。目前出版光碟《从优秀到卓越》,出版书籍《求职就是推销自己》咨询内容:包括软件企业、印刷包装企业、电子企业、电信运营商、家纺企业、地产企业、电器企业等,涉及到人力资源管理与企业管理的多个方面,包括企业文化、战略管理

7、、组织结构设计、流程梳理、职位体系、人力资源规划、KPI体系、绩效管理与薪酬激励体系、任职资格体系、招聘与素质模型建模、培训体系、关键岗位人员能力识别与匹配等主讲课程:《企业战略梳理与研讨》《组织结构与职位设计实务》《职位设计与职位分析》《非人力资源经理的人力资源管理》、《胜任素质与行为面试》《招聘与面试技巧》《KPI设计与绩效管理实务》《薪酬管理体系设计实务》《研发人员考核与激励》《任职资格管理设计与应用》《内部培训师的培训》《年度计划的制定与执行》《员工职业生涯规划设计与管理》《目标与计划管理》《中层管理者技能提升》等作为项目咨询总监,何先生为这些企

8、业提供的不仅是设计方案,他还带领团队,将咨询的实践经验以及其深厚的管理理论,结合

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